ГРАФИК работы 2/2. ПРЕИМУЩЕСТВА и НЕДОСТАТКИ

Больше информации – на нашем канале в Telegram.

[pibifzd]

Лекция о том как при крепостных условиях труда чувствовать себя счастливым.

[vgnnffo]

При 5ти дневке никакой личной жизни, врмени отдохнуть, а тем более съездить куда нибудь очень мало и редко, ещё и погода летом подводит, каждые выходные дожди

[elenahodova]

Эх! Всё то Вы посчитали😂😂😂, а самое главное не сказали. САМЫЙ ОГРОМНЫЙ МИНУС ПРИ ГРАФИКЕ 2/2, КАК ПРАВИЛО, СМЕНА ПО 12 ЧАСОВ. ПЕРЕРАБОТКА В МЕСЯЦ НА 20-30 ЧАСОВ БОЛЬШЕ, ЧЕМ ПРИ 8 ЧАСОВОМ 5/2. Век капитализма!

[vgnnffo]

Кто и почему придумали пятидневку, мне надоело каждую неделю ждать выходных, и то работодатели лишают их требуют выходить, даже в новвй год, я уже ищу 2х дневку, но найти крайне трудно такую работу. Я лучше без праздников поработаю, даже 1 января, чем надоедливая 5ти дневка, каждую неделю ждёшь выходных, и те отнимают, требуют выйти в субботу, бывало даже в новогодние выходные выходили при 5ти дневке

[vgnnffo]

Для того оно и 2/2 работать в праздники, даже 1 января, я лучше так поработаю чем 5 дней, потому что при 5ти дневке в некоторые магазины, рынки не попасть, они просто закрыты вечером

[kuynojy]

2/2...выходных больше....рабочии дни можно сделать

[use-Kirin]

Здравствуйте А как вы распишите график 2 в день, 2 в ночь 2 выходных. ?

[vgnnffo]

Я вообще хочу работать так сказать сам по себе, 2/2, не как сейчас 5/2, все вместе к 8 часам на работу, вечером помле 17 часов домой, отсюда и пробки, чамы пик, порой даже бесит

[snail]

Сейчас работаю 6/1 с 36 часовой рабочей неделей.
Предложили перейти на 2/2 с 8 до 20. выходит 48 часов рабочих часов. Переработка 12 часов (оплачиваемая, так что зп больше) но напрягает что муж то по пятидневке работает и даже считай в свой выходной буду вставать в 7 по будильнику, вероятно 7 дней в неделю.
Даже не знаю стоит ли. Деньги не особо интересуют. Хочется больше свободного времени. На 6ти дневной работе считай пол дня работаешь, пол отдыхаешь.
Наверно не попробуешь, не узнаешь, подходит ли конкретно тебе(

[ryhhpid]

Должны работать 11 часов + 1 час на обед. Из 12 часов 1 на обед + пересменки. Получается где-то - 1, 15 простои. 1, 15*16 дн = 18.4 ч. Вот вам и тот самый лишний нерабочий день.

[thfwpmk]

Здравствуйте. Ооооочень прошу ответьте пожалуйста на один вопрос. Я работаю диспетчером 33 года, всё время ходили по графику, сутки на работе, три дня дома, а сейчас нам сделали такой график. 1-смена с 20.00 до 24.00, 2-смена с 24.00 до 8-ми утра, 3-смена с 8.00 до 20.00. Я ни в чём не ощиблась именно такой график, нас четыре человек.Нас очень волнует момент сдачи дежурства именно в полночь, это вообще законно заменять друг друга в такое время суток. У нас 1-смена длится 4 часа, 2-смена 8часов 3-смена 12 часов. Именно так, я ничего не путаю

[vvrrzbv]

А если перевести на часы, то печалька☠️

[ryhhpid]

Консультанты по работе программ, какая же это низкоквалифицированная работа? Например, консультант по работе 1С.
Главное, чтобы график работы не был каждый день по 12 часов, как работают в наше время многие. И ещё подрабатывают где-нибудь свободным графиком.(

[vvrrzbv]

Сплошные минусы, даже якобы плюсы, тоже минусы👀🤣

[tmpuzjd]

Как мы отдохнем? В выходные нас вызывают на товар, на ревизии, на ценники, на собрания в выходные При этом странно как то платят

[qlchbmd]

Благодарю за видео.
Преимущества графика работы 2/2 беспорны.
А если ещё устроиться на работу в шаговой доступности, это класс! Не нужно вообще тратить время и деньги на дорогу.
Но, если посчитать количество отработанного времени, то с этим графиком есть переработка.
Например 15 (кол-во смен) * 11 ( 1 час перерыв, и то не везде) = 165. А если перерыв на обед всего от 20 - 30 минут, следовательно человек отрабатывает в месяц 172, 5 часа.
А по ТК положено 160 часов в месяц: 8 часов * 5 дней = 40 час.* 4 недели.
Если при графике 2/2 в месяце 14 смен, получается 154 часа, при часовом обеде, а если 30 минут, то 11, 5 * 14 = 161 час.
Если всё хорошо посчитать, переработки есть, это 💯‼️
Хотела бы поинтересоваться у компетентных людей. Правомерно ли заставлять работников работать по 13 или 14 часов, не доплачивая за переработку? И как оплачивается эта переработка?