VARIABEL MODERASI DAN INTERVENING !!!!!

preview_player
Показать описание

Рекомендации по теме
Комментарии
Автор

Halo Teman-teman, ada content yang lebih baru tentang moderasi dan medias, lengkap dengan contoh dan hipotesisnya. Cek disini yah.... Terima kasih

EduPendentTraining
Автор

masya allah, terimakasih banyak ilmunya kk🥺🥺

putrahr
Автор

sangat bermanfaat sekali pak penjelasannya, terima kasih banyak🙏🏻

saya izin bertanya juga, bagaimana jika ditanya dosen penguji "kenapa harus ada variabel intervening?" lalu saya jawab "selain ingin membandingkan besar mana pengaruh secara langsung dan secara tidak langsung antara variabel X dan Y, saya juga menemukan gap riset di mana X tidak berpengaruh terhadap Y. sehingga saya menambahkan Z (variabel intervening) untuk mengetahui apakah jika melewati variabel Z maka X bisa berpengaruh terhadap Y secara tidak langsung."

kalau saya jawab seperti itu apakah sudah tepat atau belum pak? mohon arahannya. terima kasih🙏🏻

auliadv
Автор

terimakasih, mantab penjelasannya bang simple ngebantu bgt 👏👏👏

rizkisusiloutomo
Автор

Alhamdulillah, terimakasih banyak bapak, sangat mudah dipahami 🙏

nitaalidasarihasibuan
Автор

izin bertanya pak, judul penelitian yaitu pengaruh stres kerja terhadap kepuasan kerja dengan kompensasi sebagai variabel moderasi.
H1 yaitu stres kerja berpengaruh negatif terhadap kepuasan kerja.
H2. Kompensasi dapat memperkuat pengaruh stres kerja terhadap kepuasan kerja.

saya masih bingung pak untuk menjelaskan H2 nya itu memperkuatnya bagaimana?

siskaayusetiyoningsih
Автор

Mohon izin Pak, dalam penulisan latar belakang penlitian jika menggunakan variabel moderating seperti apa yaa? tks

NaylaSalsabila-ytby
Автор

Terimakasih sebelumnya video Bapak sangat membantu dan mudah dipahami, saya juga sudah membaca komentar-komentar sebelumnya, izin bertanya Bapak, apabila kita akan meneliti dengan menggunakan variabel mediasi/intervening namun tidak ada jurnal terdahulu atau penelitian terdahulu yang membahas variabel tersebut menjadi variabel mediasi/intervening bagaimana Bapak? Kebanyakan dari penelitian terdahulu menjadikannya sebagai variabel independen. Terimakasih sebelumnya Bapak, semoga berkenan untuk menjawab 🙏

egasihpriyantikawiharto
Автор

tanya?
kapan variabel lingkungan memoderasi atau independen?
uang jajan bisa memoderasi tp juga bisa SBG independen the motivasi belajar. kapan/apa dasar teorinya?

andramulyafirmansyah
Автор

Btw pak kalo berdasarkan penelitian sebelumnya dosen nya ngasih judul yg kalo kita cari referensi nya gaada yg persis pak misal stres kerja, peran ganda terhadap kinerja karyawan dengan disiplin kerja sebagai variabel intervening

saniahaikal
Автор

Terimakasih pak atas penjelasan yang sangat dimengerti

Saya izin bertanya pak, saya mengangkat topik penelitian "analisis pengaruh kualitas laporan keberlanjutan terhadap nilai perusahaan dengan ukuran perusahaan sebagai variabel moderasinya" tetapi dosen pembimbing saya menyuruh untuk dikoreksi kembali variabel moderasinya, kira-kira kenapa ya pak ukuran perusahaan ini tidak bisa dijadikan pemoderasi?

HafizzaTasyaAgatha
Автор

izin bertanya pak, jika di penelitian sebelumnya sudah ada variabel independen: ukuran perusahaan, lalu dimoderasi oleh variabel: dewan komisaris. nah untuk hipotesis penelitiannya itu "dewan komisaris memoderasi pengaruh ukuran perusahaan terhadap pengungkapan laporan keberlanjutan" nah untuk di penelitian saya, saya berniat untuk menambah variabel independen, yakni aktivitas perusahaan. yang dimana berarti nanti hipotesis penelitiannya itu "dewan komisaris memoderasi pengaruh aktivitas perusahaan terhadap pengungkapan laporan keberlanjutan" tapi untuk penelitian2 sebelumnya belum ada yang meneliti hal tersebut, lalu baiknya bagaimana ya pak? apa saya tetap bisa menambah variabel independen untuk penelitian saya ini? mohon kiranya untuk dijawab, karena jawaban bapak sangat saya butuhkan untuk tugas akhir saya. terimakasih banyak 🙏🏻

kinciinaaa
Автор

Mohon dijelaskan
Apa dasarnya secara teoritis suatu variabel berposisi sebagai variabel moderating. Ini yg tidak ada di banyak penjelasan posisi vriabel

andramulyafirmansyah
Автор

Terimakasih kak penjelasannya semoga bisa menjadi amal jariyah 🙏 izin bertanya kak judul penelitian yang saya pengaruh cood corporatr governance, pertumbuhan penjualan terhadap konservatisme akuntansi. Lalu dosen meminta saya menjadikan good corporate governnace menjadi variabel moderasi lalu itu nanti bagaimana ya kak? Atau judulnya nnti juga berubah? Dan untuk pengembangan hipotesis nya bagaimana? 🙏

_destantrinurinsani
Автор

Selamat malam bapak. saya izin bertanya bapak semoga bapak berkenan menjawab pertanyaan saya 🙏
Jadi saya mengambil judul penelitian audit tenure dan audit fee terhadap opini audit dengan kualitas audit sebagai variabel mediasi. Nah yg ingin saya tanyakan pak, saya masih bingung alasan ilmiah mengapa harus menggunakan variabel mediasi itu pak. Saya selalu di tanya dengan dosbing jika tidak pakek intervening apa gak bisa? Namun di jurnal acuan saya pakai pak. Mohon pencerahannya bapak.

Terimakasih 🙏

dinahafafmufidah
Автор

pak izin bertanya, judul penelitian saya adalah pengaruh online customer review dan harga terhadap keputusan pembelian dengan minat beli sebagai mediasi, nah ditanya sama dosen kenapa pakai mediasi? apakah perlu pakai mediasi? terimakasih pak

adriansaputra
Автор

Sangat membantu. Akhir nya bisa mengerti.

Lebih susah yaa menggunakan variabel mediasi dan moderasi ?

Saya diminta dosen menggunakan kedua variabel tersebut 😢
Saya khawatir tidak bisa lulus tepat waktu

"Leader humality and employee voice : regulatory focus and role theory"

llla
Автор

Bapak saya izin bertanya, kalo misal mengambil judul pengaruh ratio terhadap harga saham.moderasinya bagaimana ya pak?

sitachimchim
Автор

izin bertanya pak, apakah boleh variabel x terhadap variabel intervening tidak dirumuskan atau tidak dijadikan hipotesis? saya hanya merumuskan x terhadap y melalui intervening, mohon pencerahannya pak🙏

dwiwulandari
Автор

Ijin tanya pak, kalau judul saya seperti ini "pengaruh kerjasama tim, komunikasi dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai melalui etos kerja sebagai variabel intervening" Gambar kerangka berpikir nya seprti apa ya pak? Terimakasih🙏

ericrazel