Wah, Libur 2 Hari Seminggu Dihapus!? #liburdihapus #cutidihapus

Wah, Libur 2 Hari Seminggu Dihapus? Terus hari Sabtu tetap kerja dong?

Presiden Joko Widodo baru aja menetapkan aturan baru soal ketenagakerjaan.
Di aturan sebelumnya, perusahaan wajib ngasih 2 hari libur dalam seminggu, namun di kalusul yang baru, aturan itu gak ada lagi.

Kamu sendiri udah cek belom kontrak kerja kamu gimana?

#cutipanjangdihapus #cutidihapus #liburdihapus

[godofnothing]

2 Hari libur seminggu itu penting menurutku untuk menghabiskan waktu dengan keluarga. Banyak juga orang yang keluarganya tidak harmonis karena orangnya kebanyakan kerja.

[hyudibingest]

Dulu kerja katanya hari sabtu libur atau setengah hari, di PT saya tetep hari sabtu kerja full. Malah kadang bahkan sering lembur ngga diganti. Cuman loyalitas doang. Gimana skrng... Makin susah nasib buruh Perusahaan kecil atau perusahaan nakal.

[bangjakinih]

Pimpinan Perusahaan :
Thanks infonya, berarti kontrak kerja selanjutnya saya rubah jadi 1x seminggu liburnya. Kalau mereka gak setuju, silahkan resign aja. Masih banyak kok yang mau kerja dengan saya..

[hyudibingest]

Sebenernya yg td disebutkan itu masalah kecil dari seabreg2 masalah dalam dunia ketenagakerjaan.
Yg terpenting itu, perlindungan buruh dari perusahaan2 nakal.

[goalhighlightstv]

Nguntungin owner perusahaan terus. Duit makin berlimpah. Hobi flexing makin lancar. Ah, ..

[riskyfirmansyah]

Sip pak bos bos seneng. Dan banyak investor masuk

[ricochandra]

Sebagian besar isi comment nya orang2 yang ga bersyukur dengan pekerjaannya saat ini...
Inget ya, sebagian besar bukan semua kok...

Perlu di ingat :
1. Punya pekerjaan memang selalu ada pusingnya, tp tidak punya pekerjaan itu jauh lebih pusing
2. Seberapa besar sumbangsih rekan2 di perusahaan ?? Mudah digantikan atau tidak ??
3. Sudah atau belum meningkatkan kompetensi diri ?? Supaya kalian punya peluang untuk memilih dimana kalian bekerja.

[Hendriperdana]

yang penting masi bisa kerja
dan ada pemasukan.

[AX_J]

Y bagi yg ngerti hukum mereka gak masalah dengan hal ini.
Tapi
70% lebih buruh di indonesia tidak mengerti akan hal ini dan akan terus dimanfaatkan oleh perusahaan.
Jadi uu ini tidak layak atau blum cocok buat diterapkan di negeri ini...

[onlineonline]

Mimin yg baik..
Ada peraturannya ajah, byk perusahaan yg "nakal" utk paksakan pekerjanya masuk ... apalagi ga ada UU nya min ... kacau kacau 😅 min

[SuryaRianto]

yg lain mau otw 4 hari masuk 3 hari libur, kita balik ke 6 hari kerja 1 hari libur walo tetep 40 jam kerja wkwk.. cuma kan sisanya lama di jalan

[fikrudinzuhdi]

Jokowi itu pro rakyat, daripada rakyat malas malasan libur 2 hari jadi cukup satu hari saja!! Ingat slogan jokowi? Kerja kerja kerja!!

[Skye]

Kalau menurut saya, logikanya, kalau perusahaan di paksa untuk memberikan libur 2 hari dalam seminggu yg tertera pada undang2 negara, maka perusahaan pasti akan memberikannya, karena mau tidak mau harus patuh hukum dong, nah sekarang kalau hal tsb tidak di wajibkan, akan banyak perusahaan yg merubah aturan tsb, karena hanya sedikit perusahaan yg akan merasa iba dan tetap memberikan libur 2 hari dalam seminggu. Intinya pola pikir dari wirausahawan atau bos bos itu adalah peras sebanyak dan secepat mungkin

[wikenurirfaniofficial]

Alhamdulillah aku bentar lagi kerja di Jerman😊 dapet libur 2 hari

[yopiyopiter]

Menjadi jepang yang baru🥰
Peraturan pemerintah sangat ramah sekali bagi manusia🥰


Yuk pindah negara

[zynxwrd.]

Syelamat bekerja full budak korporat🔥🔥😂

[NIPPUKUN]

Masuk hari Sabtu udah mulai terasa normal bagiku karena ya SMK ku baru masuk dan pas sekarang ku PKL Sabtu juga masih masuk 🎉

[fadhilplay]

Oh tentu saya sebagai bos Indonesia yg baik harus...






Memberikan libur karyawan sehari saja

[luthfanh.p.]

Aturan libur ya mungkin dirasa tidak adil bagi perusahaan, okelah. Tapi aku rasa harus ada jam kerja maksimal dalam waktu seminggu, dimana jika pekerja disuruh kerja melebihi jam kerja maksimal seminggu atau memberikan tugas yg dikerjakan di rumah maka perusahaan harus memberikan kompensasi entah insentif atau pemberian libur. Salah satunya harus diberikan oleh perusahaan pada karyawan maksimal 4 minggu sejak karyawan memenuhi keputusan perusahaan.

[Surya-khkc]

Bukan masalah libur atau gk libur sih
Kl gw bilang yg penting masalah gaji harus tinggi
Jgn cuman aturan kerja ikut2 negara lain
Tapi gaji gak bisa ikut negara lain

Guru di tiongkok aja rata2 punya gaji 10x gaji rata2 buruh di sana

Kl ini gaji guru 300-800r gimana donk?? Gmn mau punya SDM yg berkualitas kl dr hulu aja dah buruk banget penanganan nya