Как без спец знаний можно отобрать результативного интернет-маркетолога, директолога, веб дизайнера

preview_player
Показать описание
Не будучи специалистом можно за 5 минут определить результативного директолога, таргетолога, интернет маркетолога или даже веб дизайнера сайтов. Для этого нужно не забывать то, что результативный веб специалист всегда берет на себя ведущую роль в диалоге и никогда ничего не делает просто, чтобы поговорить.

Никогда не начинайте разговор с описания того, что нужно сделать или описания своего продукта.

Сейчас вы выбираете специалиста, а не обсуждаете с ним работу. Вам нужно сформулировать конечную цель и просто ждать - Мне нужно создать продающий сайт, который бы давал хорошую конверсию.

Или, - Мне нужно завести на сайт трафик (целевую аудиториюд, который бы конвертировался в заказы

Если он попросит вас ТЗ на сайт или начнёт накидывать общие вопросы в стиле "Расскажите о своей веб задаче...", то это процессуальщик. Результат от него не зависит. Такие директологи могут настроить контекстную рекламу, но не смогут выйти на показатели.

Профи сфокусирован на результате, а потому он сначала задаст очень конкретные вопросы, затем опишет вам схему работы и после уточнит готовы ли вы начинать.
Рекомендации по теме
Комментарии
Автор

С начало ализ ниши, анализ конкурентов (Декомпозиция). Я сам директолог и ко мне обращаются как к волшебнику. Типа давай сделай так что меня завалило заявками ))).Но так не работает. Это комплекс мероприятий. Да я настрою рекламу тауим образом, что клиент будет получать целевой трафик, но и заказчик должен понимать чем он выделяется на фоне конкурентов которые тоже рекламируются в том же самом директе, потом есть органическая выдача туда тоже заходят потенциальные клиенты. Далее сайт, это вообще тема еще. Так что это комплекс работ которых нужно выполнить что бы получить нужный результат. Я Ваш поклонник по теме реализации. Удачи!

МояПравда-ыб
Автор

Вот не согласен. Разрабатываю много лет клевые сайты и с фокусом на конверсию. Но как по мне, нет такого слова или правила простого. Как отличить хороших специалистов от плохих. Так это не работает. Кто бы и что не сказал - это просто звук.

aleksandrkobelev
Автор

В данном вопросе интересно звучит ещё и такой подход, когда клиенты говорят
- Да мне, легче самому расписать все эти задачи, и делегировать по процессам, а чтобы такого спеца найти ещё постараться нужно.

БезУмаОтжизни