Huippuosaajien rekrytointi Suomeen (Mikael Thuneberg) | Puheenaihe 363

preview_player
Показать описание
👍 Heitä yläpeukku, jos tykkäät videosta

▶️ JAKSO
Miksi startup-yritykset hyötyvät ulkomaisista huippuosaajista? Millä keinoilla sekä yritykset että valtio voivat houkutella Suomeen korkeasti koulutettua työvoimaa?

Mitkä tekijät hidastavat ja vaikeuttavat osaajien rekrytointia? Minkälaisia huolia startup-yrityksillä on maahanmuuttopolitiikkaan ja perussuomalaisiin liittyen?

Mitä vetovoimatekijöitä ja vahvuuksia Suomen startup-ekosysteemillä on ja mitä opittavaa Suomella olisi Piilaaksosta ja muista startup-keskittymistä?

Studiossa Supermetricsin perustaja Mikael Thuneberg. Jakso on kuvattu 28.6.2023.

⌚ AIKALEIMAT
0:00 Supermetrics
2:41 Huippuosaajat
5:07 Koulutus
6:54 Ulkomainen työvoima
9:26 Suomi
14:28 Rekrytointi
18:28 Suomeen asettuminen
22:11 Suomen kieli
26:26 Yrityskulttuuri
33:51 Suomen maakuva
36:07 Maahanmuuttopolitiikka
37:28 Oleskelulupa
47:46 Kielikoe ja tuloraja
53:52 Integraatio
59:04 Perussuomalaiset
1:02:14 Pohjoismaat
1:07:24 Ulkomaalaiset
1:11:34 Startup-yritykset
1:21:35 Piilaakso
1:26:36 Tallinna

🎙️ VIERAS

🐵 JUONTAJA

🚀 PUHEENAIHE

🔥 PUHEMEDIA

🎥 TUOTANTO
Puhemedia 2023

#huippuosaajat #yhteiskunta #puheenaihe
Рекомендации по теме
Комментарии
Автор

On kyllä isoin vitsi miljonäärin suusta kuulla että täällä ei ole osaajia, kun IT linjat vetää isoja määriä opiskelijoita ympäri Suomea. Eiköhän tässä ole kyse siitä, että herra miljonääri ei halua maksaa suomalaisille seniorideveille sitä palkkaa mitä he pyytävät että vaihtavat työpaikkaa, mutta junnujen kouluttaminen taas kestää liian kauan ja on riskiä kun ei niillekään haluttaisi tarjota liikaa rahaa. Kehittäjiä kyllä löytyy, mutta tyyppiä joka on käsitellyt samaa stackia useampaa vuotta ei välttämättä heidän lähtöpalkoilla löydy. Pitäisköhän Miksun kaivaa kuvetta?

En ole maahanmuuttovastainen, mutta jos heidän tänne tuonnin perimmäinen tarkoitus on polkea suomalaisten palkkoja niin en voi sitä kannattaa. Jotain rotia nyt.

styrofoamsoldier
Автор

Tämä Mikael Thuneberg on täydellinen esimerkki ihmisestä joka elää omassa kuplassaan, kun työskentellee oikeasti koulutettujen maahanmuuttajien kanssa. Onnistuu varmaan sitten, että muutama tuhat pakolaista voidaan majoittaa hänen yrityksen lähiympäristöön.

TaateliMankeli
Автор

Tuli vaikutelma, että olisi kova pula koodaajista, mutta sivuilla on 2 avointa työpaikkaa ja nekin jotain muuta.

autistegaming
Автор

Todella turhauttavaa kuunnella tuota alun keskustelua liittyen pulaan koodareista. Itselläni on kokemusta työnhausta alalta ja voin sanoa, että alalle ei todellakaan kannata kouluttaa lisää porukkaa. On todella kummallista miten podcastit ja jopa lehdet ottaa täysin kritiikittä näitä toimareita ja muita firmojen edustajia puhumaan "koodaripulasta", vaikka monilla on paljon vaikeuksia saada sitä ensimmäistä työpaikkaa vaikka osaamista ja näyttöä siitä jo olisi. Samantyyppinen jakso oli Futucastilla.

