Outsourcing o subcontratacion laboral | Ventajas y Desventajas | ¿Desaparece el outsourcing?

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En este video te explicamos la iniciativa para desaparecer el #outsourcing o #subcontratación laboral, así como las ventajas y desventajas de este escenario.

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Комментарии
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Me ofrecieron un empleo por medio de outsorcing donde me pagarían $6500 mensuales y yo en transporte iba a gastar la mitad de ese sueldo mediocre. En resumen iba a ganar $900 a la semana. Que no frieguen, quieren un licenciado con título, es una burla.

danielar
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Muy buena explicación y muy fácil de entender, gracias por tu trabajo y compartir conocimientos

luciag
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outsourcing es de lo peor, los beneficios solo son en el papel, en realidad el que paga todo es el trabajador con menos salario, menos derechos y en abusos de la empresas. esta tan mal que es raro encontrar empresas medianas que no tengan una outsourcing donde le genera algún beneficio a la empresa y no al trabajador.

antuan
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Hola, podría hacer un video de los bancos en los que nos conviene abrir una cuenta de inversión y si nos conviene abrirla en bancos conocidos o instituciones no tan conocidas

gabyram
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seria interesante ver que acciones tomaran las empresas restauranteras, este tipo de servicios les suele ayudar mucho en la evacion de sus responsabilidades como patrones, excelente vídeo y super entendido ya que son temas un poco difíciles de entender si no estas muy relacionado con el tema

ricardogarcia
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Por razones como está JAMAS volveré a votar por el PAN me defraudaron cuando aprobaron el outsourcing, haciendo la vida más miserable al trabajador.

antoniodejesus
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Gracias excelente video, muy clara la explicación

leunam
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Las empresas outsourcing hacen descuentos de más por ausencia injustificada no por lo que es el salario del día más la parte proporcional del día de descanso afectando económicamente al trabajador, otra mala práctica es sancionar a los trabajadores sin contar con un reglamento interior de trabajo, etc., etc.

franciscogonzalezarana
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Excelente video, gracias pude entender más acerca del outsorsing ☺️

almasoto
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Yo he trabajado y trabajo actualmente bajo este esquema, en si la empresa a la que trabajo no es tan mala en cuanto a prestaciones y créanme que he estado en peores empresas, pero mi duda seria, en caso de que el outsorcing desapareciera, entonces me quedaría sin empleo?, lo ideal seria que a la empresa que usa el outsorcing contratara directamente a toda la plantilla pero dudo mucho que eso valla a ocurrir, así que realmente no se hasta que punto seria bueno que el outsorcing desaparezca.

ArturoRSDarkArtist
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Creo que es lo mas vergonzoso para nuestro pais, debido a que el mexicano por ende, tiende a trabajar duro y bajo extrema presión, deberia haber mejores beneficios para el trabajador, y que las empresas sub-contratantes cobren lo gusto.

sentramax
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Que desaparezca, por culpa de ellos me quede sin trabajo el año pasado, dure 3 años y no me liquidaron por el tipo de contrato que me dieron que fue por termino de obra. a parte que no te dan prestaciones si acaso el seguro y el aguinaldo que son por ley pero utilidades, vales, fondo de ahorro etc. no!!!! y peor aun no tienes antigüedad.

erickzamorano
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Empresarios que se enriquecieron por las outsoursing, a costillas del trabajador ahorrandose todos los pagos correspondientes, que desaparezcan ya.

Conta_Dig.
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El outsourcing la maquina legal de defraudación fiscal, ojala se extinga.

DanielGonzalez-glih
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Se los resumo.
Ventajas: Para la empresa.
Desventajas: Para el empleado.

angelsamuelgarcia
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cualquier cosa tiene pros y contras el detalle es que el Outsoursing a pesar de que tiene contras tambien sus pros son más negativos que positivos ya que si bien las empresas aplican el outsoursing para ahorrarse dinero y asi tener tiempo de invertir en sus cosas para que la empresa crezca, "genere y de a la gente mas empleo" al final aunque una empresa crezca, todo ese dinero que en teoria les sobra no solo para su empresa sino para la gente y demas cosas aun asi nuncan lo reparten como debe de ser, siempre aplican las mismas y dejan un limite deliverado para gastar, por lo cual el outsoursing mas que una solucion, es un estorbo y delito disfazado de algo legal, lo bueno es que este mes de noviembre del 2020 ya lo eliminaron, buen video

aliensentinelaextraterrest
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Excelente video SOY FAN DE VER SUS VIDEOS SOY ABOGADO CORPORATIVO FISCAL Y COMO SIEMPRE APRENDO DE ESTOS VIDEOS GRACIAS!!! Sigan asiii

deleon
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me dieron de alta con el salario minimo, los muy abusones. pero en cuanto me di cuenta renuncie.

hc
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hace 15 dias entre a trabajar a una empresa, pero en la entrevista no me comentaron que, la empresa se manejaba con outsoursig. Y ya para la firma del contrato nos comentaron que firmariamos contrato con oputsoursin, y que ya nos habian dado de alta en el IMSS con un miserable salario minimo. Porsupusto que no les firme nada y me retire. Ni modo ... a seguir buscando.. pero prefiero, antes de ver mis derechos mermados..

ninfacisneros
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Otra de las cosas malas que sucede con el outsourcing es que te sub contratan con mejor salario del que realmente te pagan y aún así te registran con salario mínimo. Ganan por comisión y por salario, mientras el trabajador no recibe recompensa justa.

neftalimich