Как проходить собеседования

В этом видео я подробно рассказываю о том, как проходить собеседования и отвечаю на следующие вопросы:
- Как изменился подход к собеседованиям в последние годы
- Как отвечать на вопрос «почему вы меняете место работы?»
- Как говорить о своем текущем работодателе
- Кому и как писать follow up имейлы
- Как одеваться на собеседование
- Как понять ценность компании, если вы там еще не работали
- Что отвечать на вопрос о хобби
- Как отвечать на вопрос «кем я вижу себя через 5 лет?»
- Как отвечать на вопрос о ваших недостатках
- Как готовиться к вопросам на логическое мышление
- Стоит ли искать работу в Европе и Америке, если нет рабочей визы
_________________________________________________________________

[juriliesenfeld-dubovik]

С 2010 живу в Германии. На руководящих должностях здесь (начиная с начальника отдела) «живут» фактически пожизненно, т.к. у руководителей сохранились так называемые старые договора в немецких марках 5-12.000, нерасторгаемые! Если концерн решит избавиться от такого руководителя - ему говорят: оставайтесь дома, зп и бонусы продолжают платить до пенсии. Нового молодого руководителя берут на 2-2, 4 тысячи, и даже для такого продвижения нужно, чтобы ваш папа работал в этом концерне в центральном офисе каким-нибудь директором по чему-то. Карьерный рост невозможен. В Москве всё же были до войны социальные лифты. Они есть в США и Канаде. Включайте мозг - делайте свой бизнес. Хватит работать на паразитов!

[annaholzmann]

Спасибо большое! Пока в самом начале пути, очень много полезной информации:)

[maximgoloskin]

Большое Вам спасибо за работу, очень помогаете мне

[МатвейОчиров-вэ]

Спасибо большое за полезную информацию! А какие вопросы задавать работодателю? Если такая ситуация, что все ясно, а работодатель спрашивает есть какие-то вопросы.

[Сергейфокус-ощ]

Как понять на собеседовании стоит ли соглашаться на эту вакансию?

[tamila]

А если нет амбиций, если не собтраешься становиться топ менеджером, директором, что говорить тогда? в ответ на вопрос, кем вы видете себя через 10 лет

[Сергейфокус-ощ]

Как понять что за человек руководитель?

[MShramko]

2022 год
теперь шлют ссылки на гугл формы, самые ленивые теперь собеседования 70%!

[valentinaukrainskaya]

Социальные профили это ведь мое личноп, там друзья, рыбалки, рестораны, зачем это работодателю???

[МультыСветаКосичкина]

АХАХАХХА, "задачки на сообразительность".Я б их уже послала после такого вопроса

[elekmonararoon]

"За ваше развитие отвечаете вы, а не компания". Лол, да. Скажите это моему бывшему руководству, которое сказало мне в лицо, что им не выгодно держать крутого спеца, так как для него они не смогут придумать задач, чтобы обосновать высокую зарплату. А с низкой зарплатой он уйдет.