CARA MEMPENGARUHI ORANG LAIN | KEPEMIMPINAN DAN KEMAMPUAN MENGINSPIRASI | TIPS MEMIMPIN ANGGOTA TIM

preview_player
Показать описание
CARA MEMPENGARUHI ORANG LAIN | KEPEMIMPINAN DAN KEMAMPUAN MENGINSPIRASI | TIPS MEMIMPIN ANGGOTA TIM
#memimpin #kepemimpinan #mempengaruhi

CHAPTERS:
00:00 Memimpin dan Mempengaruhi orang lain
02:22 Mengembangkan kredibilitas diri
04:43 Membangun kedekatan
07:09 Memahami mindset orang lain
10:25 Mengenali minat dan kebutuhan
14:02 Berkomunikasi dengan efektif

Kemampuan untuk mempengaruhi merupakan salah satu keterampilan penting dalam memimpin. Dengan kemampuan ini, pemimpin bisa menggugah tim nya untuk berkontribusi secara produktif, mengajak timnya mencapai tujuan, meningkatkan kepuasan pelanggan, dan membuat organisasi memenangkan persaingan.

Kemampuan mempengaruhi atau influencing ability adalah kemampuan untuk mengajak orang lain untuk menerima, menyetujui, mendukung ide dan saran, atau bahkan arahan yang diberikan seorang pemimpin.

Ken Blanchard menyebutkan: Kunci untuk keberhasilan pemimpin saat ini, bukan pada seberapa besar otoritas yang dimilikinya, tetapi pada kemampuan untuk menggugah, mengajak dan menggerakkan anggota tim dalam mencapai tujuan bersama.

Sayangnya, mengajak atau mempengaruhi orang tidaklah mudah. Anggota yang dipimpin memiliki kebebasan untuk memilih. Mereka bisa memutuskan untuk memberikan yang terbaik dari bakat dan kemampuan yang mereka miliki. Tetapi mereka juga bisa membatasi diri mereka dengan hanya bekerja seadanya saja, yang sekarang populer dengan sebutan quiet-quitting .

Disinilah kemampuan mempengaruhi atau mengajak orang lain menjadi sangat penting untuk menjadi pemimpin yang unggul. Karena dengan kemampuan mempengaruhi yang tinggi, anggota tim akan lebih mudah diajak untuk berkontribusi lebih baik

Dalam bukunya the art of woo, Richard Shell dan Mario Moussa, menyebutkan ada 5 faktor penghambat dalam memberikan pengaruh, yaitu:
• Kredibilitas diri sang pemimpin
• Tingkat kedekatan pemimpin dengan anggota tim nya
• Mindset yang diyakini anggota tim nya
• Minat dan kebutuhan anggota tim nya
• Gaya berkomunikasi sang pemimpin

Dalam video ini kita akan membahas apa saja yang bisa kita lakukan untuk mengatasi penghambat tersebut. Yang bisa membantu kita untuk memberikan pengaruh yang lebih optimal. Dan menjadi pemimpin yang lebih baik.

Selamat menikmati.

tips & cara memimpin anggota tim,kepemimpinan dan kemampuan mengajak serta mempengaruhi orang lain,tips memimpin anggota tim,cara memimpin anggota tim,tips memimpin tim,cara memimpin tim,kepemimpinan dan kemampuan mempengaruhi orang lain,kemampuan mempengaruhi orang lain,mempengaruhi orang lain,mengajak orang lain,tips kepemimpinan,cara memimpin,kemampuan mengajak orang lain,mengajak serta,mempengaruhi anggota tim,memimpin orang lain,mengajak anggota tim
Рекомендации по теме
Комментарии
Автор

Semua itu akan terlaksana kalau tim nya punya mental yg bener

evasri
Автор

Mantap coach.. Calon calon channel besar ini.. Insyaallah..

romiardiansyah_
Автор

Waow super sekali pembicara/monivator ini, hebat sekali Bapak Fanny 👏🏻👏🏻👏🏻👏🏻👏🏻👏🏻
Susunan kata, susunan konteks point2 nya semua video sangat rapi dan teratur terstruktur, saya sangat nyaman/enjoy sekali menangkap semua ilmu2 yg Bapak sampaikan, gilaa superr sekali bapak 👏🏻👏🏻👏🏻👏🏻👏🏻 hebatt

Saya sangat suka sama seperti pembawaan pak Jamil azzaini tapi ada khas masing2 2 motivator ini, 2 pembicara ini saya sangat suka karena sama seperti saya melihat/mendengar pembawaan orang2 luar yg hebat ternama tapi beda nya ini dengan bahasa Indonesia.. Sebuah kekayaan ilmu yang sangat luar biasa dari bapak 🙂👏🏻👏🏻👏🏻👏🏻👏🏻👏🏻👏🏻

flexilim
Автор

Bismillah semoga menjadi pemimpin masa depan aamiin

apesuherman
Автор

Video ini pas banget buat saya yg baru saja diberi tanggung jawab untuk memimpin sebuah tim kecil, di video ini menyadarkan saya kembali bahwa masih banyak yang harus dipelajar untuk menjadi seorang pemimpin yang baik, terutama dibagian komunikasi dan cara pendekatan terhadap anggota tim. Mantab Pak!... videonya sangat membantu sekali

arima
Автор

Sangat sangat membantu sekali Pak. Terima kasih

jhonpolmanpurba
Автор

Apa yg dimaksud "tingkat kedekatan pemimpin dengan timnya", kedekatan yg seperti apa dan bisa tlg bntu di detailkan beserta contohnya coach.. Terima kasih

dtz
Автор

Ketika seorang pemimpin sudah kehilangan kepercayaan anggota team harus bagaimana?

madanudzdzahabi
Автор

Cara menjadi pemimpin itu tegas atau lemah lembut?

andhikaeggipratama
Автор

Banyak temanmu bang, pada sukses semua pula . Tpi kmu kok jdi yutuber subscriber cuma 8rb doang ? 😅

anaknyaleon
Автор

Sebagai pemimpin tim yang besar sepertinya belum tepat tipsnya. As a Leader mungkin bisa. 😊

PemgagumUlm