3 ΤΟΛΜΗΡΕΣ Νομοθετικες Αλλαγες για την Ενδυναμωση των ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ

==== 🗣 Social ====

==== 🎵 Music ====
Intro: Machine Girl - Out by 16
Outro: Self Medication - Logic (Seth MacFarlane Part)

==== 💻 Setup ====
1) PC
• Ryzen 7 5700X
• MPG B550 GamingPlus
• RTX 4060 Ti
• SSD 980 PRO 1TB
• Aegis 4x16GB DDR4 2666Mhz
• Peerless Assassin 120 SE
• Armaggeddon Tessaraxx Apex 8 Air
2) Peripherals
• 24MP60G-B IPS + LS24F
• BullDesk Air
• Yeti Blue
• Audeze Maxwell (PS5)
• MX Brio 4K
• SK650 Gaming
• Deathadder V3
3) Production
• Editing: Adobe Creative Suite (PS/AE/PR/AU - 2024)
• Recording: OBS (29.3.1)
• Stock Footage: Pexels & Pixabay
• Thumbnail: ChatGPT-4o

[redhood]

Ενδιαφέρον βίντεο προτάσεων. Όμως εάν μου επιτρέπεις, θα ήθελα να αναφέρω μια οπτική. Στο βίντεο έχεις το αξίωμα ως δεδομένο ότι η διαπραγματευτική δύναμη του εργοδότη είναι ίση με αυτή του εργαζόμενου, στο πλαίσιο της ισότητας στον νομό. Στην οικονομία όμως της ελεύθερης αγοράς εκ των πραγμάτων ο εργαζόμενος κατέχει μειονεκτική θέση έναντι του εργοδότη, καθώς ο εργοδότης είναι ο ιδιοκτήτης του μέσου παραγωγής που είναι η επιχείρηση. Έτσι, στην διαπραγμάτευση μπαίνουν τα υποκείμενα εκ των προτέρων για μείωση αποδοχών, στον ορθολογικό κανόνα της μεγιστοποίησης της επίδοσης με ελαχιστοποίηση του κόστους. Σαν εναλλακτική πρόταση, που θεωρώ μοναδικό τρόπο εξισορρόπησης είναι η δυνατότητα εξαγοράς κομματιού από τους εργαζόμενους από το κοινό τους ταμείο