Массовое увольнение учителей в школе Екатеринбурга

Родители школьников из Екатеринбурга жалуются на массовое увольнение учителей. Из расписания некоторых классов пропало сразу 7 предметов. По словам ушедших педагогов, работать стало невыносимо из-за нового директора - у него свои правила и своя особенная манера общения. «Биологии у нас нет, географии очень мало, также у нас не хватает русского, литературы, у выпускников у нас вообще нет биологии от слова совсем». А ещё нет иностранного языка - родители учеников 22-й школы ужасаются, заглядывая в полупустое расписание. По их мнению, детям не преподают базовые предметы из-за нехватки учителей. Юлия Павлова: «У нас нет педагогов, у детей нет подготовки, дети и так в принципе слабенькие, а тут получается вообще. Кто с детьми будет заниматься, мы не миллионеры, чтобы постоянно нанимать репетиторов, оплачивать и подтягивать наших детей». Выпускники и их родители вынуждены копить на репетиторов. Ученица 9 класса: «Я хочу сдавать биологию и географию, но биология у нас в школе отсутствует, и мы, скорее всего, будем записываться на курсы, так как уроков просто нет. И я не знаю, как я буду сдавать экзамены. В других классах вообще по три урока и они просто без уроков остаются». По подсчётам родителей, за лето из школы уволились около 20-ти учителей. Основная причина - тяжёлые условия труда, которые предложил новый директор. Бывший сотрудник: «Он по нагрузке некоторым коллегам насчитал по 18 часов в день, то есть, это человек должен ночью уходить. Он может себе позволить кричать, он может себе позволить сказать, что вы не дорабатываете, давайте вы будете по 12 часов работать в день, говорит вы не достойны премии, я буду вас переламывать. Про увольнение он сказал нам, что «крысы бегут с корабля». Не может наладить общение руководитель школы и с родителями учеников, в спорах переходит даже на угрозы. Алёна Пеньевская: «У директора есть такая черта общаться в дозволенной ему форме, в недозволенной директору форме, у меня был с ним разговор по поводу класса, что он снимает педагога, озвучила ему, что я поговорила с педагогом и педагог готова остаться вести наш класс. И он развернулся и сказал, что вот за это я готов вас сейчас ударить». Скандальный директор - Илья Смирнов - все обвинения в свой адрес опровергает. Более того, уверяет - учителей в школе достаточно. Илья Смирнов: «Массового увольнения учителей не было, нехватка учителей есть, но все уроки заменяются и ведутся в полном объеме, набор педагогов ведётся и по сей день». И, как следует из объявления, которое висит у школы - открытых вакансий много. Решить эту проблему пока не могут и в городском департаменте образования. «Департамент образования Администрации города Екатеринбурга держит на контроле ситуацию в школе № 22. Там работают 70 педагогов. В последнее время по личным причинам из учреждения уволилось 12 учителей, 4 из которых вышли на пенсию. Найти оперативно новых педагогов не удалось, поиск продолжается». Родители уверены, уволившиеся учителя могут вернуться в школу, правда, только после смены директора. Его работу они уже попросили проверить прокуратуру.

#Екатеринбург #увольнение #новости #отв

[НИКИТАСОЛОВЬЕВ-нв]

Правильно делают учителя. Хватит терпеть издевательства

[НатальяТепаева-ою]

Это по всей стране. Учителя получают копейки. Нагрузка и ответственность огромные!!!
Развалили страну оптимизацией, а наверх отчитываются, что всё прекрасно!!!
В медицине, кстати, та же ситуация.

[ЛилияГалимова-вщ]

По голосу директора слышно, что он лжёт. 12 человек просто так не увольняются.

[zyiktdn]

15 лет проработала в школе учителем, заместителем директора. Проблема нехватки кадров в школах - это перегруженность учителей.


Во-первых, слишком много мероприятий. Система образования давно превратилась в учреждение культуры и спорта, а в последнее время и в статотдел, и в IT-центр. Поражает также обилие обязательных конкурсов как для детей, так и для учителей.

Во-вторых, слишком много нововведений. На протяжении последних двух десятков лет каждый год что-то модернизируется и вводится что-то новое, но суть не меняется и проблем становится все больше и больше. Расходуется огромное количество человеческих и финансовых ресурсов, а эффекта мало. Все эти 15 лет жду, что что-то систематизируется и можно будет выдохнуть и перестать гнаться за нововведениями. Но нет.

В-третьих, это многочисленные мониторинги, отчеты, запросы информации, бесконечное написание дорожных карт, программ и анализов. Вы бы знали, сколько на это уходит времени! А ведь это время можно было потратить на подготовку к уроку или непосредственной работе с детьми.


