'Wie lange hält das deutsche Jobwunder?' | ARD-Presseclub

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Auf den ersten Blick steht die deutsche Wirtschaft glänzend da. Noch nie hatten so viele Menschen seit der Wiedervereinigung einen Job. Aber auf den zweiten Blick zeigt sich: Die flaue Konjunktur hinterlässt erste Spuren. Sorge bereitet vor allem die exportabhängige deutsche Industrie. Sie leidet schon seit längerem unter den Handelskonflikten und der instabilen Weltlage – die sich jetzt nach dem amerikanischen Militärschlag gegen den Iran weiter verschlechtern könnte. Die Frage im Presseclub: Wie lange hält das deutsche Jobwunder?
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Комментарии
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Leiharbeit + Niedriglohnsektor Und Hartz-IV das ist der deutsche Jobwunder. Lächerlich

Maazaisn
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So wenig Leute wie noch nie ohne festen Arbeitsvertrag
Leiarbeitsfirmen mit Firmensitzen auf Kunden Betriebsgeländen
Größter Niedriglohnsektor in Europa
Ja, das deutsche Jobwunder ist hoffentlich bald vorbei.

brolerbro
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Jobwunder?

Ich suche seit 1 Jahr eine Stelle als Praktikant/ Werkstudent in Richtung Maschinenbau (Konstruktion, Simulation & Berechnung). Ich habe bereots einen Bachelorabschluss mit 2, 0, aber von einem Job ist nichts in Aussicht.

"Jobwunder" ... klar.
Ich freue mich darauf, entweder Hartz4 anzumelden oder ins Ausland zu gehen und in der Türkei in drn Wehrdienst zu gehen. Juhu

Buzz_Mustermann
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Finds witzig dass hier einfach bis 2060 geschaut wird ohne irgendwie auf automatisierung einzugehen.
Nein wir brauchen die jobs nicht da sie schlicht und einfach in 20 Jahren nicht mehr existieren

flolow
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Wir "Russlanddeutsche" haben uns hier nur so gut integriert, weil wir uns als Deutsche sahen/sehen, die zurück in die Heimat ihrer Vorfahren kamen. Zu glauben das andere Gruppen sich genau so gut integrieren würden ist absurd. Ein Deutschtürke sieht sich meistens in erster Linie als Türke und nicht als Deutscher und das ist ein gewaltiger Unterschied und daher sollte man bei der Integrationsfrage die Integration der Russlanddeutschen doch stark differenziert betrachten.

dertyp
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Es gibt hier in Deutschland aber noch ganz andere Problematiken. Viele Menschen haben die Schule abgeschlossen, eine Ausbildung beendet, gearbeitet und irgendwann in ihrem Leben kommt mal ein Einschnitt (z.B. prekäre wirtschaftliche Lage im Berufszweig, Krankheit, u.ä.) und man wird einfach arbeitslos. Ich habe es schon auf dem Amt erlebt, dass mir von Seiten der Ämter oder Arbeitgeber zwei Dinge vor den Kopf geworfen wurden. 1. Sie sind überqualifiziert für diese Stelle, 2. "wegschieben" in total unterbezahlte Jobs, 3. völlig unsinnige Maßnahmen. Wenn man dann sagt: "Geben Sie mir die Möglichkeit mich umzuschulen und zwar auf einen sinnvollen Posten, kommt nicht selten: "Nein, Sie haben eine Ausbildung und sind in der Lage, sich selber Arbeit zu suchen." Es wäre ganz toll, wenn entsprechend auch etwas für die arbeitsuchenden Menschen insachen Umschulung, sinnvolle Qualifikationen und Weiterbildungen getan würde. Die Ämter müssen flexibler werden und besser auf die Menschen eingehen. Wenn ich hier nun höre, dass die Bevölkerung sicher besser auf ausländische Mitbürger reagieren würde, wenn diese stärker in die Jobs geholt würden und man sich so im Alltag auf Augenhöhe begegnen könnte, damit sich die Situation entschärft, muss ich doch mal mit dem Kopf schütteln. Ich denke nicht, dass viele Menschen ruhiger gestimmt sind, wenn ihnen im eigenen Land solch merkwürdige Schranken gesetzt und Steine in den Weg gelegt würden, während Asylsuchende leichter in Arbeit kommen.

mjo
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"Wie länge hält das deutsche Jobwunder?"

