Как стратегия ценности миссия видение помогают побеждать конкурентов? Андрей Сафанюк

Как решение ошибки №1 "Наличие: стратеги, миссии, видения и выработка ценностей" помогает побеждать конкурентов?Андрей Сафанюк Директор по персоналу Одежда Остин (O'STIN)

В каждой компании есть 2 большие проблемы. Они могут иметь вариации, различаться масштабом, но суть их сводится к следующему:
- Руководители не умеют эффективно работать.
- Сотрудники не хотят брать ответственность.
Что явилось причиной этих проблем? Причиной этих проблем являются 5 характерных ошибок в системе управления практически любой компании:
Ошибка №1: отсутствие стратегии и планирования
Ошибка №2: отсутствие системы управления
Ошибка №3: отсутствие системы управления персоналом (HR)
Ошибка №4: отсутствие формализованных бизнес процессов
Ошибка №5: отсутствие у людей желания развиваться
Разберем сегодня с Андреем ошибку №1.

Роман Дусенко - бизнес-практик, банкир, предприниматель. Руководил слияниями российских банков к международных финансовых холдингов.Профессионал в корпоративном, проектном , операционном менеджменте и HR. Учился в США, Японии и Италии, 2 высших образования, Президентская программа, слушатель EMBA СКОЛКОВО. В 2012 году создал проект о личном успехе - «Бизнес завтрак», с 2015 года запустил собственные обучающие программы в области управления #ТолькоВперед

Добавляй меня в соц.сетях:
Тел. + 7 (495) 7788900
Skype: rdusenko
#MovingUpMoscow, #ТолькоВперед