On totta että jotkut "revitään koulun penkiltä" töihin, mutta tämä liittyy enemmän siihen että alalla tutkinnosta ei ole niin paljon hyötyä, jolloin jos joku pääsee alan töihin, heillä ei ole suurta kannustinta palata kouluun. Kuitenkin koulusta löytyy porukkaa jotka oikeasti osaavat, mutteivät jaksa lähettää 50-100 hakemusta saadakseen sitä ensimmäistä työpaikkaa. Junior-tason työpaikkoihin on valtava tunku, ja firmat haluaa vain vähintään 2v kokemusta omaavia tekijöitä. Kyllä nämä firmat löytää osaajia jos nostavat palkkaa, mutta heillä on intressi puskea tätä agendaa että lisää osaajia tarvitaan jotta heidän omaan taskuun jää enemmän rahaa kun koodareille ei tarvitse maksaa niin paljoa.

garad
Автор

Heti alussa tulikin hyvin selville, mitä takoitetaan kun julkisessa keskustelussa puhutaan "ulkomaisista huippuosaajista". Käytännössä he tekevät suorittavaa työtä, joka vaatii koulutuksen, eli sellaista johon ennen palkattiin ja PEREHDYTETTIIN suoraan koulun penkiltä. Olen täysin eri mieltä siitä, ettäkö työvoiman saatavuus olisi heikko, pikemminkin työnantajien vaatimustaso palkkaamiselle on työntekijöiden paremman saatavuuden kautta noussut huomattavasti. Heiltä voidaan vaatia jotain hyvin spesifiä, kuten Thunebergin hänen tapauksessa mainitsema PHP-koodaus. Ei tule kysymykseenkään, että pestiin palkattaisiin vaikka vastavalmistunut tietotekniikan DI tai jotain muuta ohjelmointikieltä hallitseva tietotekniikan insinööri, ja annettaisiin hänelle pari kuukautta mahdollisuus perehtyä uuteen työkuvaan. Ei, osaaja on tuotava kuin Manulle illallinen ja mielellään niin, ettei tarvitsisi maksaa yli 4000€/kk.

Miinow
Автор

Jos Suomessa on noin suuri pula huippuosaajista, miksi 3000 €:n palkkaraja on noin suuri ongelma?

Riquman
Автор

Ranskassa palaa kokonainen kaupunki koska luontevat huippuosaajat.

jarnohokkanen
Автор

No olipa sekoitettu autuaasti haittamaahanmuutto ja tuöperäinen

TheSeinajoppe
Автор

Ongelma on se, että huippuosaajat ja lukutaidottomat laitetaan samaan jonoon.

untofrederik
Автор

Ton firma tekee netin mukaan 5 miljoonaa voittoa vuodessa. Muutama roadmania perheineen maksaa yhteiskunnalle jo enemmän mitä firman veroista saadaan kassaan.

lokki
Автор

Huono ajoitus podcastilla. Samaan aikaan mm. Ranska, Belgia palaa kun maihin on päästetty liian vapaalla kädellä ihmisiä.

Автор

Ranska onkin ottanut maahansa runsaasti huippuosaajia sekä työperäisiä maahanmuuttajia. Toivokaamme että pääsisimme edes Ruotsin tasolle

viktoratamaani
Автор

Voisitteko rekrytoida ulkosuomalaiset paluumuuttamaan, Meita ulkosuomalaisia ammattitaitoista sakkia ja rautainen tyokokemus ja kaytannon kielitaito!

kirsimatikainen
Автор

Lopussa Viro ja Israel esimerkkeinä paljastuu osaajien houkuttelun todelliset keinot: yritysmyönteinen markkinatalous eli tasavero (työ ja sijoittaminen kannattaa) ja byrokratian vähentäminen. Kumpikaan maa ei salli liberaalia maahanmuuttoa ja pakottaa oppimaan kielen ihan toisella tasolla kuin Suomi. Viron venäläiset ja Israelin arabit hyvänä esimerkkinä.

timfinn
Автор

Yhtä ’huippuosaajaa’ kohti löytyy 1000 toisenlaista osaajaa Itiksen ja Kontulan ostarilta. Eikö mene koneeseen, että kyse on maahanmuuton kokonaisvaikutuksesta. Pitäisi eriyttää maahanmuutto koulutustason/palkan mukaan niin, että työtön siivooja lentää maasta 3 kk jälkeen mut yliopistotutkinnon suorittanut 6 kk jälkeen.

timfinn
Автор

Kaikille varmaan on tiedossa mitä halpatyövoiman maahantuonti teki hawaijilaisille.

tiistai
Автор

Kielikysymys ei ole persujen keksintö. Kyllä se on ihan YK:n määrittelemä ihmisoikeus. Esim. Filippiineillä vaaditaan paikallinen syntymätodistus, jos haluat vartijan hommiin. Toki voidaan väitellä oliko huippuosaajien muutto Afrikkaan (kolonialismi) hyvä vai huono asia.

jussim.konttinen
Автор

Ensimmäisen minuutin kuunneltuani totean valmiiksi ajatuksen jonka todennäköisesti sanoisin lopussa: se että parhaat huippuosaajat saattavat olla ulkomaalaisia ei tarkoita että ulkomaalaiset ovat parhaita huippuosaajia.

alexoja
Автор

Ottakaa joku asiasta tietoinen keskustelemaan näistä kommenttikentän pointeista!!

panza.
Автор

Maalaisilla on se kuuluisa maalaisjärki. Eikä ole selän takana ketään käskemässä mitä saa sanoa.

jussim.konttinen