13º Salário - Quem tem direito? | Datas de Pagamento | Como Calcular | Descontos

⚖️ Leia o livro INTRODUÇÃO AO MUNDO DO DIREITO e aprenda, em uma tarde, aquilo que estudantes de Direito levam 6 meses para saber na faculdade.

⚖️ PRIMEIROS PASSOS NO DIREITO: o método para quem quer aprender o Direito de um jeito simples e objetivo (sem arrancar os cabelos por causa de aulas chatas ou livros confusos).

O décimo terceiro salário é uma gratificação anual, paga em uma ou duas parcelas.

Em regra, todos os trabalhadores CLT têm direito a esse benefício.

Contudo, existem algumas exceções no pagamento desse salário extra.

Hoje vou explicar quem tem direito ao 13º salário.

Quem tem direito ao décimo terceiro?

A lei 4.090 de 1962 instituiu que todos os trabalhadores que atuam sob um contrato de trabalho regido pela CLT têm direito à gratificação de Natal, ou décimo terceiro salário.

Isso quer dizer que os trabalhadores urbanos, rurais, domésticos, avulsos e até mesmo aposentados e pensionistas do INSS têm direito ao décimo terceiro.

Mas NÃO são todos os trabalhadores contratados pelas regras da CLT que devem receber essa gratificação.

Para entender quem tem direito ao décimo terceiro é preciso analisar as regras apresentadas pelo Governo Federal.

A primeira coisa a ser levada em consideração é que o valor do décimo terceiro corresponde ao acúmulo mensal de 1/12 da sua remuneração.

Ou seja, o trabalhador tem direito ao pagamento do décimo terceiro proporcional aos meses de trabalho.

Ele é proporcional à quantidade de meses que você trabalhou para aquela empresa no ano.

Aproveite o vídeo!

=====================================

PESQUISAS COMUNS:

1 - 13º Salário - Quem tem direito? | Datas de Pagamento | Como Calcular | Descontos
2 - Como saber se vou receber o décimo terceiro?
3 - Quando é que vai ser pago o 13º salário? Quando a empresa tem que pagar o décimo terceiro?
4 - Qual é o valor do décimo terceiro proporcional?
5 - Quem não tem carteira assinada tem direito ao décimo terceiro?

#CintiaBrunelli
#Trabalhador
#DireitodoTrabalho
#DireitodoTrabalhador

=====================================

---PLAYLISTS QUE RECOMENDO---

INTRODUÇÃO AO DIREITO

DIREITO DO TRABALHO E PREVIDENCIÁRIO

=====================================

---VÍDEOS QUE RECOMENDO---

INTRODUÇÃO AO DIREITO: Passo a Passo Fácil de Entender (Aula Completa)

COMO É A FACULDADE DE DIREITO?

HISTÓRIA DO DIREITO: resumo de cada período histórico

COMO APRENDER DIREITO MAIS RÁPIDO começando do ZERO

DICAS PARA INICIANTES no curso de DIREITO:

ARTIGO, CAPUT, PARÁGRAFO, INCISO, ALÍNEA E ITEM

10 EXPRESSÕES DE DIREITO que todo estudante PRECISA SABER

=====================================

SOBRE O CANAL

Cíntia Brunelli explica o Direito de forma simples e ajuda você a estudar melhor. Este canal é voltado a alunos que cursam Direito, futuros estudantes universitários, concurseiros iniciantes ou mesmo interessados em aprender noções de direito para entender as notícias sobre o meio jurídico.

Em seus vídeos, ela também conta como foi aprovada em concursos públicos ainda na faculdade, de que forma ela estuda para aprender mais rápido e várias maneiras de ir bem nas provas e acertar questões.

00:00 Deixe seu Like!
01:00 Ainda não é Inscrito? Inscreva-se :D
02:00 Links Especiais na Descrição

[MeJulga]

⚖ PRIMEIROS PASSOS NO DIREITO: o método para quem quer aprender o Direito de um jeito simples e objetivo (sem arrancar os cabelos por causa de aulas chatas ou livros confusos).

[CruzeiroCopas]

Olá... A empresa pode descontar da seguinte forma, no contra cheque veio um valor, e no pagamento veio outro. A menos. Pode isso?

[mariadocarmodossantos]

CACETE GRATIFICAÇÃO? NÃO. SALÁRIO. O ANO TEM 52 SEMANAS E QUEM RECEBE POR MÊS RECEBE 48 SEMANAS. O 13º ´CORRESPONDE ÀS 4 SEMANAS QUE O FUNCIONÁRIO NÃO RECEBEU

[narciamarques]

Olá pode me responder eu recebo 700.00 por mês e ja tenho um ano . qual o valor e o mesmo que ganho mensal