Darf der Chef meinen Urlaub streichen?

preview_player
Показать описание
🚨 Unser neuer Kanal für Arbeitgeber:

📑 Kostenloser Kündigungs-Check:

📧 Zum Kontaktformular:

📧 Unsere E-Mail-Adresse:

📞 Unsere Telefonnummer:
▶ 030/40004999

💻 Unsere Website:

📰 Unser Newsletter:

🔎 Social Media:

Рекомендации по теме
Комментарии
Автор

Wer was bestimmt:
- Der Chef sagt, wann man Urlaub hat
- Die Frau sagt, wo man den Urlaub 'austrägt'
- Die Bank sagt, wie lange der Urlaub dauert
- Die Seuchenbehörde sagt, ob und wann man im Urlaub aus dem Zimmer darf

dezibeldani
Автор

Mal angenommen, ich habe den Urlaub schriftlich genehmigt bekommen. Urlaubsantrag, 10 Tage, von xx.xx. bis yy.yy.
Aus dringenden betrieblichen Gründen, was das auch immer ist, streicht der Chef den Urlaub.

Muss der Arbeitgeber nur MEINE Kosten tragen oder auch den der Familie, Frau, Freundin, ....?

Oder muss die Familie, Frau, Freundin, ... alleine in den Urlaub fliegen?

Wenn ich so unverzichtbar wäre, Gehaltserhöhung?

ErikMuellerGermany
Автор

Das geht in der Regel nur bei einer Betriebsbedrohenden Situation, die nur Du verhindern kannst, in dem Du deinen Urlaub abbrichst und auf Arbeit kommst.
Des weiteren muss man für den Arbeitgeber außerhalb der Arbeit nicht erreichbar sein.

dynamite-whyc
Автор

Dafür haben wir eine BetriebsVereinbarung namens "Urlaubsrahmenplanung". Dort wird geregelt wann die (Jahres)-Urlaubspläne einzureichen sind, wie die Genehmigung ausschaut und wie in Konfliktsituationen verfahren wird. Das hat bisher immer wunderbar funktioniert. Änderungen vorbehalten 😉

christianabraham
Автор

Guetn Tag. Ich weiß es ist fast unmöglich, aber ich brauche dringend Beratung. Mein Fall ist sehr einfach und unkompliziert, aber ich möchte auf der sichere Seite sein. Könnte Ich Sie kontaktieren? Vielen Dan im Voraus

gaboroot
Автор

hach wie gut das wir da jetzt auch mit quasie urlaubsscheinen arbeiten. weil habe mit den rest urlaubstagen noch 34 und bereits 1 woche geholt und brückentage, was im unternehmen standart frei ist. also 30 tage sind bei uns jahresurlaub, also un ja bei schlechtem jahreswechsel bezüglich urlaubstage (anzahl) und dem noch vorgesehenen urlaub, dürften diesmal 14 tage über bleiben, wenn ich denn so meinen urlaub bekomme wie geplant, oder wie betriebsbedingt jahreswechsel ansteht.
hab schon gedroht, da bei uns der urlaub nicht wirklich verfällt, da auch meist betriebsbedingt der resturlaub bis zum stichtag nicht weg geht (zumindest seit industrie ihre gelder schnell in investitionen steckt) eh bestand hat, das ich wohl wenns so weiter geht 5 jahre vorher in rente geh und den rest zeitraum auf urlaub und überstunden absitzen kann. ohh war das ein gehoile..

Chrsu
Автор

Warum sind die denn alle plötzlich krank?! 🤔 Dachte, die allermeisten seien gut durchgeimpft. 🤷🏻‍♂️

d.l.
Автор

Ich hoffe mein unterschriebener Urlaubsschein wird ausreichen.
Es wirkt nämlich auf mich so als hätte meine Firma ihr eigenes Gesetzbuch...😔

Omg-and-Wtf
Автор

Wenn ja, kann man ja noch krank machen. Wo ist das Problem🤣?

curubalibreify
Автор

Wieviel Urlaub bekommt eigentlich ein Politiker?

fabianbenedict