В-четвертых, это постоянный страх. Страх сделать что-то не так перед вышестоящими органами, родителями, учениками, обществом.


В -пятых, противоречие и двусмысленность законов. Управленец пытается найти золотую середину, чтобы "выжить". На это тоже уходит уйма времени и сил.


В Год педагога и наставника проведено огромное количество мероприятий, конкурсов и форумов, большинство которых ни к чему не привело. Пишут, что повысился престиж педагога. Лично я этого не наблюдаю. Вижу только очередной перегруз. Даже акцию "Скажи спасибо учителю" учителя должны проводить сами (собрать учеников/выпускников/ родителей/общественность, написать сценарий, записать на видео, написать и собрать согласия со всех участников, что они не против того, чтобы видео выложили в сеть, смонтировать видео, наложить музыку, картинки и текст, чтоб все было красиво, зарегистрироваться в очередной обязательной соц сети и выложить в интернет).


За всем этим мы забыли о главном - о ДЕТЯХ. А ведь ребенок тоже перегружен. Современная конкурентоспособная среда заставляет ребенка жить в постоянном стрессе и постоянной гонке.

Мне нравится учить детей, проводить с ними время вместе, радоваться успехам, преодолевать неудачи, видеть результаты. Но этот перегруз давит все больше и больше. Все мы из плоти и крови. Постоянная работа на пределе физических и умственных возможностей приводит к выгоранию и уходу из школы. В первую очередь не выдерживают педагоги-мужчины и молодые педагоги. А ведь они больше всего нужны детям.



Сейчас пишу этот наболевший комментарий и занимаюсь организацией и проведением очередного внезапного и обязательного мероприятия в свой законный выходной день. Уже устала, а ведь учебный год только начался. Но кто тогда будет работать и учить детей? Вот и терпим из последних сил.


Дайте ребенку время побыть ребенком, а учителю - время, чтобы подготовиться к урокам. Долой ненужную бюрократию и ненужные мероприятия!

[ВалентинаАверина-сг]

Гнать надо такого директора !!!
Это все намеренно происходит, это вредительство и разрушение системы образования !!!

[Iaz_wozdam]

Врачей в бесплатных поликлиниках нет, учителей( бесплатно) нет. Всё идёт по плану!

[ЮлияКузнецова-гщо]

Молодцы учителя. Не стали терпеть отвратительное отношение. Только нужно было всем вместе сразу писать заявления и в один момент их принести. Он бы пересрался и нормальные условия им предложил.

[valentinloginoff]

Наконец-то до учителей дошло как нужно вести себя правильно.

[Селена-кл]

Нужны рабы, а не учителя с чувством собственного достоинства, ведь они могут научить детей хорошему, а это не

[icngnhe]

Нельзя терпеть никогда самодуров. Уберите ЭТО из директоров и вообще к детям не подпускайте эту зелень, которая не доросла еще до директора школы. Дожили. Бедные дети. Родители, добивайтесь чтоб ОНО ушло.

[АринаГубина-тю]

Учителя Екатеринбурга! Держитесь, боритесь с самодурами во власти

[ВиталийГачковский]

Как учитель математики могу сказать только: ха-ха-ха-ха, вы с двух сторон так старались добиться именно этого - безумные мамашки и не менее безумные администраторы

[АлинаМакарова-кь]

Дожились...
Зато депутаты жируют, а учителя перебиваются с хлеба на квас, позор!!!

[janeaustin]

Директора уволить и наказать по статье за угрозы и оскорбления. Позор системе, которая такое допускает!

[ИринаРясина]

Дураку понятно, что директора в шею гнать надо.

[anaana]

Проработала в одной школе, перешла в другую, в которой не смогла месяца продержаться - нервный срыв за срывом. На слова о том, что здоровье мне не позволяет работать в таких условиях, услышала от директорши, что я «недостойна быть учителем, я бесчеловечная, потому что бросаю детей». Не жалею о своем выборе. Из важной профессии сделали черти что.

[ЮлияПриходько-нх]

Пусть директор замещает всех учителей, которых вынудил уволиться... Директор тупой и хам.Врёт стоит.Три урока в классах это значит замещается🤦‍♀️🤦‍♀️🤦‍♀️Убрать такого директора это правильно.

[ВсегдаРадуйся-ел]

Допрыгались со своей оптимизацией, дорезвились... задача выполнена, ОБРАЗование развалили. Кто будет отвечать за это БЕЗобразие?

[Ольга-ышд]

Позорище таким директорам, раньше чтобы стать директором, надо было проработать в школе много лет, и завоевать доверие.А сейчас кругом " эффективные менеджеры "

[allanikiforova]

Неужели непонятно, что в таких условиях невозможно работать. Столько лет ничего не меняется! Я тоже давно ушла из школы.