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RPS - Harcèlement moral

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le harcèlement, si on n'en parle pas, ça ne s'arrête pas - Avez-vous déjà entendu parler du Harcélement ? Pensez-vous avoir déjà vu ou vécu une situation de ce type, ou peut être s'en rapprochant ? Savez-vous que des mots violents répétés tous les jours détruisent les personnes qui les reçoivent ? Savez-vous que des personnes sont en arrêt de travail parce qu'elles ont été victimes de comportements hostiles de la part de leur collègue ou de leur chef ? Mais comment savoir si ces comportements constituent effectivement des faits de harcèlement ? Savez-vous quoi faire si vous êtes victime de harcèlement ? Voyons cela de plus près. - Êtes-vous satisfait du contenu et de la qualité de vos quarts d’heure, 1/4 d’heure, animation, causerie sécurité que vous proposez à vos équipes. Des supports que vous utilisez ? De l’intérêt que portent les équipes ?
Initier des changements petits ou grands n’est jamais facile.
C’est difficile d’être obligé de rechercher les informations sur le sujet que vous abordez de peur de ne pas savoir leur rapporter, de répondre aux questions. D’être en difficulté face aux équipes lors de l’animation et d’entendre dire une fois qu’elle est faite : on connaît déjà tout ça, ça ne sert à rien…
Ce qu’il vous faut, c’est procéder différemment.
Thierry Bellanger DG de Prévenir c’est Changer vous présente l’un des Quarts d’heure Sécurités disponibles en illimité, animez tout ce que vous voulez.
Car animez des 1/4 d’heure sécurité participatif ne s’improvise pas. Nous vous fournissons une solution clé en main pour acquérir les techniques d’animation et les moyens pour réussir ce défi.
Découvrez notre solution 1/4 d’heure sécurité illimitée, Animez tout ce que vous voulez. Pour développer une culture sécurité efficiente, durable, baser sur le facteur humain et l’ensemble des meilleurs techniques en matière de PNL et neurosciences.
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