С 2020 года в Казахстане введут доплаты для соцработников за психоэмоциональные нагрузки

preview_player
Показать описание
С 2020 года в Казахстане введут доплаты для соцработников за психоэмоциональные нагрузки.
Доплата в 60% от оклада предусмотрена для воспитателей, медсестёр, санитаров, работающих в палатах паллиативной помощи медико-социальных учреждений.

Министерство труда и социальной защиты населения представило проект дополнений в постановление Правительства РК "О системе оплаты труда гражданских служащих, работников организаций, содержащихся за счёт средств государственного бюджета, работников казённых предприятий". Документ вынесли на публичное обсуждение на портале "Открытые НПА".
Согласно проекту, с 1 января 2020 года социальным работникам установят доплаты, размер которых зависит от сложности и нагрузки в работе.
"В системе социального обслуживания наблюдается дефицит квалифицированных кадров, связанный с низким уровнем оплаты труда социальных работников, не соответствующей напряжённости и интенсивности их труда. Социальные работники испытывают высокую психоэмоциональную нагрузку, связанную со специфичностью контингента (инвалиды, дети-инвалиды, в том числе с психоневрологическими заболеваниями, одинокие престарелые)", – говорится в обосновании нововведения.
Для привлечения к социальной работе высококвалифицированных работников, устранения текучести кадров необходимо повышение заработной платы социальных работников. Для этого устанавливаются доплаты за психоэмоциональные и физические нагрузки, отмечается в документе.
В медико-социальных учреждениях стационарного и полустационарного типов (за исключением отделений (палат) паллиативной помощи) доплаты составят:
• управленческому персоналу – 30% от должностного оклада;
• работникам основного персонала (за исключением социального работника) – 35%;
• социальным работникам – 40%;
• санитарам – 40%.
60% от должностного оклада дополнительно будут получать воспитатели, медсёстры всех специальностей, санитары, работающие в отделениях (палатах) паллиативной помощи медико-социальных учреждений стационарного и полустационарного типов.
Работникам организаций надомного обслуживания, временного пребывания установлены следующие размеры доплаты:
• управленческому персоналу – 15%;
• работникам основного персонала (за исключением социального работника) – 20%;
• социальным работникам – 35%;
• санитарам – 20%.
Расходы на доплату предусмотрены в проекте Закона "О республиканском бюджете на 2020-2022 годы", общая их сумма на три года составит 25,1 млрд тенге, по 8,37 млрд тенге ежегодно.

Спасибо за внимание, надеюсь данное видео было вам полезно, если да, то поставьте лайк, подпишитесь на канал, а также обязательно делитесь со своими друзьями и знакомыми.
Рекомендации по теме
Комментарии
Автор

Я поддерживаю социальных работников. Несмотря на любую погоду работают в холод жару.дождь.

КульшатЖусупова-эъ
Автор

Ну да, тут всенепременно, да отсохнет та рука, которая себя обделит.

guliamuhamedjanova
Автор

Менің жолдасым 16 жылдан бері 1 топтағы мугедек тас соқыр болған кісі.5-6 жылдан бері шизофрения, бредовый синдром деген ауруға шалдықты.бір ай бұрын инфарк болды.16 жылдан бері укіметтің аурулы қарап отырған адамға беретін ақшасын да алмай қарадым.өзім пенсияға шыққасын 11-12 мын тенге тиісілі екегін біліп алдым осы кузден бастап 48-51 дің аралығында аламын.жақында соқырлар қоғамынан жаңа жылдан бастап сіздерге жалақы төленбейді.Ақтөбенің акиматы жұмысы жоқтарды сіздердің орындарына алады деп ескертті.жұмыссыздардың тізімін қысқарту ушін деп.мысылы менің жолдасымды бөтен біреу қарай алмайды.менен ьасқа бауырларына да көнбейді.сонда қалай сол мугедек жанның жанұясынан 50 мыңды қызғанғаны ма.соны тусіндіріп беретіңдеріғ барма.сосын мугедектерге жылына демалыс уйіне жолдама береді, биыл алғадағы шипагерге барды.тек өкініштісі 5 куннен кейін алып келуге тура келді.себебк көзі көрмейді жоғарыдағыдай аурулар болғасын өздігінен тамақ іше алмайды.ал бағып отырған адамға жолдама бермейді.содарды неге ескермейді.бастарына түспегесін қайдан білсін.

пшгпррп
Автор

Фигу а не добавка, уже сентябрь а ничего нет

ФаяОлексина
Автор

ТОО да жұмыс жасаймын 15жыл болды 1 жалакы баягы барине котерди маған менин алыгымды котермеди. Осыларга да Зан шығарыңдар. Менин жумысым да нерв, жуйке жукартатын жұмыс! Ұрыларды тауып, мекемеге ондиртип каншама енбек етемин баягы бир айлық, кредитиме гана жетеді.

СараЖанакбаева
Автор

Вранье. Нет доплата а зарплата мизерная

ЭмилианАрсентьев
Автор

Получается люди их доводят до стрэсса за это платить, а они своей бумажной волокитой доводят до инсульта за это кто будет моральный ущерб возмещать, чтото не правильно

aidanasmagulova
Автор

Эти соцработники быстрее тебя психом сделают.

tengrialasch
Автор

Вот комедия . лучше инвалидов не обижали бы.эти деньги разделите инвалидам

РаяРавшанова