Se preparando para processo seletivo, entrevista de emprego, avaliação psicológica, psicotécnico.

É possível receber ajuda do psicólogo para trabalhar a ansiedade e tudo mais que poderia interferir e não permitir que sua verdade seja colocada no momento de uma entrevista, teste psicológico, processo seletivo, etc.

...................................................................................

Agendamento psicoterapia on-line ou presencial: WhatsApp [phone]

Atendimento presencial: Rua Bela Cintra, 968 (prox Av Paulista - Metrô Consolação e Metrô Paulista)
Psicólogo presencial em São Paulo região da Av Paulista, Consolação, Cerqueira Cesar.

Ajude a manter este canal no ar: Pix 11 99787-4512

Seja membro do clube de canais:

E-books já publicados TOC Transtorno Obsessivo Compulsivo. Transtornos de Personalidade. Depressão. Tratamentos psicológicos. Ansiedade. Pânico. TDAH Déficit de atenção. Hipocondria. Esquizofrenia. Anorexia. Obesidade. Agorafobia. Tratamento para alcoolismo. Auto estima. Ansiedade infantil. Timidez. Bournot . Ejaculação Precoce. Superando a dor da separação. Como manter a sanidade mental na quarentena. Insônia. Neurose de Abandono. Borderline.

Este vídeo se propõe a apresentar situações nas quais um psicólogo pode atuar no processo de psicoterapia, não tendo função de tratamento. A psicoterapia é o seu espaço para receber orientação, refletir, se conhecer, mudar comportamentos, pensamentos e sentimentos

Marisa de Abreu
Psicóloga CRP 06/29493
_________________________________________
Como se preparar para responder testes ou entrevistas de emprego. Avaliação psicológica em processo seletivo para emprego. Psicotécnico para carteira de motorista. Etc.
Vejo muita gente querendo se preparar para vagas de emprego, para tirar habilitação, ou para passar em algum outro processo seletivo. Até aí não tem problema algum, isso demonstra que a pessoa está interessada e que se trata de algo importante.
O problema começa com o tipo de preparo que a pessoa espera. Muitas vezes vejo que a pessoa quer estar menos ansiosa para que não tenha os famosos “brancos” na hora de responder. Acho justo, pois são situações onde a pessoa não estaria se apresentando em toda sua verdade, pois se estiver muito nervoso pode deixar de responder itens ou responder de forma que não o representa. O preparo neste sentido pode ser muito positivo.
Mas quando a pessoa pretende receber previamente do psicólogo um tipo de “cola”, ou seja, uma lista de respostas que o favoreceria, eu começo a pensar no problema que isso pode causar. Sem falar na falta de ética. Pensando mais na parte prática:
- Você ser aprovado para uma vaga que não tem a ver com sua identidade. Você pode ingressar numa função onde passará todo o tempo descontente e estressado pois um processo seletivo serve para as duas partes se escolherem. Você também escolhe a função além da instituição te escolher.
- Você pode ser aprovado para algo que não conseguiria realizar, não teria habilidades suficientes para aquela função. Mas seu teste dizia que tinha... mas seu teste foi respondido de forma artificial.
- Testes psicológicos no processo seletivo não tem a finalidade de diagnóstico. Ser reprovado não significa que você tem algum problema psicológico, ou mental, ou emocional. Só significa que o que a instituição precisa para aquela função, naquele momento, você não tem. E isso não é um problema, pois é possível até que seu potencial esteja além do que a empresa pede, e te colocar naquela atividade iria te prejudicar te limitando profissionalmente. Por isso não existe resposta certa, o mesmo resultado poderia te aprovar numa função ou empresa e reprovar em outra, isso não significa que o avaliador não sabe o que faz, mas que o teste serve para identificar características próprias daquela função naquela empresa.
- E por fim é preciso entender que testes projetivos ou testes expressivos são mais difíceis de manobrar respostas. Ao tentar respondê-los de forma dirigida você poderá colocar algo que significa absolutamente nada, seriam respostas desconexas. E ao tentar demonstrar ser outra pessoa a instituição não saberá como, nem onde, te encaixar.

