Como FUNCIONA um PROCESSO SELETIVO e o QUE MUDOU nos Último Anos

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Como funciona um processo seletivo nos tempos atuais? Quais são as mudanças que fazem toda a diferença na hora de conquistar uma nova recolocação no mercado de trabalho? No vídeo de hoje vamos entender como funcionava os processos seletivos e como funcionam atualmente para que você saiba se preparar estrategicamente para enviar seu currículo de forma estratégica e se destacar nas entrevistas de emprego.

PLAYLIST PROCESSO SELETIVO:

#processoseletivo #entrevistadeemprego #recrutamentoeseleção
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Комментарии
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Hoje em dia está tão burocrático pra conseguir um emprego, chega a desmotivar
Vejo muitas pessoas com potencial eliminadas pela IA, essas provinhas online péssimas esse fit cultural, muita burocracia pra pouco salário .
Os processos deveriam ser mais humanizados, contato olho no olho afinal não são só currículos, tem pessoas, sonhos por trás .

julianabeatriz
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Vim pelos vídeos da Adriana por recomendação, pois eu estava interessado em me relocar no mercado de trabalho. Gostei tantos dos vídeos que resolvi maratonar os mais antigos. Serviu como motivação pra mim, me deu um novo ânimo no trabalho e estou muito feliz. Muito obrigado Adriana. Sucesso pra você.

heltinhocabral
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Tanta frescura e palavras difíceis para conseguir um trabalho e na maioria das vezes escolhem o pior, ainda bem que consegui minha independência financeira e me livrei da dependência salarial do mundo corporativo.

aleebueno-cjmi
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Parabéns Adri, esrtá me ajudando muuitooo na minha recolocação profissional. Estou testando diversas estratégias e sei que vou conseguir um trabalho.

cristianecris
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Adriana só queria deixar aqui o meu muito obrigado, maratonei seus vídeos e consegui passar em um processo seletivo 🥰

IuaIac
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Participei de uma entrevista que o gestor ficou um hora comigo... Vendeu a empresa mas depois só queria saber da minha pessoal, após 15 dias fui perguntar sobre o processo seletivo a recrutadora mesmo não sabia se o processo tinha se encerrado e ao falar que sim que meu currículo estava Standby, infelizmente fiquei chateada e confusa pela desorganização da empresa que até prometeu que também daria uma resposta nossa.

julianap
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Como lida com os colegas de trabalho? Sou um pouco insegura e tímida ?
😥😥

gabrielaoliveira
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Acho errado exercer um trabalho só pra quem tem experiência, como que teremos experiência se não dão a oportunidade de nois ter a própria experiência no trabalho!?!

romailsonsouza
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O que me deixa MUITO TRISTE é no caso de um JOVEM APRENDIZ, a empresa avaliar se você é apto ou não por meio dos testes online, se você justamente precisa adquirir aquela experiência, que muitas vezes, aquele é o primeiro emprego profissional (com ou sem carteira assinada) da vida! Deveriam ter um preparo, deveriam lapidar determinados jovens para se desenvolverem para tal vaga. Mas não, eles já querem que venha prontinho com isso, e nem todo mundo têm essas competências. ☹️☹️

beatrizgomes
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Bom dia Adriana, seus videos são muito bons, parabéns pelo seu trabalho.🙌🙌🎊

rosileneazevedo
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Dinâmica é uma vergonha que inventaram pra trabalhar, uma pessoa séria ficar fazendo dinâmica é uma

leonardobitencourt
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Adriana, te acho muito competente, inteirada e muito simpática. Você é psicóloga também?
Assisto e compartilho muito seus vídeos.

adrianerodrigues
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Boa noite!
Gostaria de sugerir uma live enfatizando alguns tópicos atuais, como por exemplo, o posicionamento de um candidato no aguardo de uma entrevista on-line e durante a entrevista até a finalização.

lu
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Eu trabalho numa empresa e vendo para uma marca X… quero sair desta marca e conseguir uma oportunidade para outra marca onde irei ter mais benéficos $$$…como falar numa entrevista de maneira que eu n seja anti ética, que n pareça que estou falando mal da marca que estou no momento ? Desde já gratidão pelos seus vídeos 😘

rafaelapriscila
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O meu currículo então está dentro do padrão de duas páginas, eu pensei que duas páginas seriam muito! Quanto ao algoritmo consegui definir palavras chave, até porque as empresas me convidaram para as seleções de acordo com o que informei e busquei.

rocketman
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Oiee quero agradecer maratonei seus vídeos e consegui minha primeira oportunidade como assistente de recrutamento, sou estudante de gestão de Recursos Humanos tenho 29 anos. Sucesso sempre🚀

vivianesantos
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Adriana, faça conteúdo referente a ferramenta de perfil DISC.
Obrigado.

franciomarsouza
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Dificultou foi muito ainda mais quem está em busca do Primeiro Emprego

solineidesantos
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Adriana poderia me dar uma dica como e arguição em processo seletivo ...

danielasalvioni
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Se me der um avião pra desmontar eu entrego peça por peça catalogada... mas, esses processos seletivo... essa burocracia não adianta de nada no filtro de um bom profissional..

thiagenho