Поколение Х - 'потерянное' поколение России

Поколение Х - неудобное для власти и начальства. Это грамотные профессионалы и активные работники. Это подопытные кролики пенсионной реформы

О’кей, Игрек! Ценности и психологические особенности поколения Y (1981-1995 г.р.)
Поколение Y, Игреки, Миллениалы (1981-1995 г.р.) – это уникальное поколение большого социального перехода «назад в будущее» от социализма к капитализму.

Психология молодежи, взаимоотношения поколений и многие другие вопросы поднимаются в книге "О’кей, Игрек! Ценности и психологические особенности поколения Y (1981-1995 г.р.)" – научно-популярной монографии, написанной в доступной и увлекательной форме.
Автор – Алла Иванова, кандидат педагогических наук, доцент, основатель научного направления «Психолого-педагогическая парадигма теории поколений».

Поколение Z: принципы работы с молодежью
Поколение Z, центениалы - они приходят на работу и мы не всегда понимаем, что с ними делать! Ищем ответы на вопросы: что их привлекает и что им не нравится, как им ставить цели и что их мотивирует

Поколение Z - кто они?
Поколение Z. Первые дети российского капитализма, плоды гуманистической педагогики и нового компьютерного мира. Первое поколение, социальное развитие которого происходила в социальных сетях.

Поколение Z выходит на работу
Центениалы начинают выходить на трудовой рынок. Какие из них работники? Как с ними работать и выстраивать отношения? Как ставить задания? И чего от них можно ожидать?

Деловой этикет для будущих руководителей
Как ведет себя руководитель: здоровается, пожимает руку, какая у него осанка и мимика? Каких жестов следует избегать? Как одежда влияет на наш кинетический имидж? Даем советы и раскрываем секреты )))

Современный руководитель: сильный, слабый, начинающий, идеальный…
👆 Сильный руководитель – всегда воспитатель!
👆 Слабое руководство: «номенклатурная немочь»
👆 Смертные грехи руководителя
👆 Ошибки начинающего начальника
👆 Адаптация руководителя в коллективе

Инженерное образование: инженер-управленец и инженер-менеджер
👆 Управленческий базис современного инженерного образования
👆 Как готовить не просто инженеров, а инженеров-управленцев?
👆 Проблемы и задачи современного инженерного образования в России
👆 Инженерный и управленческий дуализм
(по материалам педагогического исследования 2014-2024 гг.)

Современные инженеры: какие гуманитарные знания им необходимы
👆 Формируем базис современного инженерного образования
👆 Отвечаем на вопрос "Каких гуманитарных знаний не хватает студентам технических направлений?"
👆 Выясняем проблемы и задачи современного инженерного образования
👆 Люди, которые создают прорывные технологии, должны стать лидерами общественного интеллекта России!

Инженерное образование: проблемы и векторы развития
👆 почему абитуриенты не идут в технические вузы?
👆 какие проблемы волнуют аспирантов инженерных направлений при обучении и при защите диссертаций?
👆 как на будущем российской науки отразится насильственное введение показателя "Доля ППС в возрасте до 39 лет в общей численности ППС" (спойлер: плохо!)
👆как вливание огромных бюджетных средств в многочисленные детские научные конкурсы приводит к недобору абитуриентов на технические направления в последние годы (удивительно, но факт!).

Еще видео:
Поколение Х: как с ними жить и работать
Разговор о поколениях Y, Х, Беби-бумерах
Поколение беби-бумеров: работники и профессионалы
Беби-бумеры. Как с ними работать?
Онлайн-образование глазами студентов
Современная молодежь - интервью телеканалу Россия24
Поколение Z: как с ними работать
Результаты болонизации: на смену «людям дела» пришли «люди слова»
Теория поколений - Н.Хоув и В.Штраус
Поколение Y
Беби-бумеры
Теория поколений. Поколение X
Поколение центениалов. Особенности развития и психологии

[СергейНиколаевич-бщ]

Все четко, так и есть. Прекрасный анализ! 1976 г.р.

[Пуп_Земли]

Я из поколения Х. Могу полностью согласиться с характеристикой нашего поколения. Я бы добавил ещё запредельное критическое мышление, вижу на расстоянии когда меня пытаются налюбить. Никакого доверия государству. Никакой пенсии не ожидаю, никаких налогов не плачу, нигде и никогда не работал на кого-то. После фарша 90х, последующая жизнь для меня лëгкая прогулка, нескончаемый отпуск. Не пью и не курю, наверное поэтому выжил.

