PREAVISO en los DEPIDOS o fin de relación laboral, plazos, condiciones, obligación, LABORAL PYMES

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Todos conocemos el preaviso en el proceso de despido, pero no siempre sabemos cuándo es obligatorio ni cuantos días de plazo se deben dar.

¿Qué es el preaviso en un despido?

En el despido, el preaviso es el tiempo que debe dar el empresario entre la comunicación del despido y el despido efectivo del trabajador.

También existe preaviso en la baja voluntaria, esta vez será el trabajador el que deberá anunciar al empresario, con una antelación prefijada,
preaviso, su intención de extinguir unilateralmente el contrato laboral.

El objetivo del preaviso es conceder al trabajador o a la empresa un plazo para preparar la nueva situación laboral que se va a producir, o el despido del trabajador o la baja voluntaria del trabajador en la empresa.

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Комментарии
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Gran canal el tuyo y muy necesario!
Animos, sin duda el trabajo bien hecho acaba dando sus resultados aunque tarde un poco!

xavi
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Buenas noches, como estas? Te hago una consulta. Para un despido objetivo y el preaviso correspondiente de 15 dias, como se calcula el finiquito. Hasta el dia del preaviso, o hasta el dia del despido efectivo? Ojala me liberes la duda, muchas gracias.

edithguive
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Hola! muy buenas Borja! una pregunta. Tengo un contrato temporal(eventual por circunstancias de la producción)comercio textil, si la empresa alega que no se a superado el periodo de prueba de los 3 meses en la carta de despido me tendrían que dar un preaviso de 15 días en este caso por mi despido? y si es así y no lo han hecho, ¿Cómo se reclamaría?

danielselvatalon
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Enhorabuena por tu contenido! Una pregunta: te pueden denunciar por inclumplir el preaviso solicitando una baja voluntaria de una empresa privada? Es decir, que te lleguen a reclamar que les pagues, o simplemente te descuentan dinero según los días que falten de preaviso? Gracias!

Sujkhgfrwqqnvf
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Una pregunta, a mi suspendiero el trabajo y segun la carta regresaria el 27 de agosto, no he vuelto y tampoco he recido ni si quiera una carta diciendo que estoy despedida me doy cuenta cuando pregunto a la ett que me contrato, eurofirms y me confirmaron que dieron de alta 28 de gosto, pero que la empresa finaliza mi contrato, QUE DEBO HACER? ESTOY HIPERMEGAMOLESTA!

beahappyhappy
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Hola buenas tengo una duda mi contrato cumple en 7 días y aún no me han dicho nada de despido ( en 7 días hago 11 meses de trabajo) es obligatorio que me avisen o no?

babycatyt
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Me despidieron a mitad de enero, me han pagado el finiquito, la nómina y las vacaciones a cuenta gotas y se niegan a pagarme el preaviso.Mi contrato era indefinido y llevaba más de 13 meses .Fui a mi puesto de trabajo y me dijo el jefe que me había despedido "ayer".

mariateresagomez
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Hola me han despedido disciplinario por pelea hace más de 2 semana pero desde entonces no me han ingresado mi nómina de los días de trabajo. Yo firma la nómina peor me dice que me pagan dentro de 20 días

abdoulba
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hola buenas, esque me dado de alta y tengo una duda, soy autónomo empresarial, si el 1trimestre pago 400€ de IRPF, i el 2 trimestre tengo k pagar 500 solo tendría k pagar 100 la diferencia o los 500 ?aber si me puedes aclarar esto, porque cada uno me dice una cosa diferente gracias

mateolopezperez