Вебинар 'Исследование вовлеченности персонала или как «включить» своих сотрудников по максимуму'

________________________________________________________________

Вовлеченный сотрудник = мотивированный и проактивный сотрудник, который увлечен своим делом и всегда ищет наилучшие решения для компании. Поэтому управление вовлеченностью – одна из постоянных задач HR-специалиста.

На вебинаре Павел Маркасьян, HR Director в компании Wentrum, сертифицированный коуч (ECF), автор интернет-проектов по созданию презентаций PowerPoint, рассказал о том, как прокачать вовлеченность в вашей компании, на что важно обратить внимание и как выстроить roadmap по построению системы вовлеченности.

Вы узнаете:
✅ что такое вовлеченность, зачем ее измерять и что это дает компании;
✅ ключевые аспекты метода исследования компании Gallup;
✅ интересные результаты исследований компаний Gallup и AON;
✅ как пошагово внедрить систему управления вовлеченностью.

Если вы пропустили этот вебинар, но хотите попасть на следующие, проверяйте наши соцсети, там обязательно будет анонс;)

#вовлеченность #измерениевовлеченности #павелмаркасьян #hurmaвебинар

[HurmaSystem]

Таймкоды:
00:01:47 – Промокод на скидку 30% на Hurma System
00:03:00 – Представление спикера
00:04:00 – Начало презентации
00:09:23 – План вебинара
00:10:03 – Понятие вовлеченности
00:14:45 – Разница между лояльностью и вовлеченностью
00:16:55 – Почему вовлеченность страдает в условиях карантина?
00:22:19 – Что дает высокая вовлеченность?
00:27:05 – Результаты исследований Gallup
00:31:36 – Результаты исследований Aon Hewitt
00:37:03 – Признаки вовлеченного сотрудника
00:40:10 – Исследование вовлеченности по методу Gallup
00:45:15 – Вопросы для исследования вовлеченности
00:51:57 – Иерархия вовлеченности Gallup
00:53:55 – Этапы внедрения и проведения вовлеченности «своими силами»
01:05:29 – Шаблон для Action Plan
01:05:40 – Что делать для повышения вовлеченности?
01:12:25 – Ответы на вопросы

[mariaukh]

Спасибо, материал очень полезный и применимый на практике!

[ulckeck]

Дякую дуже інформативно. І головне не тяжко реалізувати на практиці. Дякую спікеру.

[pldobim]

Благодарю, очень полезный практический вебинар!!!