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Cuánto cuesta un empleado en colombia
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Una de las preguntas más frecuentes para los empresarios a la hora de contratar personal en Colombia, es ¿Cuánto cuesta un empleado?
Agregado al sueldo pactado con el empleado se debe tener en cuenta que existe una carga prestacional que se compone de prima, cesantías, intereses y vacaciones equivalentes al 21.83% de la sumatoria de su sueldo.
Agregado al sueldo pactado con el empleado se debe tener en cuenta que existe una carga prestacional que se compone de prima, cesantías, intereses y vacaciones equivalentes al 21.83% de la sumatoria de su sueldo.
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