Как найти лидеров по цифровым следам: исследование молодежных проектов во ВКонтакте

Современные молодежные проекты и инициативы все чаще рождаются в социальных сетях. Чтобы эффективнее поддерживать такую активность, эксперты Лаборатории исследований человеческого потенциала и образования провели исследование на примере ВКонтакте – изучили, как появляются и действуют молодые лидеры, успешно запускающие проекты и вовлекающие тысячи людей в свои инициативы.

На семинаре расскажем, что удалось узнать о таких лидерах, и вместе обсудим, как находить и поддерживать перспективные молодежные начинания.

Исследование открыло интересные закономерности. С помощью специальной методики удалось найти самых активных пользователей от 18 до 35 лет и понять, как они создают сообщества, запускают проекты и влияют на других. Теперь на основе этих знаний разрабатывается удобный цифровой инструмент – он поможет быстро находить новых лидеров и развивать их инициативы.

Результаты исследования дают практические решения для работы с молодежью. Специалисты образовательных проектов и молодежных организаций смогут эффективнее искать активных участников и помогать им развивать свои идеи в успешные проекты.

Докладчик:
Павел Егоров, ведущий эксперт Лаборатории исследований человеческого потенциала и образования

Дискуссант:
Андрей Паринов, старший преподаватель факультета компьютерных наук, стажер-исследователь международной Лаборатории интеллектуальных систем и структурного анализа НИУ ВШЭ

Модератор:
Дарья Павлюк, стажер-исследователь Лаборатории исследований человеческого потенциала и образования

[VeryFastAndrew]

😂Как всегда у ВШЭ произошла подмена понятий и манипуляция 🤣 у вас в видео не про лидеров, а про тех кем можно управлять, манипулировать, внушать ложные цели. 🙂 Про тех кто занимается иммитацией деятельности по заданным им задачам тем или иным способом. 🙂
Лидеры это совсем другое. 🙂