Κανένας Άντρας Δε Διαφωνεί με τον Φεμινισμό

preview_player
Показать описание
Δες περισσότερο

Μπορείς να μας ακολουθήσεις στα social media για να ξέρεις πάντα τι παίζει:

Επίσης, μπορείς να μας ακούσεις στο Apple Podcast και στο Spotify:

#menofstyle #mos #aplakaiandrika
Рекомендации по теме
Комментарии
Автор

Διαφωνώ η γυναίκα έχει πολύ περισσότερα δικαιώματα νομικά

nikolas
Автор

Καλή δουλειά παιδιά.Συμφωνώ με την ισότητα.Βίωσα μια περίπτωση τοξικής γυναίκας με στοιχεία ακραίου φεμινισμού και μισανδρισμού.

ambelale
Автор

Όχι φίλε μου κάνεις λάθος σε ένα διαζύγιο όπου υπάρχει ένα παιδί στη μέση το δικαστήριο ποιανού το μέρος θα πάρει;; της γυναίκας φυσικά άλλο παράδειγμα σε έναν βιασμό ποιος θα έχει την μεγαλύτερη ποινή η γυναίκα ή ο άντρας;; πάλι η γυναίκα Άρα μην λες ότι δεν έχει πλεονέκτημα η γυναίκα μια χαρά πλεονέκτημα έχει και άστα σάπια το ξέρεις και το ξέρω

panagiotispanagopoulos
Автор

Διαφωνώ πλήρως ν επανέλθουν όλα τ υπο

Pant_roboCat
Автор

Συγκρινετε μισθους μεταξυ ανδρων και γυναικων κ μετα πειτε μου

cgta
Автор

Το θέμα δεν είναι τι λένε οι νόμοι στα χαρτιά αλλά τι γίνεται στην πράξη. Ακόμη θεωρείται αμναμενόμενο από τη γυναίκα να φροντίζει κυρίως νοικοκυριό και παιδιά παράλληλα με τη δουλειά της φυσικά και ναι στον ιδιωτικό τομέα για την ίδια θέση οι αμοιβές των γυναικών είναι συνήθως χαμηλότερες. Να μην αναφέρω ότι η πιθανότητα να βρεθεί μια γυναίκα σε διευθυντική θεση είναι πολύ μικρή συγκριτικά

marinadelaporta
Автор

Τον καλεσμένο ρε παιδιά τον φέρατε για να πει τι? Θεωριουλες? Τις ξέρουμε απ' έξω κ ανακατωτα. Στη πράξη όμως τα πράγματα είναι αλλιώς! Αν τώρα σας θέλετε να πιστεύετε γενικότητες κ σας βολεύει είναι κ αυτό άλλο θέμα. Καλέστε με βρε μια φορά να ρθω να τα πούμε κ θα σας αναλύσω εγώ ενα προς ένα γτ προτιμούμε να μαστε μόνες μας απ' το να νταντευουμε παιδιά 35-40 κ βάλε χρονών.

zetasway
Автор

Φυσικά και υπάρχουν πλεονεκτήματα που έχει ο άντρας και όχι η γυναίκα αν και είναι άγραφα. Ένα σημαντικό παράδειγμα είναι η πρόσληψη σε μια εργασία και συγκεκριμένα όταν πρόκειται για ηλικίες από 25 έως και 35. Στις περισσότερες θέσεις εργασίας θα προτιμήσουν να πάρουν τον άντρα ακόμα και αν έχουν παρόμοια βιογραφικά για τον απλό λόγο ότι η γυναίκα πιθανόν να μείνει έγκυος σε αυτές τις ηλικίες. Επομένως ναι, ακόμα και σήμερα δεν έχουν εξαλειφθεί όλα τα ζητήματα περί ισότητας

logimenmlm