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4ª Edición de los Premios a la Excelencia en los RRHH de Canarias
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La 4ª edición de los Premios a la Excelencia en los RRHH de Canarias se celebró el 12 de abril de 2019, en el Hotel Iberostar Grand Mencey de Santa Cruz de Tenerife.
Link Soluciones, Adecco, los Ilustres Colegios Oficiales de Graduados Sociales de ambas provincias, Fremap, Aguilar Abogados, Wolters Kluwer y Capital Humano como Media Partner Oficial, entregaron los “IV Premios a la Excelencia en Recursos Humanos de Canarias 2019” con el objetivo de reconocer y destacar las mejores prácticas, políticas e iniciativas en materia de gestión de personas en las organizaciones canarias.
Este año las empresas galardonadas han sido Ahembo, Coelca, Ayuntamiento de los Realejos y Atos.
Ahembo, fue premiada en la categoría de “Grandes Empresas” por su proyecto “Ahembo, aprendizaje desde Recursos Humanos de una fusión empresarial”. Fue Guillermo Villar, Director de Recursos Humanos de la compañía el que recogió el premio de la mano de D. José Manuel Bermúdez, Excmo. Sr. Alcalde de Santa Cruz de Tenerife.
En la categoría “Pequeña y Mediana Empresa”, el jurado destacó a Coelca por su iniciativa y proyecto interno “El viaje de los valores”, basado en la comunicación de los valores de la empresa y la gestión de las emociones. En este caso el premio fue entregado por Alejandro Pérez, Director Regional de ADECCO en Canarias y recogido por Ángeles Acosta, Directora de Recursos Humanos de Coelca.
En la categoría de “Administraciones Públicas”, el galardón ha recaído en el Excmo. Ayuntamiento de los Realejos, tras destacar su proyecto basado en la negociación y la definición de un reglamento de gestión por objetivos, incluyendo formación y evaluaciones, vinculadas a la promoción profesional, a la motivación y al fomento del compromiso de los empleados, así como a la mejora del proceso de cualificación y adquisición de competencias. En este caso fue María Noelia González Daza, Concejala Delegada de Servicios Generales del Excmo. Ayuntamiento de la Villa de Los Realejos fue quien recogió el premio, que fue entregado por Antonio Tormo, Director Comercial de Wolters Kluwer Tax & Accounting.
La empresa premiada en la categoría de “Proyectos Tecnológicos” fue Atos que, dentro de un proyecto tecnológico global, ha puesto en marcha una sofisticada plataforma de gestión de formación y contenidos educativos. José Manuel Rodríguez Macías, Gerente de ATOS, recogió el premio entregado por Luis Tallo, socio de Aguilar Abogados.
Por último, el jurado de los “IV Premios a la Excelencia en Recursos Humanos de Canarias 2019”, que estuvo compuesto por representantes de Link Soluciones, Adecco, los Ilustres Colegios Oficiales de Graduados Sociales de ambas provincias, Fremap, Aguilar Abogados y Wolters Kluwer otorgó el “Premio a la Trayectoria Profesional en RRHH de Canarias 2019” a Dña. Milagros Sánchez, Directora de Recursos Humanos de Hospital Perpetuo Socorro, como reconocimiento público a su carrera y a su labor dentro de la gestión de personas. También en este caso el premio fue entregado por Yeray Rivero, Business Development Manager de Link Soluciones.
Link Soluciones, Adecco, los Ilustres Colegios Oficiales de Graduados Sociales de ambas provincias, Fremap, Aguilar Abogados, Wolters Kluwer y Capital Humano como Media Partner Oficial, entregaron los “IV Premios a la Excelencia en Recursos Humanos de Canarias 2019” con el objetivo de reconocer y destacar las mejores prácticas, políticas e iniciativas en materia de gestión de personas en las organizaciones canarias.
Este año las empresas galardonadas han sido Ahembo, Coelca, Ayuntamiento de los Realejos y Atos.
Ahembo, fue premiada en la categoría de “Grandes Empresas” por su proyecto “Ahembo, aprendizaje desde Recursos Humanos de una fusión empresarial”. Fue Guillermo Villar, Director de Recursos Humanos de la compañía el que recogió el premio de la mano de D. José Manuel Bermúdez, Excmo. Sr. Alcalde de Santa Cruz de Tenerife.
En la categoría “Pequeña y Mediana Empresa”, el jurado destacó a Coelca por su iniciativa y proyecto interno “El viaje de los valores”, basado en la comunicación de los valores de la empresa y la gestión de las emociones. En este caso el premio fue entregado por Alejandro Pérez, Director Regional de ADECCO en Canarias y recogido por Ángeles Acosta, Directora de Recursos Humanos de Coelca.
En la categoría de “Administraciones Públicas”, el galardón ha recaído en el Excmo. Ayuntamiento de los Realejos, tras destacar su proyecto basado en la negociación y la definición de un reglamento de gestión por objetivos, incluyendo formación y evaluaciones, vinculadas a la promoción profesional, a la motivación y al fomento del compromiso de los empleados, así como a la mejora del proceso de cualificación y adquisición de competencias. En este caso fue María Noelia González Daza, Concejala Delegada de Servicios Generales del Excmo. Ayuntamiento de la Villa de Los Realejos fue quien recogió el premio, que fue entregado por Antonio Tormo, Director Comercial de Wolters Kluwer Tax & Accounting.
La empresa premiada en la categoría de “Proyectos Tecnológicos” fue Atos que, dentro de un proyecto tecnológico global, ha puesto en marcha una sofisticada plataforma de gestión de formación y contenidos educativos. José Manuel Rodríguez Macías, Gerente de ATOS, recogió el premio entregado por Luis Tallo, socio de Aguilar Abogados.
Por último, el jurado de los “IV Premios a la Excelencia en Recursos Humanos de Canarias 2019”, que estuvo compuesto por representantes de Link Soluciones, Adecco, los Ilustres Colegios Oficiales de Graduados Sociales de ambas provincias, Fremap, Aguilar Abogados y Wolters Kluwer otorgó el “Premio a la Trayectoria Profesional en RRHH de Canarias 2019” a Dña. Milagros Sánchez, Directora de Recursos Humanos de Hospital Perpetuo Socorro, como reconocimiento público a su carrera y a su labor dentro de la gestión de personas. También en este caso el premio fue entregado por Yeray Rivero, Business Development Manager de Link Soluciones.