COMO FAZER UM PROCESSO SELETIVO PASSO A PASSO

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Como fazer um Processo Seletivo no passo a passo é o que você vai aprender para começar a faturar na área de RH.

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Комментарии
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Ontem 20/01/2023 conduzir a primeira entrevista de emprego da minha carreira. Nossa, foi um momento lindo e fantástico! Recebi um ótimo feedback do coordenador que estava comigo, e ele ficou surpreso quando eu informei que era a primeira vez que eu estava conduzindo uma entrevista. E hoje claro, vim conferir se tinha mandado bem mesmo aqui com você @Aline. E pelo seu vídeo o passo a passo e a explicação pude vê que fiz na risca. Gratidão pelo seu conteúdo!! 🙌🙌

jmasmr
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Maravilhosa, estou estudando Rh e quando crescer quero ser como você. Se todos profissionais fossem assim como você, o mundo seria melhor. Empatia é tudo, já passei por diversas entrevistas sou ansiosa por natureza. A resposta de imediato para o candidato é o melhor método a ser aplicado, adorei.

amandadasilva
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Parabéns pelo seu canal!
Sou estudante de Gestão de RH, sempre assisto os seus vídeos e aprendo muito com eles. Você tem uma excelente didática e usa uma linguagem clara e objetiva.

sramos
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Humildade, é o seu nome! Clarificou o que faz exatamente um ético, profissional e competente profissional de RH. Parabéns, Aline!

AdrianaMaria-vkvw
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Aline, fui fuçando o youtube e enfim encontrei seu conteúdo rsrs Já até me escrevi. De alta relevância, simples, objetiva sem encher linguiça e nem prolixa. Seu processo seletivo é bem parecido como meu. Super me identifiquei. O ruim dos processos seletivos que os gestores e líderes tem aquela concepção que temos que dar o candidato perfeito e pronto nas mãos deles. è complicado e difícil dos líderes participarem do processo. Aquela cultura obsoleta que o Rh é obrigado a recrutar e selecionar o candidato e dar a perfeição para o líder. Ainda hoje tenho dificuldades de convence-los a participarem do processo ainda mais quando é vaga de varejo.
Mas fica meu obrigado pelo conteúdo.

fabiolaramos
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Menina, vou conduzir uma entrevista de emprego e cheguei nos teus vídeos. AMEIIII!! Você é muito top, muito expressiva, fala muito bem, e sobretudo, esmiuça tudo com muita maestria! Parabéns! E desde já, obrigada por todos os esclarecimentos. Agora estou mais confiante do que devo fazer!

monnastephanie
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Perfil desejável? / Interno ou externo? / Informações sobre a vaga... / Currículos já foram vistos? / 15 a 20 minutos de tolerância / Quando o retorno será dado? / Apresentar a empresa (ética, salário, benefícios, alguma pergunta?)

Cada um se apresente (2 a 3 minutos) / Estudo de caso, o que você faria em tal situação? (Ver com o chefe uma situação real) / Dinâmica grupal para avaliar trabalho em equipe / "prova" português, matemática / entrevista final (individual) entre 7 a 6 pessoas / se eu ligasse agora para seu gestor anterior o que ele falaria sobre você? / Visão do futuro / Banco de talentos

karolainekananda
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PARABÉNS MINHA FILHA! POR TUDO QUE VOCÊ POSTA! SÓ CONTRIBUI PARA O ENGRANDECIMENTO DAS PESSOAS QUE TE SEGUEM! E ALGUNS COMENTÁRIOS DE PESSOAS INFELIZES, INVEJOSAS, QUE VIVEM NA ESCURIDÃO, NAS TREVAS, NA LAMA, TIPO SAPO, PEÇO A DEUS QUE TENHA MISERICÓRDIA! DEUS TE ABENÇOE, PROTEJA, GUIE SEUS PASSOS E ILUMINE SEMPRE SEUS CAMINHO MINHA FILHA, QUE DEUS CONTINUE TE CONCEDENDO INTELIGÊNCIA E MUITA SABEDORIA! DEUS É CONTIGO SEMPRE! E EU TE AMO! VOCÊ É SIMPLESMENTE M A R A V I L H O S A .

monicabernardodemeireles
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Aqui a seleção é ao contrário já fui em várias que primeiro é feito a ligação marcam o a entrevista que no caso é um teste que cai matemática, português, se passar tem uma dinâmica e se passar tem entrevista com perguntas e se passar mandam para empresa para a experiência, e as vezes ainda tem o bendito teste prático que da maioria das vezes é chamado de experiência prática também que equivale a dois três dias as vezes só um dia e se a pessoa se destacar aí sim vai para a experiência de 3 meses 🤦🏽‍♀️

ellenleao
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Muito obrigada. Eu sou estudante de ADM. Participei de uma vaga de estágio para a vaga de desenvolvimento humano onde eu tenho que montar um case. Pois bem, o vídeo me ajudou me deu um norte. Muito obrigada.

nayaralima
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Acabei de fazer um trabalho no curso exaltamente sobre esse assunto me sair muito bem graças às seus vídeos e você dividir os seus conhecimentos com todos parabéns Aline Meireles.

julianaaparecidaalvesdasil
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Oi Aline, estou migrando de área, saindo do DP e ingressando no RH. Seus vídeos são muito didáticos e tem me dado um norte pra essa carreira. Obrigada por compartilhar seus conhecimentos, suas experiências e eu espero alcançar esse nível futuramente. ❤

alliciaribeiro
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Gostei muito! Parabéns pela visão (atendimento ao cliente). Difícil de encontrar.
Parabéns pela consideração com o ser humano. Difícil de encontrar.
Parabéns pelo vídeo que vai ajudar muitas pessoas boas a estarem alerta quanto ao que podem encontrar.

profralpraz
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Aline Meireles diante de tal conhecimento como gestora de RH gostaria de te agradecer desde ja pela ministração do ensinamento de recrutamento e seleção na aria de RH. parabéns. ass. joanderson fernandes

caiochofoliveira
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Aline Meirelles, gostaria de parabenizar a você por todos os seu vídeos, sempre dei likes, mais saiba que você ajuda muito com toda a sua competência e dedicação, muito obrigada por todos os vídeos, são excelentes.

lenitabrandao
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Tenho entrevistas para fazer amanhã e resolvi estudar um pouquinho hoje e achei seu canal. Muito bom, me ajudou hoje e assisti outros videos também. Parabéns.

crismendonca
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Olha amei!!!Sou tecnologa em Rh, porém ainda não consegui entrar no mercado, enquanto isso fico sempre em busca de dicas. Voçê é Top, quero ser assim Rsrs😊

uilmasousa
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Amei suas explicações! Colaborou muito para o meu trabalho de planejamento de processo de recrutamento. Muito Grata

lenasaciloti
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Aline seu video me ajudou muito em um trabalho acadêmico, muito boa sua forma de explicar uma situação que é rotina do departamento de recursos humanos, parabéns!

alexvargas
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Aline, obrigada por falar de forma tão simples, mas enriquecedora e objetiva. vc é linda!

taissadomingues