И СНОВА – увольнение по соглашению сторон и КОМПЕНСАЦИЯ - ПРОДОЛЖЕНИЕ!

preview_player
Показать описание
Определение СК по гражданским делам Восьмого кассационного суда общей юрисдикции от 07 ноября 2023 г. по делу N 8Г-22956/2023 –

ВЫВОД- Согласно статьи 349.3 ТК РФ . "Ограничение размеров выходных пособий, компенсаций и иных выплат в связи с прекращением трудовых договоров для отдельных категорий работников" , при увольнении Главного бухгалтера Государственного бюджетного учреждения по соглашению сторон , выплата работнику выходного пособия, компенсации в любой форме - НЕ ВОЗМОЖНА .
Рекомендации по теме
Комментарии
Автор

Одной рукой дадут, двумя за гребут! Они знают, ни кто не булет связываться, ибо, сарафаеное радио работает, не возьмут на другую работу!

ЕвгенияГалянова-жг
Автор

Добрый день никто не соблюдает эти законы даже поправки о запрете лишения премии или не более 20% от месячной зарплаты у нас работодатель как лишал премию 100% так и лишает а премия - Это 50% от зарплаты 20.000 оклад 20.000 griven плюс надбавки за стаж запрос мастерство этого ещё 10.000 и даже эти надбавки тоже лишают просто так потому что начальнику ты не понравился и Когда кончится этот бардак

peresvet