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Sanciones por parte del empleador al trabajador. Ministerio de Trabajo. [Derecho Laboral]
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Tema: Reglamento interno de trabajo, procedimiento sancionatorio.
El Ministerio del Trabajo, mediante oficio número 48972 de 2015, reiteró que si el empleador considera necesario imponer alguna sanción al trabajador por su comportamiento, debe tener en cuenta lo previsto en el Reglamento interno de Trabajo, en relación con las obligaciones y prohibiciones...
El Ministerio del Trabajo, mediante oficio número 48972 de 2015, reiteró que si el empleador considera necesario imponer alguna sanción al trabajador por su comportamiento, debe tener en cuenta lo previsto en el Reglamento interno de Trabajo, en relación con las obligaciones y prohibiciones...
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