Школа науки управления. Рождение ситуационного подхода

Показать описание

В соответствии с ситуационным подходом не существует единого "наилучшего" способа управления организацией. Самым эффективным методом в конкретной ситуации будет тот метод, который в наибольшей степени ей соответствует.
Ситуационный подход заключался в стремлении построить теоретическую модель организации, в которой внешние факторы были представлены в виде переменных и были бы установлены зависимости между этими переменными и элементами внутренней среды организации.
Таким образом, в видео рассмотрены базовые понятия ситуационного подхода в менеджмента, а также история его возникновения.

Для тех кто хочет поддержать проект:
41001213871702 - Яндекс кошелек
Деньги будут потрачены на покупку оборудования и организацию различных мероприятий