Falta de pago de remuneraciones ¿Qué se puede hacer?

Falta de pago de remuneraciones ¿Qué se puede hacer?

Contestamos a la consulta de un grupo de tres trabajadoras a quienes no se les ha pagado más de dos remuneraciones.

El Dr. Benjamín Fiallos Jerez, MSc., recomienda lo que se debe y lo que no se debe hacer en caso de fallta o retraso de pago de remuneraciones. ¿Sabías que el retraso en el pago de remuneraciones implica que el valor adeudado de los últimos 3 meses se cuadruplique?

Se recomienda presentar Visto Bueno (no denuncia) ante el Ministerio de Trabajo. La indemnización a pagar en favor del trabajador es la misma que se prevé para el caso de Despido.

Tienes dudas adicionales?

[sagitarioleo]

Excelente dr. Mil gracias por el asesoramiento

[marcelosoto]

Estimado Dr. Fiallos, tengo una duda respecto a su aceberacion en la que indica que el Ministerio de Trabajo no tiene facultad para ordenar pagos. Pues en la realidad los Inspectores de Trabajo, cuando el empleador se niega a hacerlos por esa via administrativa porque alude no tener en ese momento o por otra causa, los Inspectores le aolican el mandato constituyente 8 Art.7 y le aplican una multa de 3 salarios basicos.

[LilianaMc-nd]

Una pregunta si el ministerio de finanzas no paga a las empresas el trabajador denuncia que se puede hacer ya q como empresa no puede cumplir los pagos xq lo antes mencionado

[JorgeCardenas-db]

Buenos días
Escribo desde Guayaquil
Mis compañeros y yo tenemos este problema
Nos adeudaron 3 meses y el DÉCIMO cuarto sueldo +
Vacaciones de 3 años +
Utilidades de 7 años +
10%de servicio o propina desde el 2018 + APORTACIONES al IESS desde el 2019..
Y nos salió favorable el VISTO BUENO EN CONTRA DE LA EMPRESA..
Ahora nos queda el juicio x liquidación..
Mi pregunta es..
Usted cree que GANARRMOS ESTE JUICIO?

[michellepicohidalgo]

Buenas tardes. Una pregunta tuve una cirugía de emergencia y se me concedio 30 días de reposo en mi puesto se ubicó un remplazo pero al recibir el sueldo solo recibo el 25% del sueldo ya que recibiré el subsidio en este caso el reemplazo quien lo pagará mi persona o la empresa en la que trabajo

[dianacarreno]

Buenas tardes, una pregunta yo trabaje para una empresa 3 años y me quedaron debiendo los 3 últimos meses pero siempre firma vamos los roles por adelantado y nos depositaba y ahora no nos deposito y dicen en el ministerio de trabajo, que ya estan firmados los role, ya no hay nada que hacerr

[revelo]

Muchas gracias Dr. por su oportuna exposición👏 me queda una duda... en caso de no querer terminar la relación laboral aun cuando mi empleador me debe remuneraciones, ¿podría demandar únicamente el pago de las remuneraciones pendientes con el triple de recargo sin necesidad de solicitar un visto bueno? De ser así, desde qué día el empleador se constituiría en mora? Para demandar las remuneraciones pendientes con el triple de recargo por la via monitoria necesitan al igual que el visto bueno tratarse de mínimo dos remuneraciones? Gracias!!👏👏

[giovanniadrianreyesmunoz]

Doctor que tiempo de tolerancia tengo para pegarle a mi trabajador, se les paga 15 y fin de mes pero está el último mes tuve un retraso de 5 días en el último fin de mes, me pueden un Vito bueno el trabajador ?

[yrialisbriceno]

Buenos dias Dr. actualmente no hay un escrito y/o excepción que se aplique a las mujeres embarazadas o en lactancia del sector privado, porque del sueldo se les ha rebajado el 25 % desde el mes de abril y no se les quiere reconocer el pago del 25% del reposo por maternidad que le corresponde a la empresa. Hay algún caso que se haya presentado durante esta pandemia para tener como precedente? Gracias y muy acertados sus videos!

[carolinalozada]

Y donde se pone la demanda a un Juez laboral

[marioquishpe]

Agradecido x la ayuda una consulta la empresa m mando una notificación de trabajo que ya no se va seguir laborando x la pandemia y de los 14 años de servicios prestados que quieren dar $ 2007 dólares m puede ayudarme estoy desesperado que puedo aser seria útil su comentario