[РаисаАдарина-юь]

Я 1972 года, недавно прошла обучение по программе "Инженер запросов нейросетей", еще расчитываю на успешную смену места работы😂

[ОльгаЛеонова-чэ]

Почему потерянное?Самые сильные и стойкие, способные к самопожертвованию люди.Люди, которые не забыли общечеловеческие ценности.И да, которые всегда верят, что добро победит.

[valerys]

Слышал такое выражение, не помню кто сказал - "пушечное мясо реформ"

[irinabeketova]

Это правда. Хорошее образование, критическое мышление

[без_названия]

Спасибо за видео - очень по доброму и прямо. Ждем новых видео!

[rawen]

Пасынки времени. Наше время ушло, а мы еще живы.

[ТимаЧерный-бс]

Я 70го года. Со всем полностью соглашусь, это про меня.

[Aleks_z_Rivii]

Мы Иксы, крепкие орешки! Глупое начальство с нами будет либо умнеть, либо освобождать должность для более умных руководителей!

[ifriendly]

Я родился в 85-м. Но по воспитанию принадлежу скорее к Х. Разницу между собой и ровесниками всегда видел. И разница в воспитании. Y-ки и последующие склонны к халяве. Жильё, еда есть. Нужно только перераспределить блага в свою пользу.

[ОльгаГалкина-гэ]

Всё верно! Благодарю! Я 1967 г.р. и относительно моих сверстников мне повезло тем, что почти 30 лет сижу на госслужбе:-) Насчёт продления пенсионного возраста сначала бунтовала, потом поняла, что прожить на пенсию, даже по госслужбе, весьма проблематично...так что служим дальше:-)

[МарияФомина-яж]

Не согласна с потерянным поколением, по моему пока на них и все держится в стране!

[ланаиванова-фщ]

Я с 1974 гр. Абсолютно все верно. Я уже на все плюнула. Невозможно ни на что рассчитывать.

[МаринаЗахарова-фп]

Сколько ценностей у поколения x, и по головам не ходит, не подстовляет ни кого.ЦЕННОСТИ ПРИНЦИПЫ ДЕТИ МОИ, У ВАС ТАКОГО НЕ БУДЕТ ОТ СЛОВА СОВСЕМ.

[НатальяСеногноева-мф]

91 год. Путч. Мне 23 года, я первый день в отпуске, мою окна, с утра поняла что видимо беременная первым сыном, меня тошнит. 98 год рожаю дочь - опять в очередной кризис. Нас ничем не убить. Я не вижу проблем, я вижу задачи.

[ВераНиколаевна-ге]

Вы абсолютно правы. Иксы переломлное поколение. Мне пришлось бросить институт, потому что ездить не на чем было, в соседний горд. И у меня была ла дочь. Решение далось с трудом. Но я не жалею, но мне хотелось бы получить знания, даже через столько лет. Если бы государство обратило на нас внимание. Жжжжуть как люблю учиться.

[natys-iu]

Очень интересная информация. Благодарю! Да, мы действительно очень неудобные для власти)) в ясном уме и трезвой памяти), всё помним и обмануть нас невозможно!) я 1971 г.р. сменила много работ, хотя по специальности техник технолог швейного производства..

[Любительэтогодела]

10:53 Тут в точку. Мне кажется совершенно нормальным, когда учился на одно, а работаешь совершенно в другой сфере.
В нашем выпуске 1996 года тоже один человек из группы пошёл на работу по специальности... но не на долго. В то время было перспективно прийти в Ай-Ти. На крайняк можно было в торговлю прийти. А вот все организации, на которых мы работали бы по специальности, оборонные заводы и НИИ, именно в это время находились в самом большом упадке.

[Конфетки-бараночки-сл]

Я 1973 года. Терпеть не могу быть "стадом". Например в детстве терпеть не могла хрючево в школьной столовке и всякие массовые мероприятия, типа субботнков, итп. Ещё испытываю лёгкое недоумение, глядя как "молчуны" и бумеры отплясывают на танцплощадках. Нет, я не против дискотек, но глядя на размалёванных старух испытываю брезгливость, хотя многие умиляются, ах какие милые бабульки! И мне трудно подстраиваться под других, да я и не стремлюсь. Насчёт 91го, никаих потрясений не испытывала, если честно мне было пофиг(18лет тогда было), ну развалился Совок, и ладно, для меня это было в порядке вещей.Даже сейчас не испытываю никакой ностальгии по нему. Короче... я терпеть не могу, когда меня "из-под палки" заставляют ходить строем, и быть "как все". Пардон за сумбурность, конечно!🙂