Interim Manager: Lassen Sie sich sehen – sonst können Sie gehen!

Heute geht es um die Sichtbarkeit von Interim Managern. Alle unsere Erfahrung zeigt: Interim Manager können fachlich noch so gut sein: Wenn Ihre potentiellen Kunden Sie nicht sehen – dann erhalten Sie keine Anfrage und keinen Auftrag! Wie Sie sichtbar werden und wie das geht: Das zeigen wir Ihnen in diesem Video.

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The Place to be in Interim Management. Rund ums Thema professionelles Interim Management veröffentlicht UNITEDINTERIM zweiwöchentlich Videos für drei Zielgruppen:

(1) Interim Manager und Interim Managerinnen, die im Eigenvertrieb auf einen digitalen Vertriebskanal setzen.
(2) „Power-User“, die im Rahmen ihres Kerngeschäftes Interim Manager und Interim Managerinnen beschaffen müssen. Hierzu gehören Interim Management-Provider, Personal- und Unternehmensberater sowie Kapital-Anlagegesellschaften.
(3) Sonstige Unternehmen, die hin und wieder Interim Manager und Interim Managerin provisionsfrei über eine Internet-Plattform beschaffen möchten.

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[andreasviewegvpd]

Unitedinterim hat bewiesen, dass sie die erforderliche digitale Kommunikation im IM-Markt professionell beherrscht. Die Auszeichnung hat uns Interim Manager zudem geehrt. Die Freitags-Beiträge zu den Irrtümern über Interim Management höre/sehe ich stets gerne.

[udofi]

Das war eine prima Aktion - es freut mich besonders, für das Thema HR die Auszeichnung entgegengenommen zu haben, denn seien wir ehrlich: Selbst die beste digitale Technik und selbst die smarteste Lieferkette sind abhängig von der- oder demjenigen, die/der sie entwickelt oder am Laufen hält. ;-) Aber jetzt haben wir uns das Wochenende verdient, nochmals herzlichen Dank!

[malteborchardt]

Unterstreichen möchte ich den Wert einer klaren #Positionierung, die ja im Endeffekt die Basis eines aussagekräftigen Auftrittes und dann auch der guten Marketingaktion für #InterimManager ist. Damit ist gewährleistet, dass aus temporärer #Sichtbarkeit das richtige Bild im Kopf des potentiellen Auftraggebers wird. 🎯