Reserva de Derechos en el Finiquito | 🔴Misabogadoslaborales.cl

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¿Cómo se escribe la reserva de derechos?, ¿Qué debo poner de reserva de derechos en el finiquito?.

La reserva de derechos en el finiquito es común en Chile y consiste en que un trabajador al momento de firmar su finiquito -documento que registra el término de su relación laboral con una empresa- puede hacer una reserva de derechos en el finiquito para posterior a firmarlo poder demandar por una o más materias que no esté de acuerdo.

Esta reserva de derechos permite al trabajador evitar la cláusula de renuncia a derechos y acciones legales que figura en todo finiquito. Al poner la reserva de derechos en el finiquito el trabajador posterior a recibir las sumas que indica este, podrá demandar al empleador por aquello que no está de acuerdo.

En resumen, la reserva de derechos en el finiquito es una herramienta legal que protege los derechos de los trabajadores en Chile y les permite reclamar cualquier beneficio laboral que consideren que se les ha negado o que se les ha pagado de manera insuficiente. El Derecho a poner una RESERVA DE DERECHOS, se consagra en los artículos 162 y 177 del Código del Trabajo.

#reserva-derechos-finiquito

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Atte.
Francisco Acuña G.
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Комментарии
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El gran problema es la ley sin sentido que genera que las empresas permitan hacer este descuento, es ridículo lo que hacen, no tiene ningún sentido ese descuento, lo mas grave es que se permita esta ridiculez y nadie legisle sobre este tema.

thejgpa
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Buenos días disculpe si en mi finiquito no me dan ninga cantidad de dinero

RubyLopez-zu
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Hola buenas tardes yo firme mi finiquito pero me mandaron a llamar para volver a firmar por que finanzas rechazo mi finiquito y quieren que vuelva a firmar otra vez la hoja de mi renuncia y finiquito por que la fecha que me dieron que no es es otra fecha puedo demandar

lucerosanchez
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Hola me enviaron la carta de despido pero dentro del pago no mencionan vacaciones proporcionales

carolinamargaretdiazcaaman
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Hola hoy lo hice tal cuál lo describe ud. Escanié y envié el finiquito al rrhh de mi ex empresa y esta señora me responde que "por políticas de la empresa no pagarán los finiquitos con reserva de derechos.. Quedé pa dentro, ella está por sobre la ley? Cuántas veces le habrá hecho esto a mis colegas despedidos antes que a mi. Yo quiero ganar este juicio y sentar un presidente para que mis ex colegas no sean pasados a llevar, ya que los despidos continuarán. Esperaba que dijera en el video "qué hacer en caso de que el empleador se niegue a pagar el finiquito con reserva

q
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Amigo cuando hagas un video, toma la precaución de no tener en celu al lado, se escuchan todos los mensajes

pabloaldunate
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Hola estimado, agradezco si me puede aclarar si el empleador se puede negar a pagarme el finiquito en notaría (que en mi caso está bien calculado) ya que principalmente la razón principal es nos estar de acuerdo con l aplicación de que se me despide en este caso, es "necesidades de la empresa", es decir, para mi motivo y derecho a demandas posible a futuro, es por un despido injustificado. Pero por su parte, mi abogado me asesora y me indicó que debo escribir lo siguiente como reserva laboral, el dia que me citaron a notaría, para recibir mi cheque o pago:
“Hago expresa reserva de derechos para demandar a mi ex empleador por despido vulneratorio de todos mis derechos fundamentales, despido de carente de causal, injustificado, indebido o improcedente, cobro de prestaciones adeudadas e indemnizaciones respectivas, en especial feriados, bonos, indemnización por años de servicio, indemnización por falta de aviso previo, indemnización especial por despido vulneratorio de derechos fundamentales, diferencia de remuneraciones, y demás indemnizaciones; y prestaciones impagas, descuentos por aporte del empleador AFC, reajustes e intereses.
Tengo dudas en el sentido que este escrito de reserva abarca todo lo vulneratorio, es decir especifica todo lo que un trabajador prácticamente puede ocupar para demandar a su empleador, pero en lo particular mi caso, (desconozco por cuales causas o motivos se demandará al empleador en caso de que lo haga), sin embargo el dinero que está estipulado en mi finiquito, lo revisé en conjunto con su asesoría legal y está bien calculado o en conformidad a lo que me deben pagar. El día que estoy citado en notaría, tengo dudas si me pueden negar el pago por lo escrito en detalle anteriormente como reserva. Gracias.

