filmov
tv
Wysoka pensja to dla nich za mało. Millenialsi żądają benefitów
Показать описание
Wypowiedź: Michał Jakubowski, dyrektor ds. Klientów Korporacyjnych w Nationale-Nederlanden TUnŻ.
W pracy wysoka pensja to dla nich za mało, millenialsi od przełożonych oczekują motywacji i zaangażowania. Niezwykle ważne są również elementy pozapłacowe - wynika z badania przeprowadzonego na zlecenie Nationale-Nederlanden. Do 2025 roku 75 proc. pracowników na świecie będą stanowili przedstawiciele millenialsów.
W pracy wysoka pensja to dla nich za mało, millenialsi od przełożonych oczekują motywacji i zaangażowania. Niezwykle ważne są również elementy pozapłacowe - wynika z badania przeprowadzonego na zlecenie Nationale-Nederlanden. Do 2025 roku 75 proc. pracowników na świecie będą stanowili przedstawiciele millenialsów.
0:01:54
3:06:45
0:40:36
0:38:19
0:12:38
0:13:59
0:04:31
0:17:56
0:08:38
1:21:16
0:17:42
0:36:37
0:38:08
0:16:53
0:16:12
0:10:58
0:02:23
0:10:00
0:42:24
0:17:32
1:19:42
1:25:55
0:02:40
0:45:35