Елімізде төрт күндік жұмыс аптасы енгізілуі мүмкін

preview_player
Показать описание
Қазақстанда төрт күндік жұмыс аптасы енгізілуі мүмкін. Қазір Еңбек кодексінің кейбір баптарын өзгертуді көздейтін заң жобасы мәжіліс талқылауына жіберіліп отыр. Ал түзетулерге сәйкес, жұмыс беруші мен қызметкер өзара келісімге келу арқылы 5 күндік не 6 күндік жұмыс аптасымен кезектесіп отыратын 4 күндік жұмыс кестесін түзеді. Бірақ өндіріс қажеттілігіне байланысты артық жұмыс істеген қызметкерлерге қосымша ақы төленбейді.
«Бір аптада төрт-ақ күн жұмыс істейсің». Бұл сөз бір жетіде 6 не 5 күн бойы бел жазбай жұмыс істейтін жандарға әжептәуір жеңілдіктей көрінері анық. Әрі оның ауылы алыс та емес секілді. Себебі қазір Еңбек кодексіне бірқатар өзгерістер енгізуді көздейтін заң жобасы талқыланып жатыр. Мәселен, енді еңбек шартын жасарда жұмыс берушімен келісіп, 4 күндік жұмыс аптасына көшуге болады. Бірақ бұл жеп-жеңіл жұмыс кестеңіз 5 немесе 6 күндік жұмыс аптасымен алмасып отырады. Яғни, 1 тоқсан 4 күндік болса, келесі тоқсанда 5 күндік жұмыс аптасы болады. Сәйкесінше, жүктеме азаймайтындықтан жалақы да өзгермейді. Қаперде ұстар тағы бір жайт: 4 күндік кестемен қызмет ететіндер артық жұмысы үшін қосымша ақы алмайды. Десе де, бұл жаңашылдық көпшіліктің көңілінен шыққан сыңайлы.
Жобаға сәйкес, 4, 5 және 6 күндік жұмыс аптасы кезінде қосымша жұмыстардың жалпы ұзақтығы айына 12, ал жылына 120 сағаттан аспайды деді министрлік өкілдері. ¤WA6 3964
Айтуларынша, бұл норма 5,6 күндік жұмыс аптасын сирету үшін қолға алынып отыр. Ал жаңа жұмыс кестесі ақылы еңбек демалысы мен еңбек өтілін есептеуге де әсер етпейді екен.
ШАЛҚАР ОРАЗБЕКОВ, ҚР ЕХӘҚМ Еңбекті қорғау басқармасының басшысы:
– Жалақы ұғымы бұл азаматтардың белгілі жұмыстарды істейтін көлеміне, біліктілік талабына сәйкес төленеді. Сәйкесінше, бұл жерде де жалақы сақталады. Өйткені мына жылдық норманың өзі сақталғаннан кейін жалақыда да ешқандай ауытқушылық болмайды.
Ал еңбекке уақытша жарамсыздығы бойынша 1 айға төленетін әлеуметтік жәрдемақы 15-тен 25 айлық есептік көрсеткішке дейін ұлғайтылып отыр. Яғни, бұрынғыдай 51 750 теңге емес, 86 250 теңге болмақ. Ұлы Отан соғысының ардагерлері мен оларға теңестірілген кісілер үшін жәрдемақы мөлшері жалақының 100 пайызы көлемінде бекітіледі. Ал егер қызметкер жұмыс барысында жарақаттанып не кәсіптік дертке шалдықса, әлеуметтік төлем көлемі орташа жалақының 100 пайызы мөлшерінде өтеледі.
Нұрболат Жаңабекұлы, Нұркен Тоқмурзин

Бізді әлеуметтік желіде оқыңыздар:
WhatsApp Информбюро +7 777 331 31 31
#News #Kazakhstan #Жаңалықтар #Біздіңжаңалықтар #Нашиновости #Сегодня #Қазақстан #31канал
Рекомендации по теме
Комментарии
Автор

АҚЫРЫ ЗАВОД, ФАБРИКА ЖОҚ. ЖҰМЫС ЖОҚ.
ЖҰМЫС КҮНІН ҮШ КҮНДІК ЕТСЕ ДЕ БОЛАДЫ.

yasagan
Автор

Чиновниктер өздері үшін жасап жатыр. Тапқан ақшаларын шет елге барып 3 күнде шашып қайтадыда, неге десеңіз 2 күн жетпейді.

nnudktc
Автор

Депутаты Озине зан шыгарып жатыр тагы, енди оллар 4 кун стеитин болады

Mistor-
Автор

Жақсы. Жастар қалған 2 күнде басқа жұмыс жасауына мүмкіндік береді. Әйелдер үй шаруасы бар, баласымен болады.

ysjmhwz
Автор

Жақсы болдығой акімдерге! А то бес күн жумыс істеп , халықпен кездесіп, шаршап журеді!🤔 Енді вообще акімшілікте ешкім отырмайды .Журейік соларды іздеп. Проблем больше небыло да?!

blijsed
Автор

Вахталық жұмысты қысқарту керек. 28/28 көп. 14/14 👍

gowrduz
Автор

Біз оқығанда мектепте бірақ кун демалдық жап жақсы еді . Енді сенбіні демалыс етті . Жуманы демалыс жасаса . Сосын бейсенбініде демалыс қылады мына турлерімен

qazaq
Автор

Жалқау, ойын сауық құмар қазақты онансайын ұйқтайтын болды

fqrjhee
Автор

Бұл министрлік пен әкімшіліктегілерге арналған ғой. жекеде жұмыс жасайтындарға дым қатсы жоқ.

ujzjwyx
Автор

Итак елде жұмыс жоқ. Жата бермей жұмыс жасау керек. Біз дамушы жаңа елміз. Жатпай тұрмай еңбек етсек елдің жаңдайы жақсы болады. Ондай заңды шығарған ақжағалыны мәңгілік демалысқа шығара салу керек қой.

makpalaubaeva
Автор

Жумыс дейтын завод фабрика барма жемкорлар шаршап жур еды казак тойлай бер жаксы болды ел жер тыл тапталып жатыр баска проблема жокпа

natureyours
Автор

Қолыңнан келсе қонышынан бас деп не тірлік . Жұмыс істеген, сабаққа барғаны жақсы ғой . Балалар телефонда . Еркектер ішуде сонда қандай ел боламыз .

qazaq
Автор

Ойға келмейтін заң шығарудың
әдісін жақсы меңгерген тек біздің мемлекет

xyihuwx
Автор

онсызда халыктын жартысы 7 кун демалат ягни жумыс жок

bdbdjdjfj
Автор

ЖҰМЫС ІСТЕГЕНДІ ҚАЛАМАЙТЫНДАРҒА ӨТЕ ЖАҚСЫ ЕКЕН....

dfussui
Автор

Айына бир күн жумыс куни болсын аким сымактарга, калган 29 кунин шетелге барып теңге шашсын.
ХАЛЫК бомж

Ayim
Автор

Поликлиника цон т.б жумыс орындары халыкка кажет емеспа

zxysdjc
Автор

Төрт.кун.5/6/күн.
Болса.да.демалады.
Не?.сумдык.
МЗ.

thifstg
Автор

жумыс куни деп алып айналып келгенде жумыстык жалакысын томендете алмай отыр гой.

vosewme
Автор

Айналып келгенде айлык жуз мынга да толмайды

kpvdpob