Como se sair bem na DINÂMICA DE GRUPO e recolocação profissional no mercado de trabalho 🙋‍♀️

DINÂMICA DE GRUPO: como se sair bem? Essa é a pergunta que não quer calar. Muitas pessoas têm muita dificuldade em participar de uma dinâmica seja por timidez, por ter dificuldade de se expor, não gostar da concorrência e acabar sendo muito competitivo, ou está sem paciência e acaba reclamando o tempo inteiro. Além disso, existem aquelas pessoas que caem de paraquedas e não têm noção do que está acontecendo!

O que mais prejudica uma pessoa em uma dinâmica de grupo é seu comportamento e postura profissional no mercado de trabalho! E o vídeo de hoje vou comentar os tipos de comportamentos das pessoas representadas na esquete sobre dinamica de grupo e dicas de como eles podem te prejudicar não só em uma dinamica mas também em entrevista de emprego e processo seletivo.

Preparação antes da dinâmica, consciência de como melhorar seu comportamento e postura profissional e desenvolver uma análise crítica saudável são pontos cruciais para você ter sucesso em dinamicas e processos seletivos! Hoje a gente vai conversar sobre currículo, emprego, carreira, como ter destaque na entrevista e tudo que alguém quer saber na hora de procurar recolocação profissional e “como conseguir emprego”. BORA pro bate papo comigo?

ASSISTA TAMBÉM:
#Dinamicadegrupo #Processoseletivo #Trabalho

_____________________________________________________

[fernandar.]

Eu ODEIO E ACHO DESNECESSÁRIO AS DINÂMICAS DE GRUPO, colocam o candidato em situações ridículas e constrangedoras...

[josysiqueirademello]

Com algumas das suas dicas, fui muito bem em uma entrevista de emprego.Hoje me ligaram me parabenizando😍

[danilodutra]

O problema desse pessoal de RH é generalizar tudo. "As pessoas tímidas tem medo de críticas ...", nem sempre. Vocês com esses paradigmas do século XX perdem excelentes profissionais e ganham profissionais sofisticados. Ta na hora de mudar esses paradigmas ai.

[naludany]

O meu problema é a ansiedade, sinto muito pressionada, tanto nas dinâmicas, quanto nas entrevistas e começo a dar branco, e tbm a não raciocinar;E em outras palavras fica difícil me vender. E fora que principalmente nas dinâmicas uns ficam atropelando os outros, para ver quem fala mais, e quem tem educação não consegue passar atropelando os outros muitas vezes nem conseguem expressar opinião nenhuma.

[ktsky]

Eu não sou timida, sou introspectiva e introvertida, tem gente que não sabe diferenciar.

[liu_ken]

Fiz uma entrevista online, e consequentemente teve dinamica online para vaga de RH. Parecia um mata-mata de ego: quem falava mais, quem sabia mais, quem era mais experiente.

[Felipe__alvess]

Geralmente as pessoas tímidas são as mais inteligentes...

[parol]

Essas palhaçadas de dinamicas de grupo deveriam ser abolidas. Não da pra conhecer a competência de alguem em uma dinamica de grupo sempre quem vai se sobresair são os extrovertidos e espertões reis da boa labia.

[milenasantos]

Minha dificuldades nessas dinâmicas de grupo são a ansiedade e a timidez. Me sinto realmente exposta e sendo uma pessoa mais introspectiva, não lido tão bem. Na última mesmo que fiz, eu me perdi na minha fala e acabei não me vendendo tão bem quanto numa entrevista sola... Fico triste também que na empresa em específico, por algum motivo, não divulgaram ser uma dinâmica em grupo antes mesmo desta começar... Para nós tímidos ou não, acho que o mais adequado seria o recrutador deixar o candidato ciente sobre o modelo da entrevista, para que ele possa ao menos ter espaço para se preparar.
De qualquer forma, daqui, vou tentando resolver essa minha dificuldade o quanto antes. Muito obrigada por seu vídeo! Me senti acolhida. Tentarei fazer diferente daqui pra frente.

