¿Cuál es la diferencia entre SALARIO BRUTO y NETO?

Los términos bruto y neto son de gran importancia a la hora de interpretar una nómina que muestra los datos de un salario. En primer lugar, se encuentra el salario bruto, que es la cuantía total que un empresario gasta en un trabajador, lo que no significa que dicho empleado perciba todo ese dinero ya que del salario bruto un porcentaje es retenido por el Estado en forma de impuestos, ya sean para las cotizaciones en jubilación, prestación por desempleo, seguridad social, formación del trabajador, etc. A este porcentaje se le conoce como “retenciones”. En el caso de España, la retención media del sueldo de los trabajadores ronda el 28 %. El dinero que queda después de todas las retenciones del Estado es lo que se considera como un salario neto, ya que es el dinero que el trabajador percibe realmente y que puede gastar en su uso y disfrute personal. Por lo tanto, si un trabajador tiene un salario bruto de 1.000 €, únicamente recibirá en su cuenta bancaria 720 € pues el resto del dinero se lo queda el Estado. Cuanto mayor sea el grado de impuestos de una nación, mayor será la cantidad que retendrá, mientras que las economías más libres permiten que el salario neto se acerque en mayor medida al salario bruto.

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[guaybana]

Aunque a los trabajadores no le guste tanta retención de su salario es la realidad en muchos países. El tema lo explicaste a la perfección 👍🏻. No quedó duda alguna con sobre el mismo.
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