[thalesmln]

Em um mundo ideal seria incrível a pessoa entrar em um trabalho onde seu perfil fosse de encontro ao da empresa. Só tem um problema. A concorrência por um emprego é enorme e as vezes a pessoa espera meses por uma entrevista. E quanto mais demorar para arrumar o emprego, menos preocupada a pessoa está se o ambiente lá combina ou não com o perfil. A prioridade é sim passar na entrevista, conseguir o trabalho e tentar se encaixar ao que a empresa necessita. Espero muito que você que esteja trilhando essa busca, acredite que, mesmo parecendo impossível, existe uma vaga pra você. Boa sorte.

[fatimacarvalho]

Doutora Marisa...que vídeo de utilidade pública!!! Certa vez fui pra uma entrevista de emprego e na hora que era pra eu falar... fiquei tão ansiosa... que não consegui falar... fiquei paralisada...e vi que algumas pessoas também não conseguiram... infelizmente eu e essas pessoas nem fomos pra segunda fase da entrevista... fiquei muito frustrada...pra mim prefiro uma prova escrita nem que seja de muitas questões...do que uma entrevista...a ansiedade é tanta que a vontade que dá é sair correndo...

[mediar]

Sinceramente, seria ótimo ter o emprego que fosse a conexão perfeita com nosso perfil psicológico, todavia na vida real isso é praticamente impossível, tentamos no encaixar e realizar o trabalho com dignidade e da melhor maneira possível, eu particularmente penso que a psicologia é muito contraditória e muitas vezes mais atrapalha do que ajuda, isso é o que penso, nada contra a profissão.

[BoraJogarBR]

Eu sempre fui reprovada em entrevistas em empregos que eu queria muito mas devido a timidez e nervosismo não conseguia me sair bem, só conseguia passar em vagas bem ruizinhas tipo padaria, lanchonete por isso que resolvi estudar pra concurso público, nunca mais quero participar de entrevista nenhuma.

Geralmente esses processos são ansiogenicos, ou seja, geram muita ansiedade, recomendo sempre aos meus pacientes que além de se prepararem agir de forma funcional para realmente se conscientizarem do que já sabem, sempre ser você mesmo ajuda a amenizar a ansiedade e a observar que nada é perfeito, mas fazer o que está ao seu alcance ajuda a amenizar a ansiedade.
Tenho um canal de saúde mental e terapia cognitiva comportamental aqui no YouTube.

[natt]

*OIE, Psicóloga Marisa! Boa tarde, vídeo mto relevante msm; já cheguei dando like! Tenho I7 anøs, e amanhã farei I8, infelizmente ainda nn trabalho;porém queria e...tbm tenho MT medo de ser mandada embora no 1° dia, de nn me sair bem na entrevista, de fzr algo errado sem querer, e tals... Enfim, tenho MTS medos e tbm sofro cm ansiedade😢😕!! Deus te abençoe e sua equipe tbm, a senhora é MT simpática. Tudo de bom smp* 💗

[x_mari.y]

Tenho uma entrevista amanhã de manhã e tô aqui absorvendo o máximo de informações que puder, obrigada, ajudou bastante <3

[tarcianasampaio]

Permitam-me um comentário, gestão se muda, acredito que mais relevante é a identificação com a missão institucional.

[helaineborges]

Que vídeo maravilhoso!!! Infelizmente eu já ouvi em entrevista que eu era qualificada demais para a vaga e provavelmente seria funcionária passageira, pois não iria aceitar às condições trabalhistas. Resultado: omiti dados em meu currículo na próxima entrevista, fui aprovada e pedi demissão com um mês. Infelizmente a pandemia reforçou demais a nova escravidão mascarada de "trabalho por amor 💘".

[jeffersoncnc]

As vezes você é reprovado por estar além do que a vaga exige. É necessário que seu perfil se encaixe com o chefe que já está lá e se por acaso essa pessoa mediana for, você fica fadado ao fracasso. Essa parte me fez entender porque reprovei…parabéns Doutora.

[tabatac]

Fiz um teste psicologico, ainda vou saber o resultado. Fiquei muito mal desde então, estou ansiosa e preocupada com o resultado.
Cheguei no local 07h30 meia da manhã, e estava marcado para as 08h, mas fui atendida somente 09h45, eu tinha saido de casa 05h40 sem tomar café da manhã, pois pediram para chegar 15 minutos antes, na espera quase levantei e fui embora rs (mentalmente fiquei pensando em fazer isso, mas claro o racional dizendo para eu ter paciencia e esperar).
Na hora do teste, achei a psicologa muito rispida, queria respostas rápidas, e mandou fazer teste de atenção concentrada (das setas igual do Detran), eu comecei a tremer, em um dado momento percebi minha tremedeira, respirei fundo e falei para mim mesma ter calma, racicionei rapidamente como poderia fazer o teste (decorar a sequencia das setas), ai fiz.
Tinha que fazer o teste em 5 minutos, quando terminou a psicologa quase puxou a folha da minha mão (pediu bem rapido), eu fiquei mal pois não conferi antes o que eu tinha feito, sai muito mal.

