Reforma del despido parte 1 #derecholaboral #despido #empresa

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Para cuando una ley que despida a los politicos idiotas, corruptos y sinvergüenzas?

El aforamiento solo genera dejadez, impunidad, mediocridad y corrupción.

KenyBX
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Cuando abogados como este se quede sin clientes que defender, iŕá a defender a yolandita y a los comegambas.

gaia
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Deberían obligar a ésta gente a crear una empresa y contratar CON SU DINERO

llanospicazo
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Se cargaron el mercado de alquiler y ahora no hay quien encuentre piso, acabarán con las pymes y autónomos y no encontraremos trabajo.

retrodave
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Esto me suena un poco a las últimas leyes de vivienda en España. Protegen a los inquilinos, limitan los precios, suenan super Sus resultados. Catastróficos.
Q ocurrirá? Mayor conflictividad laboral, mayores costes laborales, menos contratación. Super óptimo.
Como trabajador mi problema no es q me despidan, es pasarme 2 años en buscar un trabajo nuevo.

JoseMTorres-xqlx
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K contrate su PM, yo ya no conttato a nadie, y problema resuelto

OscarMartingarcia-yotj
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Solucion: no contraten a nadie, que la economía se vaya a la mierda y que los que se arriesgan a mejorar se conformen con un pequeño negocio a quedar precioso el país. En mi caso, ya lo he hecho así, tenía 5 trabajadores y ya solo me quedo a uno. Ganó menos pero soy más feliz, como la agenda 2030

juanmataboable
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Lo que hay que hacer, es volver a los 45 días por año.

TheMisterBlackJack
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Starbucks España hace la vida imposible a sus trabajadores para que se vayan.

golfilloz
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He sufrido presiones para abandonar mi puesto de trabajo, porque soy interino y pensaban sacar la plaza a concurso. Ahora que la justicia dice que se nos debe hacer fijos me quieren forzar a abandonar. Incluso me estoy planteando denunciar.

noidelpenjoi
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Si, también va a influir mas en las contrataciones, No contratando a nadie, llamare a otros autonomos y que facturen las horas y viceversa. ( Tendria que se todo el mundo autonomo, hasta los funcionarios) verias si cambia la cosa!

Jare
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Que se vaya a Marruecos a legislar que es donde se están marchando masivamente todas las empresas españolas

javierrodriguezdominguez
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Ya veréis cuantos contratos nuevos indefinidos se crean en este país

eduardocaride
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Fácil, por esas historias no contrato a nadie, podría generar algún puesto de trabajo, pero paso y soy más feliz.

antoniovazquez
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Tenia pensado contratar dos oficiales para unos meses de trabajo. Despues de estos trabajos ya dependeria de si tengo mas trabajos o no. Pero con cosas asi va a contratar Rita La Cantaora.

InterElectric-m
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Al final los trabajadores cobrarán, en las empresas pequeñas y medianas empresas, mucho menos ó nada, por qué esas empresas "cerrarán" por quiebra.
!! Quién quiere ser empresario!! ??

josemolladonat
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La robótica y la IA van al rescate de las empresas.

Eric-qkxh
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Si el despido es improcedente sinceramente, es porque no debió ocurrir. Para mí como empresario eso no es un problema. El problema sería en el caso de que se declarase improcedente un despido que no lo fuese o encontrarte con un trabajador que quiere joderte la vida. Cuando he trabajado por cuenta ajena he compartido puesto de trabajo con personas de dudosa ética profesional y los jefes decían que no veían posible echarlo (por el proceso judicial y la parte económica). Por tanto, el problema en sí no es la indemnización por despido o el tipo de despido sino las personas, sus intereses, su educación y su ética, independientemente de si esté en el lado del empleador o del empleado

aresmerida
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Pues habrá que pensárselo mucho antes de contratar

stinkhywinkhy
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Al final no harán indefinido a nadie. En vez de pensar en crear empleo están pensando en despidos.

julianmartinezcarrasco