Hä....? Das Jobwunder werde ich wohl verschlafen haben, weil in Deutschland steigt die Anzahl des Niedriglohnsektors und befristete Verträge und Teilzeit bzw. Zeitarbeitsjobs ja schon seit Jahren. Fast jeder vierter Arbeitnehmer in Deutschland zählt ja schon zum Niedriglohnsektor (weniger als 10, 80€ in 2017), ist das schon, dass was Sie mit Jobwunder meinen? Und dazu kommen noch Löhne die viel zu gering sind und nicht mit dem Wirtschaftswachstum mithielten, und das betrifft nämlich auch die Löhne von diesen sog. Fachkräften die so stark gesucht werden.

RandomStuff-xnwy
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Super Jobwunder viele haben gleich zwei oder drei Jobs um über die Runden zu kommen.

WasserKaiser
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"Jobwunder" ist das Satiere?

karamo
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Handwerk hat keinen goldenen Boden mehr, ich habe mir in mehreren job's über Jahre hinweg den Arsch aufgerissen, hab mehrere Berufe gelernt nur um Arbeiten zu können und wie wird es einem gedankt?
Sich Physisch und psychisch bin ich nun ein Wrack der maximal 2- 3 Stunden am tag arbeiten kann und der Rente Träger mir selber vorschlägt die Rente mit damals 40 Jahren zu beantragen was ich auch schweren Herzen getan hab weil in mir damals noch die kollegtiven Gedanken mir noch durch den Kopf schwirrten.
Doch langsam muss man sagen, es ist gut so wie es jetzt ist als Frührentner.
Ich könnte mir schon vorstellen für gewisse Tage arbeiten zu können!
Aber warum sollte ich?
Man wird doch eh nur Ausgebeutet.

dru
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Alles drumrumreden. Hat einer einen Beruf muss ihm eine Stelle angeboten werden. Hat er ihn nicht muss er eine Berufsausbildung bekommen. Wir müssen zuerst uns um eigene Arbeitslosen kümmern. Welcher Kräftemangel bei Millionen Arbeitslosen. Menschen sind doch da.

ХаимМохави
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der Chef der Arbeitsagentur sieht so fies aus.... wie aus einem Zombi Film

patchadams
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man könnte aus den 450€ jobs vielleicht 225€ jobs machen so könnte man die statistik noch etwas besser aussehen lassen...und dann davon bei den 20:00 nachrichten berichten :D

baltasargulaschsuppe
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Ich bin gut ausgebildet und bin abgewandert wegen den hohen steuern und niedrigen Löhnen.

travajomoduso
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Ich liebe einfach wie die lügen können ohne rot zu werden :D .

leonchervez
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Ich hab noch nie so eine Spannende / Ehrliche / Kompetente / Infosendung gesehen! lol

verschissmuss
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Dass in der Runde der status quo bis nach 2050 oder gar bis 2060 linear einfach weiter gedacht wird ist ja faszinierend im negativen Sinne.
Die Digitalisierung wird hoffentlich einen so hohen Produktivitätsfortschritt leisten, sodass wir alle deutlich weniger Stunden in der Woche arbeiten und auch keinen Fachkräftemangel haben werden - und wenn dann nur punktuell in einigen hochqualifizierten Bereichen.

daniel
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hab probiert euch zu zuhöhren...geht leider nicht !!!

mariasames
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den fachkräftemangel spürt man ja nach 5 minuten jörg schönenborn moderation. QED!

user
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Ich will ja kein Spielverderber sein aber 70 Prozent aller Deutschen Firmenchefs sind über 50 Jahre alt...

effex