как рекрутеру найти клиентов за 5 шагов: мой опыт | план перехода на фриланс

Тайм-коды в комментарии⤵️

✔️БАЗОВЫЙ ПАКЕТ ДЛЯ РЕКРУТЕРА НА ФРИЛАНСЕ, КОТОРЫМ Я ПОЛЬЗУЮСЬ⤵️

- [ ] 2 договора
- [ ] 2 шаблона офферов для финалистов
- [ ] чек-лист по портрету кандидата
- [ ] дорожная карта в общении с клиентом

ЗДЕСЬ ➡️ в TG {пишите в ЛС} ➡️ @irinarsenina

❗️Где и как брать заказы на подбор, какую делать цену и сколько можно заработать? Как много времени уходит на закрытие таких вакансий? Плюсы и минусы площадок по поиску клиентов: как ими пользоваться? Где взять договор на оказание услуг, как прописать условия и гарантии. Весь мой опыт постаралась уместить в 26 минут так, чтобы у вас не осталось подобных вопросов, и вы могли продуманно перейти из найма на фриланс.

#фриланс #какнайтиклиента

[irinarsenina]

Тайм-коды:

00:02 Закрывать вакансии на фрилансе: это реально?
01:17 О хороших и плохих клиентах: как заранее их определять;
03:05 Волшебный пинок;
05:09 Как подготовиться правильно, с чего начать;
06:21 Ошибка, которую лучше избегать!
08:35 Как и зачем оформлять самозанятость;
10:30 Договор на оказание ваших услуг: какую установить цену, как прописать гарантии и обезопасить себя;
14:53 Площадка №1: плюсы и минусы;
17:23 Новая фишка на hh;
22:17 Площадка №2: плюсы и минусы;
22:48 Выводы.

Действуйте - у вас все получится.

[sega]

Спасибо за Ваш опыт
Что Вы им делитесь
Не часто явление в рекрутинге

[marraiaa]

Такая приятная, спокойная девушка . Спасибо, что делитесь такой информацией ❤

[orttlxp]

Спасибо за видео! Узнала многое про сам хх )) про hr time согласна хрен разберешься в нем очень не удобно, много заполнений много разных требований для размещения пппц

[VictoriaHub]

Спасибо, огромное за видео и такой детальный разбор. Я закончила курсы IT рекрутера, курс отличный, но вот про фриланс вообще ни слова не сказали, какие системы гонораров, бонусов есть, вообще ничего об этом не упомянуто! Вы, прямо приобрели мне дверь, а то как слепой котёнок, сертификат дали, а дальше сама, если выживешь! Пожалуйста делайте видео ещё, у вас отличная подача, да и мотивирует не слиться с этой ниши! 🤗

[lzdoumh]

Ирочка, спасибо! Очень классно и познавательно ❤ прошёл год с момента записи видео, интересно, появились ли новые площадки за это время?😊

[агностик-]

Добрый день! Благодарю за ролик! Такой вопрос: рекрует в статусе самозанятого разве оказывает не агентские услуги? Агентские услуги компаниям вроде как запрещены для самозянятых в РФ...

[ruuplyl]

Действительно, очень полезное видео! Спасибо большое за Ваш труд!
Сама примерно год работаю в офисе, в массовом подборе, но очень хочется стать фрилансером. Правда, страшно, что на площадках большая конкуренция и куча опытных специалистов, а тут я, с небольшим опытом, кто доверит мне подбор 😅

[mwbtmkr]

Ирина, добрый вечер! Работаю больше в сфере КДП. Хотела бы попробовать силы в рекрутинге. Но один вопрос - реально ли совмещать офис с удаленным форматом, но по вечерам?

[Sunrise-twrd]

Спасибо за классное видео. Скажите, а по кол-ву подаваемых кандидатов тоже стоит прописать? Или до закрытия? Все же у фрилансера ресурсы не безграничные

[kjqfelg]

Ирина, огромное спасибо за полезную информацию❤️ Я только начала работать рекрутером, и меня сильно расстраивает, что много кандидатов соглашаются прийти на собеседование и в итоге не доходят, не отвечают, не берут трубки😢 воспринимаю как личное поражение и перед клиентом неудобно((( Как с этим бороться не знаю 😢

[kipepwd]

Ирина, извиняюсь,у меня последний вопросик. А отдавать готовых кандидатов это высылать им видеоконференцию с платформ?

[rysnlhy]

Доброго дня! Подскажите, как узнать трудоистроился ли кандидат? Держать связь со всеми кандидатами, которые были направлены работадалю или какой-то другой способ есть?

[ekaterinasidorenkova]

Здравствуйте, подскажите, вы себе сами оплачиваете хх? Насколько это окупается?

[frxnqyx]

Спасибо за видео! Узнала много полезного. Возник вопрос: в вакансиях не указывается название компании, для которой будут подбираться кандидаты. Но кандидат ведь будет спрашивать на собеседовании, в какую компанию предлагают работу. Как быть в этой ситуации?

[dcvmpfe]

Сколько у тебя времени ушло прежде чем появились постоянные клиенты и что всё таки лучше эйчартайм или эйчарспейс? По рискам всё понятно, но всё-таки по ощущениям что лучше? Неадекватные клиенты бывают ?

[kipepwd]

Добрый день, Ирина. Подскажите пожалуйста по поводу оплаты . Вы говорите 30-50 т.р. Это оплата за однин поиск кандидата ? То есть компании требуется в штат одна позиция, мы за одну позицию такие деньги берём? Или за какой то срок по договору?
Я новичок в этом деле.

[Sobstvennaya]

Здравствуйте ! Скажите а почему it позиции считаются сложными? В чем подводные камни?

[Sunrise-twrd]

А ещё скажите, как относится к тем компаниям, которые откровенно спрашивают про условия и говорят, что обзванивают рекрутеров за самыми интересными условиями.?

[Roman_t-nmdj]

Ирина, добрый день. Я правильно понимаю, Вы до ухода на фриланс в офисе тоже на этой позиции работали? Немножко страшновато..до этого весь опыт в веб дизайне, но психология всегда как хобби, больше с людьми тянет работать. Подскажите пожалуйста..Я так понимаю, в принципе можно ведь стартануть на HR time, по массовому подбору, скажем, если не было до этого опыта? Или что-то порекомендуете сделать предварительно? (почитать что-то, т.д) Хотелось бы поскорее к набору практического опыта перейти
P.S
За видео спасибо конечно)