Direitos Parentais com Marta Esteves | N'A Caravana #284

Licenciada em Direito e especializada em Direito do Trabalho e Segurança Social, começou a sua carreira na advocacia e no mundo corporativo. Mas, depois do nascimento dos filhos percebeu, na prática, a importância de conhecer e ativar os direitos parentais.

Foi assim que nasceu o seu projeto em Direitos Parentais, onde ajuda mães, pais e até empresas a garantirem condições mais justas e equilibradas para a parentalidade no trabalho. Hoje, junta-se a mim n’a Caravana para falar sobre como podemos conquistar mais tempo para a família sem comprometer a nossa carreira. Bem-vinda a bordo Marta Esteves!

Produção e Agenciamento: Draft Media

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[cristinapolonia]

Estou a adorar. Sou médica e tenho 62 anos. Fui altamente criticada, embora de forma velada por só trabalhar para o SNS. O meu filho de 32 anos agora, chegou a ir ao hospital para eu o amamentar quando fazia Serviço de urgência.
Hoje em dia fico feliz de os jovens muitas vezes pensarem de forma diferente.
Obrigada

[anaritacasqueira]

Há uma parte em que a Rita diz que começamos logo na entrevista de emprego a perceber para onde vamos trabalhar, de acordo com o que nos questionam. Ora aí está! Há pouco mais de 1 ano estive numa entrevista onde me questionaram se as minhas filhas estivessem doentes, se existiam avós, tios ou padrinhos que pudessem ficar com elas, ao que respondi "existem, mas eu é que sou a mãe. além de ser a minha obrigação cuidar delas, elas querem é a mãe ou o pai e eu como mãe também quero cuidar delas e não despachá-las para os avós, tios ou padrinhos". Saí da entrevista e disse ao meu marido que enquanto lá estava só via "red flags" que me diziam "foge desta empresa!" e que mesmo que por algum "milagre" eles me quisessem contratar, eu iria recusar (e estava desempregada! mas trabalhar numa empresa assim, nem sequer era hipótese! - até porque já tinha saído da empresa anterior onde estive 9 anos, para poder dar mais qualidade de vida às minhas filhas).

[anaoliveira]

Tive uma consulta com a Marta em Março de 2023 e valeu cada cêntimo. A minha entidade patronal da altura não quis renovar o meu contrato (devido a 3 baixas por assistência a família). Na consulta com ela soube que estava efectiva por um erro no meu contrato. Vim embora com tudo a que tinha direito devido ao conhecimento e ajuda dela. Recomendo-a sempre

[diananascimento]

não conhecia a marta e adorei a entrevista 👏🏻👏🏻👏🏻👏🏻❤

[catarinabaptista]

A minha mãe fez estagio de professora no ano em que a minha irmã nasceu.
A minha irmã nasceu no dia 3 de Dezembro e a minha mãe voltou a dar aulas no princípio de janeiro.😮😮😮😮

[susanacostaazevedo]

Em relação aos trabalhadores por turnos é complicado numa equipa de 15 elementos metade pedirem horário fixo, pois isto significa que os restantes têm de assegurar os turnos que ninguém quer. São protegidos os direitos de uns em detrimento de outros. Não há uma solução simples.

[margaridacustodio]

Infelizmente as mães ainda são muito oprimidas a nível laboral