[luanatricolor]

Eu simplesmente detesto dinâmica de grupo, porque eu sou uma pessoa introspectiva, embora seja competente naquilo que faço 😀😀😁😁😂😂e realmente eu tenho horror a críticas e acho que sempre estão me julgando😀😀😀😁😁😁😁😂😂😂😂😂😂

[italacosta]

Passando para agradecer suas dicas, o meu SIM chegou. Glória a Deus!!! 🙌🏼🙌🏼🙌🏼

[marysilva]

Eu me considero tímida, mas desempenho bem a comunicação em público, sempre me destacava nas apresentações da faculdade, e acredito que a minha atuação dentro da minha igreja me ajudou bastante a controlar a timidez e o nervosismo em falar em público. Mas, tenho uma dinâmica para o cargo de gerente geral e estou preocupada, estou estudando tudo sobre o assunto.

[tallitaguaranidonascimento]

Dinâmica em grupo, minha dúvida : Como não conheço os outros candidatos, qual atitude tomar ?: esperar alguém puxar o assunto, ou tomar atitude para começar resolver a atividade proposta ?

[snowflower]

Nossa estou muito chateada, passei em todas as etapas do processo seletivo menos na dinâmica, e por isso perdi a sério cansei, vou focar apenas no vestibular agora, porque tá mais fácil passar num concurso público doq numa entrevista

[anasantos]

Amiga esse vídeo mostrou bem a dinâmica de grupo como realmente funciona e faz muita gente perder grandes oportunidades por conta de querer ser sempre o centro das atenções...amiga vc está de parabéns mais uma vez por esse vídeo que ficou excelente 👏👏👏👏👏❤

[cidnery]

Adriana deixa eu te agradecer de todo coração pela colaboração incalculável que você dá através dos vídeos aqui! Muito obrigado mesmo!! Se bem que depois de um aulão de vida como esse, cumpre a cada um de nós fazer o dever de casa de se encarar com transparência, enxergando nossos potenciais assim como aquilo que precisamos melhorar; O poder do conhecimento que você traz com tanta maestria e bom humor se transforma aqui do outro lado da telinha em verdadeiro desenvolvimento pessoal e profissional, percepção e postura que nos torna pessoas profissionais melhores! como se tivesse acendido um holofote!

[DafiniFigueiredoDamasceno]

Eu passei por um processo seletivo, de VÁRIAS etapas, me sai bem em todas até na entrevista individual. Na coletiva, falei bem, segui todas as dicas suas, pra no fim se "destacar' os puxa saco, EU NÃO Consigo SER ASSIM, falei bem, não gaguejar, consegui responder tudo, pra no fim passar gente que teve um despenho ridículo, dava vontade de falar: Para de puxar saco meu amigo.
Meudeus. Quer passar? Atoe, seja puxa, saco.

[joaoPaulo-tnio]

Meu perfil é percebido como o reclamão, porém não é pelo fato de ter que ficar passando por esses processos, mas pelo fato de sempre "pedirem" obrigarem atualização, e dinâmicas principalmente na qual temos que expor toda a nossa vida profissional e informações pessoais diante de todos os concorrentes a vaga.
Isso é o que chamo de RH sem noção, pois não se tem referencias de ninguém neste tipo de dinâmica e nos forçam a passar informações pessoais para pessoas que nem da empresa fazem parte.

[ludmilaamorim]

Eu achei engraçado quando ela citou sobre a característica das pessoas em uma dinâmica de grupo.
Hoje no meu curso, nós fizemos uma simulação para uma vaga de emprego para auxiliar administrativo. E a pergunta principal era:"porque devo te contratar?". Eu como não soube achar uma resposta precisa rsrs, eu disse: todos estão em busca da vaga proposta, alguns estão aqui por interesse financeiro, porém eu, mesmo não tendo experiência cm adm, amo a área auxiliar administrativo, e to cursando p isso, e quando alguém gosta do que faz, há mais chance dela desenvolver o trabalho do que os que estão apenas c interesse salarial. " por fim, consegui passar no teste. Agora vamos p dinâmica em grupo.
Agora fiquei pensando ....será que sou a profissional ou a competitiva?

[monicabrunetto]

Olá Adriana, Parabéns pelos videos maravilhosos!! Você me deu muita inspiração.
Estou com 58 anos e no momento, buscando uma recolocação profissional após alguns anos fora do mercado por questões pessoais. Estou muito animada e confiante que conseguirei. Tenho muita energia e ótima saúde e sinto que agora é o momento de retornar, pois a mercado de trabalho está abrindo portas para essa população madura e com uma bagagem profissional solida, que há alguns anos atrás, eram tratadas como obsoletas. Sou formada em Administração de empresas com MBA em gestão estratégica.
Gostaria muito, se possível, ver um vídeo com orientações para pessoas como eu. Muito obrigada.