bluesmaxx
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Ahora bien. Si no tengo abogado puedo yo interponer la demanda o sólo un abogado puedo hacerlo. (Esto como ejemplo, no necesito abogado).

thievesandliars
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Hola, este lunes fui a la inspeccion del trabajo a consultar si se podia realizar la reserva de derecho y en la inspeccion me dijeron que habia cambiado la ley y que eso ya no lo podiamos hacer?

elizabethvera
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Hola soy extranjero trabajo en una empresa que presta servicios de aseo a diferentes clínicas. El próximo mes quedó tengo que presentar un documento de extranjeria que me llega al correo válido por 6 meses para trabajar legalmente en el país. Y aún no me llega el documento al correo y los más probable es que me despidan porque la empresa corre el riesgo de que sea multada. Mi pregunta es la siguiente. ¿Si me llaman a firman en la oficina de la empresa una carta de renuncia? ¿ Debo hacerlo? Y que precauciones tener. También necesito alguien que me ayude a calcular de forma correcta mi finiquito y mi indemnización y las otras cosas que aún no comprendo, para estar preparado . Porque solo me queda 1mes .

jimmyricardocacereslagos
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Hola estimado me gustaría me puede aclarar si puedo si puedo exigir que se me paga el finiquito y a su vez escribir este tipo de reserva gracias
“Hago expresa reserva de derechos para demandar a mi ex empleador por despido vulneratorio de todos mis derechos fundamentales, despido de carente de causal, injustificado, indebido o improcedente, cobro de prestaciones adeudadas e indemnizaciones respectivas, en especial feriados, bonos, indemnización por años de servicio, indemnización por falta de aviso previo, indemnización especial por despido vulneratorio de derechos fundamentales, diferencia de remuneraciones, y demás indemnizaciones; y prestaciones impagas, descuentos por aporte del empleador AFC, reajustes e intereses.

bluesmaxx
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Se puede hacer una reserva de derechos en una renuncia voluntaria?

huguipex
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Holae gustaría hacerle una consulta, sabe que me llamaron hace 2 días que estoy despedido en el trabajo y que me presente hoy a firmar mi carta de despido, hoy me presente y el que es jefe me dice que la carta aun no le llega a su correo para yo firmarla, que me acerque el día lunes, a lo cual yo trabajo partime y si falto los dos días seguidos de fin de semana me despiden sin nada, no me quizo firmar ningún papel que dijera que estaba despedido y el lunes tenía que ir a firmarlo, a lo cual tengo grabación de audios, como mi respaldo, pero nose que medidas tomar. Saludos

coquimbounido
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Hola!!! Que pasa si el empleador me impide escribir la reserva? Y se lleva el finiquito sin legalizar. Saludos

durruty
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Buen video gracias tengo una duda tengo un comparendo el 28 de junio y me citaron para firmar el finiquito este viernes 9, debo hacer de todas formas la reserva de derecho ? Primero escribo la reserva después firmo ? Y si es así se cobra o solo se deja al empleador ? Muchas gracias por su atención

Bichogameplays
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Aplica este consejo en estos meses? lo digo por el tema de covid, somos 4 trabajadores, 2 estábamos suspendidos, a mi me despidieron y al otro suspendido no, lo consulto para reservarme el derecho de que no me descuenten los aportes hechos por el empleador en mi finiquito, gracias

laniodg