filmov
tv
Cara Menghitung Lembur dengan Cepat

Показать описание
Cara Menghitung Lembur dengan Cepat
vidio ini menjelaskan tentang cara menghitung lembur karyawan baik cara menghitung lembur karyawan 5 hari kerja maupun cara menghitung lembur karyawan 6 hari kerja dan juga cara menghitung lembur untuk hari biasa serta cara menghitung lembur hari libur nasional maupun cara menghitung lembur hari libur mingguan
sehingga yang kita dapatkan terkait dengan upah lembur itu sesuai yang kita inginkan .
Keyataan dilapangan Lembur menjadi kegiatan yang menjadi keharusan dan kebiasaan para pekerja
Bahkan ada yang mengantungkan dari lembur
Dan banyak waktu produktif pekerja di habiskan disana
Sebuah pilihan memang apakah lembur menjadi prioritas atau menaikkan skill menjadi prioritas lainya…
Mari kita lihat dari kacamata pekerja
Cara Melihat lembur dapat dilihat dari 2 hal
Jangka pendek dan jangka Panjang
Karena prinsipnya bahwa lembur itu bahwa tenaga dan waktu kita di beli oleh perusahaan
Mari kita lihat dari :
Jangka pendek
adalah kebutuhan jam yang harus lembur
Dalam satu bulan dikaitkan dengan kebutuhan setiap bulannya.
Dan mengukur kemampuan fisik para pekerja .
Jangka Panjang
menimbang pola lembur dalam target kedepan dalam bekerja berpengaruh pada perencanaan kedepan..
vidio ini menjelaskan tentang cara menghitung lembur karyawan baik cara menghitung lembur karyawan 5 hari kerja maupun cara menghitung lembur karyawan 6 hari kerja dan juga cara menghitung lembur untuk hari biasa serta cara menghitung lembur hari libur nasional maupun cara menghitung lembur hari libur mingguan
sehingga yang kita dapatkan terkait dengan upah lembur itu sesuai yang kita inginkan .
Keyataan dilapangan Lembur menjadi kegiatan yang menjadi keharusan dan kebiasaan para pekerja
Bahkan ada yang mengantungkan dari lembur
Dan banyak waktu produktif pekerja di habiskan disana
Sebuah pilihan memang apakah lembur menjadi prioritas atau menaikkan skill menjadi prioritas lainya…
Mari kita lihat dari kacamata pekerja
Cara Melihat lembur dapat dilihat dari 2 hal
Jangka pendek dan jangka Panjang
Karena prinsipnya bahwa lembur itu bahwa tenaga dan waktu kita di beli oleh perusahaan
Mari kita lihat dari :
Jangka pendek
adalah kebutuhan jam yang harus lembur
Dalam satu bulan dikaitkan dengan kebutuhan setiap bulannya.
Dan mengukur kemampuan fisik para pekerja .
Jangka Panjang
menimbang pola lembur dalam target kedepan dalam bekerja berpengaruh pada perencanaan kedepan..
Комментарии