Job Rotation - o que é ?

Job Rotation é uma prática adotada por muitas empresas para maximizar o aproveitamento e o aprendizado de um funcionário dentro da empresa. Neste processo, o novo funcionário passa por diversas áreas da empresa durante um determinado período de tempo, a fim de conhecer todos os processos, atividades e especificidades de cada área.

Desta forma, um funcionário que acaba de entrar na empresa pode passar um tempo trabalhando no financeiro, depois na produção, compras, marketing e vendas etc. Fazendo um caminho onde possa conhecer mais sobre cada área, a fim de se tornar um profissional melhor capacitado, com alto conhecimento sobre as atividades da empresa.

[IlmaAlvesdaSilva-vl]

Amei saber esses detalhes que eu não sabia, pois, nunca trabalhei em empresa . Achei muito interessante!

[bvieira]

Bom dia! Job Rotation, trabalho padronizado e expertise de operadores (voltado para ferramentas da qualidade e tempo de ciclo). Poderíamos marcar para falar sobre. Grande abraço!

[marcosdeyvison]

Isso não se caracteriza como um desvio de função?

[josiassilva]

Eu apliquei dentro da empresa onde eu trabalho tudo dá certo hoje mas futuramente algo pode ser prejudicativo?

Não sabia o significado da palavra mas apliquei como rodízio de trabalho mas foi através do seu vídeo consegui entender que é a mesma coisa só que com o nome mais bonito kkk