[EduardoSouza-onlg]

Muito obrigado!! Ajudou muito, parabéns pelo vídeo.

[silmaramendes]

Parabéns pelos 400.000 inscritos!
Que venha logo o primeiro milhão, esse canal é maravilhoso.
👏🏻👏🏻👏🏻🎁🥳🍾♥️

[jeniffersouza]

Foi muito bom esse video. Pq a gente realmente pensa em colar nas respostas em nao ser sincero nas respostas! I vão nos contratar para algo que a gente nao vai se dar bem

[alexcosta]

Adorei sua explicação e fez muito sentido pra mim, é como uma relação amorosa, não vamos dar match com todo mundo, mas as pessoas selecionadas tem que ser avaliadas, para ver a compatibilidade com você, no final acaba sobrando 1 ou 2 e ainda assim pode não dar certo haahahhaah. Ser você mesmo é sempre o melhor caminho em tudo na vida.

[vandersonhonorato]

adorei as orientação, de forma cuidadosa e clara, obrigado, eu estou ansioso pra fazer um teste que eu quero muito ser aprovado, e ja ia buscar aqui algumas "colinhas" mas vou seguir a sua opnião de que devemos agir natural e se tiver que ser vai ser! obrigado mais uma vez Dra. ate a proxima, bjo.

[renatooliveira]

Após chegar nesse vídeo eu pode entender o que significa uma avaliação psicológica.
Seja você mesmo, seja transparente e não der resposta mecânicas.
Ótimo vídeo e boas explicações.
Posso ir fazer minha avaliação mais tranquilo agora.
E volto com o resultado.

[chtv-br]

Olá moça Marisa,
Eu sei que você já colocou que é pouco ou nada frutífero a gente tentar entender o outro, o porque de suas ações e tal, mas muito me intriga uma coisa e isso eu vivo todo dia no trabalho:
Uma pessoa com quem convivo basicamente há pelo menos 3 anos age de forma a dar a entender que sou inferior (ele o hétero comum que tem um corpo dentro do padrão de beleza e tudo, e eu, o gay gordinho desengonçado e que é retraído, fala pouco e um dia "gostou" desse hétero (sabemos do estereotipo né)) e ele se coloca como um adversário nada justo, por que noto ele usar dessa posição dele pra reafirmar sua superioridade sem necessidade nenhuma. Não conseguimos ter uma conversa tranquila, logo os ânimos ficam exaltados (em ambos) mesmo que o assunto não seja tão importante. Em contraponto temos o modo como ele age com uma mulher: mesmo que ela não esteja disponível (ele e ela são casados (casa um com seu cônjuge)) ele a trata da forma mais caricata como jamais vi. Usando como comparação, ela fez uma prova ao lado dele que levaria um dos dois para um cargo. Ou seja, estavam de certa forma competindo. Porém, ela me contou que ele informou a ela detalhes sobre a prova que ele sabia pois o mesmo já havia feito a mesma prova no passado. E parece que era verdade. Percebemos que havia competição aí, mas ele foi até mais do que justo: ela foi ajudada por ele. No mesmo quesito, quando estamos perto (já depois de muito ser maltratado por ele e ter começado a ficar na minha) ele se insinua, levanta a camisa mostra os músculos, como num ritual de poder "eu sei que te atraio, estamos em posições diferentes aqui, olha como eu te deixo sem graça, tenho total controle aqui..."
O que eu gostaria de saber é: com isso, podemos dizer que, comparado com a moça, ele está sendo um adversário justo?

[eriksonpimenta]

Acho importante tentarmos passar o que realmente somos, pois mais cedo ou mais tarde nossas características e nosso jeito de ser aparecerão. É importante termos um encaixe sim, com o tipo de trabalho desejado; mas lembremos também que não existe trabalho perfeito.

[paulamaria]

Muito obrigada Doutora! auto- conhecimento faz a diferença.