О чем стоит врать на собеседовании? Полное видео на канале

preview_player
Показать описание

Рекомендации по теме
Комментарии
Автор

собес это не про правду, это про то, что желают услышать чры

romabulava
Автор

Автор: если работодатель врёт на собеседовании - беги. Тоже автор: как соискателю врать на собеседовании

ЖелькоРажнатович-гж
Автор

Да, всё правильно! Тонкая дипломатия 😉😁🤝👍

Секретыповедениялюдей
Автор

На вопрос почему вы ушли - почему-почему, по собственному желанию.

Prozrevchiy-MD-POWER
Автор

Это вранье! Я всегда говорю негативные стороны прошлой работы, и меня берут на работу. Надо только по факту говорить. Все понимают, что нет идеальных работ, и что сотрудник ушел иза этого, то это норм. А будешь лукавить, это наоборот признак слабости. Врешь, значит боишься. Например, ушел потому что не оплачивали переработки. Или ушел потому что начальник воровал у сотрудников. Это наоборот меня характеризует, как нормального человека.

Dignity-jh
Автор

Про последнее место работы гоаорю поямым текстом, что не согласилась с политикой нового руководства😂

Dreikores
Автор

Отвечаю: далеко от дома, устала каждый день на поездку тратить по 2 - 3 часа, приходилось задерживаться на работе, чтобы не стрять час на остановке, ладно летом - не страшно, тепло и пешочком немного прогуляться можно остановки 2 - 3, а вот зимой уже в это время темно да и холодно, дома только часов в 20 или около 21 часа, пока приготовишь еду, поешь, примешь душ, уже 23 или 24 часа, а через 4 часа уже вставать. поэтому ищу ближе к дому.

Tiana_Nik
Автор

А я сказала, что поменяли мотивацию
Убрали доп.подработки и снизили тем самым почти в половину зарплату…

anytkakazakova
Автор

А мне и врать не придётся: ситуация точь-в-точь как из 2 примера 😅 надеюсь, ьона наоборот не станет заезженным клише, в которое не поверят

alisakairn
Автор

Почему я ушел с предыдущей работы? Они задавали слишком много не нужных вопросов

Vinner_Vinersen
Автор

А если я ушла с работы, где директор домагался, все несогласные дамы оттуда уходили, оставались только согласные. Как об это сказать на собеседовании интересно?

ЕкатеринаАртемова
Автор

Мерзость, зачем нужна работа если там нужно лицемерить...

maksim_shumeiko
Автор

Да просто сказать зп не устраивала. (А обычно это еще и коммерческая тайна)

MariMari-
Автор

Ну да, а потом они позвонят твоему предыдущему работодателю для получения отзыва- и твое враньё явно не откроет тебе дверь на новое место! Врать никогда и никому нельзя.

Alla-nikj
Автор

Я ушел с работы потому как достал серпентарий и долб...м руководства. Обоснование? Пожалуста!!! Какому умному руководителю прийдёт в голову лезть, а темболее урожать, слесарю 6-го разряда с 27-ми летним стажем в профессии, постоянно выполняющим норму, сдающиму в срок заказы и овладавшему только за последние три года двумя дополнительными профессиями?

ПавелШвецов-йн
Автор

Можно сказать просто, что включил ЕБНа (ВВП).
Я-устал-я-ухожу, называется.

gitarnoob
Автор

А что главным бухгалтерам говорить?, их же не сокращают, либо сами уходят либо увольняют.

НаталяКовальская
Автор

А типа в трудовой не видно что уволился сам, а не по сокращению?😂 Учат те, кто не знают не только практики, но и элементарной теории

МихаилОльгин
Автор

Да что ты?!... Они зададут вопрос о увольнении, а потом позвонят в ту компанию и спросят.

lifeisfulloflove
Автор

А у них нет какая база информации о увольнения? Точно никто не может знать причину увеличения с работы?

Ahmedhkad