Pretensão salarial: quanto pedir? | VAGAS.com

Você tem dúvidas sobre pretensão salarial? Ou quer saber qual salário pedir caso receba uma oferta de emprego?

Luciana Calegari, especialista em Recrutamento e Seleção da Vagas tira essas e outras dúvidas dos candidatos. Assista ao vídeo e compartilhe!

00:00 Introdução
00:30 Razões para preencher a pretensão salarial no currículo
01:18 Como definir a pretensão salarial
04:19 Diferenças salariais entre vaga PJ e CLT
05:17 O salário é negociável?
06:20 Salários mais altos perdem a credibilidade?
06:42 Como negociar a pretensão salarial
07:16 Devo aceitar salários mais baixos?
07:53 Devo preencher a pretensão salarial no currículo?
08:10 Dicas para quem está no início de carreira
08:37 Dicas para profissionais experientes

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

✳️ Busque e se candidate gratuitamente às vagas nas melhores empresas:

📖 Conheça o blog com dicas ESSENCIAIS para recolocação no mercado de trabalho e crescimento profissional:

🎬 Assine o canal e não perca nenhuma novidade:

💬 Nos siga nas redes sociais:

[rbresu]

Eu acho o mundo do recrutamento e seleção um tanto obscuro. Cada um possui um ponto de vista. Você acertar na mosca é um tanto difícil. Esse papo de pretensão salarial é totalmente eliminatório. Os recrutadores olham e se tiver um mínimo fora já descartam, não chegam nem a verificar o currículo e o mínimo que o candidato aceita. Deveriam trabalhar com uma faixa. Esse negócio de pedir 15% a 20% a mais, só se o camarada estiver empregado.

[WesleyNeves]

Moça, vi o post no seu site (eu acho) e cliquei no vídeo para poder lhe ajudar (com meu like). Obrigado pelas informações

[cleytoncerqueira]

Foram pontuadas dicas interessantes e valiosíssimas para se colocar no currículo! Entretanto, foi muito utilizada pelas pessoas, na comunicação do conteúdo ministrado no vídeo, o pronome de tratamento " você", o que deixa a conversação entre elas muito invasiva. Logo, fica registrado aqui, uma dica preciosíssima para empregar-se na hora da entrevista: evite pronomes de tratamento informais, pois remete à impessoalidade.

[willascosta]

Otimo vídeo. Durante uma seleção que fiz tive a grande alegria em obter uma pretensão salaria acima de 40% do meu ultimo salário. E mais os beneficios.😊

[cristinepastorelli]

Muito Bom vocês abortarem esse assunto! Obrigada!!

[Eleeocaminho]

GRAVEM UM VÍDEO SOBRE O QUE A GENTE PRECISA ESTUDAR PARA CADA MATÉRIA DAS PROVAS!
FAÇAM UMA LISTA DO CONTEÚDO PARA QUE A GENTE POSSA SE PREPARAR.

[SÔNIABEATRIZMARTINS]

Gostei muito eu sou uma pessoa que ficava constrangida quando me pergutavam, proteção salarial.

[rafa]

Vídeo com dicas muito boas e muito profissional! Obrigado.

[marialucia]

Boa noite muito interessante tudo isso 😊

[elislira]

Desserviço. Uma vez que benefícios e uma série de outras coisas influenciam...

[apc]

Quando fala em negociável fica difícil quando normalmente a empresa coloca só um campo para número e não deixa nenhum espaço para você mencionar se você aceita negociar. A outra questão é quando você pesquisa o salário no mercado é muito relativo e muda muito quando você pesquisa em empresas pequenas, médias e grandes e principalmente o segmento da empresa.

[quelquel]

Olá, e quem nunca trabalhou? Como calcular essa pretensão? Desde já obrigada.

[katqey]

É a pergunta mais idiota, constrangedora e "pretensiosa". A empresa tem que se interessar primeiro pela qualificação do candidato. O Salário e benefícios, a empresa informa, e vê se o candidato escolhido aceita. Isso é democrático!!!

[saviobbm]

Mas sempre dizem que não deve colocar a pretensão salarial, salvo quando pedem. Que disparidade de informações é essa?

[nilton]

Tirei todas as minhas duvidas .. sempre me dei mau em entrevista por nao saber resolver o problema da pretensão salarial saarial .

[PascoalPMendesAdministrador]

MEU ULTIMO SALARIO DE VENDEDOR SALARIO MAIS COMIÇÃO DE VENDAS CHEGAVA A 2, 200 SO QUE EU ERA NIVEL MEDIO HOJE SOU FORMADO EM ADMINISTRAÇÃO QUAL A PRETENSSÃO SALRIAL IDEAL PRA MINHA AREA ?

[apartamento___]

Maior palhaçada pedir isso para o candidato, ele só quer trabalhar. Coloque o valor que a empresa quer pagar e pronto. Tanta gente que passa e não serve pra nada, pretensão salarial não mostra se o candidato é bom ou ruim. Muita gente fala bem se comporta bem na entrevista e as vezes o que não fala bem é o melhor no trabalho e acaba mostrando mais resultado que o que fala o valor certo. Palhaçada total, conversar com o candidato olha a rede social para ver se nao é maluco sei lá. Mas isso não tem lógica nenhuma

[enfermeiraanapaulajesus]

Eu não entendi. Sou enfermeira, devo colocar a baixo do piso salarial?

[edjaneed]

No último emprego ganhava bem menos que um salário, clandestino, o devo responder ?

[lucimarafrancisco]

O que é formato incorreto no salário bruto mensal