Как ввести штрафы за прогул? #менеджмент #найм #кадроваяполитика

Всем привет! С вами Владимир Сидоренко, основатель «ПЕРФОРМИИ» и Sidorenko School

Штрафовать сотрудников очень тяжело, это ведь ваш родной коллектив. Но это не ваши родственники, а подчинённые.

🔔Ставьте лайк и обязательно подписывайтесь на канал о бизнесе, найме и человеческом взаимодействии!

#владимирсидоренко #перформия #управлениеперсоналом #менеджмент #бизнес #руководитель #менеджмент #найм #кадроваяполитика

Мы уверены, что люди — это главное!

➡️ Присоединяйтесь к «ПЕРФОРМИИ» и Sidorenko School

[devmas]

При собеседовании, услышали слово - штраф, встали и ушли.

[Bladzoofd]

Ну и пошёл да уволился, с такими приколами лучше не работать. Заболел, не вышел, штраф, умно

[redgreyrus]

Штрафов нет в трудовом кодексе.
Это хотелки работодателя.

[ЕлизаветаГончарова-гх]

Вы думаете, что вводя штрафы вы приучите людей к дисциплине, как бы не так. Вы получите такую ненависть от которой заболеете и здохните.

[LeagueofJonik]

Если есть штраф за опоздание, значит и должен быть штраф за задержку зп на час. Не пришла вовремя значит всем работникам плюс 1к к зп причем той которая сейчас придет. И так каждый час.
Я же прихожу вовремя и выполняю свою работу на 100%. Тогда почему работодатель всегда присылал зп в 15 часов. А сейчас прислал в 17? Непорядок ведь.

[ilyapopov]

Надо начать с того, что штрафы - противозаконны. Работодатель не имеет права штрафовать сотрудника.

[maximionov]

Бегите от работодателя который назначает штрафы. Это самодуры

[НиколайКуличкин-дк]

Значит она зарабатывает от штрафов
Устроился на работу и остался в долгах капец😂😂😂

[system_killer]

работодатель НЕ ИМЕЕТ ПРАВА штрафовать сотрудников! максимум лишить премии и сделать выговор. либо увольнение по статье а тут тоже свои заморочки.

[zovin]

Нах таких руководителей посылать 😂пусть сами горбатятся. Нашли тему рабов щемить.

[ВладимирШитов-цш]

Сотрудник не обязан искать замену себе если ему выходной нужен

[denzi]

Держите штат достаточный для функционирования предприятия, даже если один в отпуске, а другой заболел. А то заплату платить не хотим, штрафы хотим, еще и свести нагрузку за двоих на одного. Еще и оптимизацию сделаем. Барыги охренели

[sima]

То чувство когда у тебя в компании "невыход" не является штрафом, а нормой, потому что в компании работают люди и это просто считается выходным
Если работник "неваходит" потому что про*бывается, то это такой работник, или такая работа. В компании в которой вводят штрафы скорее второе "это такая работа(отношение на работе)"
В случае когда "это такой работник" это конкретный один человек и проблема решается лично с ним, а ввод штрафов это борьба с несколькими людьми, и тут опять же, либо у вас такой подбор работников или такая работа(отношение на работе) что люди про*бываются
Вывод, штрафы это тупик, вводите их дальше и еб*те себе голову что же не так дальше))

[ВладиславКриволапов-чй]

Видел я эти конторы, в которой за каждый чих - штраф, текучка бешенная, всё основано на заманухе большими зарплатами, а я не могу придти вовремя, тотальной не дисциплинированный человек, да на собственные похороны опоздаю и конечно это плохо, безусловно кто-то из вас лучше и как-то с этим справился, но мне лично так комфортно жить, я никуда, никогда не тороплюсь, все делаю по мере необходимости, обстоятельно.


Сейчас работаю инженером на местном предприятии, рабочий день начинается с 8:00, я как правило приезжаю на час позже, но КПД моей деятельности равна двум сотрудникам, сидящих на работе с 8:00 до 20:00 и никто, ни разу мне ничего не сказал по этому поводу, разве что каждое утро забегают механики с ВОТ-такущими глазами и НАДО, щас, сиюминутнл и это немного раздражает. Наверное поэтому мои ровесники седые, в морщинах, с лишним весом, а мне сигареты отказываются в магазине продавать.

[maxony]

Руководитель который вслух признается, что нарушает законы, это нормально вообще? Может ли руководитель не знать законов и быть руководителем. Может опоздавшим плетей дадите? Что бы они не опаздывали и лучше на вас работали? Они же и устроились на работу, что бы руководителям и директорам лучше жилось.

[georgiyvinner]

Хорошенькая атмосферка в семье: не вышел к завтраку полторы тысячи, к обеду - трёшка. 😂

[maxsoprano]

Как только мне угрожают штрафом, я сразу угрожаю многомиллионными убытками и напоминаю, что я неимущий, на этом и расходимся.

[ИльяТим-ип]

Слава Богу что наш директор умный человек и понимает все! За это мы любим его и уважаем!

[АлександрМинченко-ищ]

Ересь… нет штата полного, экономят. И не вышел штраф. ТК РФ вышел из бизнеса данной бизнесляди. Вот надо пример ИФНС и прочим органам власти брать с ДПС сотрудников. Сами во весь интернет говорят, что нарушают закон, да еще так нагло. Приехали и натянули по полной. И в плоть до банкротства недо бизнесменов.

[GoldenLion]

Штрафы вообще не законны! Это как способ обогащения работодателя! Всяко бывает и нужно с пониманием относиться а не как деспот! За всеми следить дотошно дисциплину жосче делать всё это только ещё хуже сделает, главное продукт! И качество и с каким настроением у тебя работают! С хорошим хороший результат будет с плохим плохой! Всё просто!