Técnico2.0 Manuel Amate La Sexta Noticias

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Técnico2.0 Manuel Amate La Sexta Noticias
La Sexta Noticias nos menciona como ejemplo de técnico electricista 2.0, principalmente por nuestro uso de las tecnologías de la información y de la comunicación a nivel empresarial.

Pero eso ha sido un camino muy largo, el día que obtuve mí título de Técnico Superior en Formación Profesional en Instalaciones Electrotécnicas, era incapaz de imaginar que a día de hoy tuviese una empresa, una tienda online, un canal de Youtube o incluso un videojuego. Es más, ninguna de estas cosas me las enseñaron en mi periodo como estudiante, incluso muchas de estas herramientas ni siquiera existían y mi equipo y yo hemos tenido que aprender a manejarlas de forma autodidacta.

Esto pone de manifiesto la enorme brecha digital que existe entre el sistema educativo de la formación profesional y universitaria con respecto al mundo laboral. Actualmente se demandan perfiles 2.0 casi en cualquier profesión, y poca es la atención que se le presta a este asunto dentro de las aulas.

Mi consejo para todos aquellos que a día de hoy estéis estudiando, es que no os ciñáis exclusivamente a lo que os dispongan los docentes y libros. Experimentar, buscar nuevos perfiles y desarrollar nuevas competencias por vuestra cuenta.

¿Me cedes un me gusta?, ¿un RT?, ¿lo compartes? Estas cosas, aunque no lo creas, nos ayudan a optimizar los vídeos :)

Todos los productos que salen en el vídeo disponibles en tu tienda online, os dejo enlaces:

Te seguimos en redes sociales:
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Комментарии
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Genio total, como se nota la pasión que ponés en tu trabajo, realmente me contagiás esa actitud y de por si a la gente que mira tus videos. Le ponés buena onda, humor, respeto, prolijidad, didáctica, aprendizaje, humildad y muchas cosas mas que hacen a los videos excelentes. Soy técnico electrónico, vivo en Remedios de Escalada, provincia de Buenos Aires, Argentina y descubrí tu canal hace una semana y la verdad que estoy aprendiendo mucho, gracias y saludos, Alejandro

Alejandro_Demian_O
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Gracias a técnicos como Manuel los electricistas dejamos de ser simples pelacables, ofreciendo un servicio de calidad y actualizado a los tiempos que corren. Ánimo Manuel seguid así, desde aquí mis felicitaciones.

juanjo
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Si señor, renovarse o morir renovando.

felicidades



tienes mi laik artista!!!

elmundodetaifa
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Es posible que haya falta de profesionales 2.0... lo que nos sobra son sueldos 1.0.... o menos.
Felicidades!!!

RafaTesafil
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felicitaciones 2.0 sigue así compartiendo tu experiencia y a seguir para delante saludos

miguecdj
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Felicidades por el reportaje, premio a la constancia y trabajo.
Enhorabuena

Meteofals
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Manuel siento tener que ser critico con tu comentario (se que es antiguo y lo has subido como vídeo de nuevo) comento ya que como hay confianza se que no te vas a enfadar porque este tema recuerdo que ya lo hablamos.

Puedo hablar con conocimiento de causa porque lo he tocado hace ahora 2 años, el estar en el paro, tal como ya te comenté: EL PERFIL DE EMPLEADO QUE TU BUSCAS, NO LO BUSCAN LAS EMPRESAS EN GENERAL, las empresas en general en España lo que buscan es el sistema antiguo de busqueda de candidatos, (joven, becario o licenciado para hacer puestos de practicamente peón, manejable, contrato basura y pagarle poco) supongo que algunas tecnologicas si buscan lo que tu indicas.

1º LO PRIMERO QUE MIRAN LAS EMPRESAS EN ESPAÑA ES ¿QUE EDAD TIENES? (tenia 44 en las circunstancia que estoy relatando) si estas por encima de 30 malo, si estas en 35 jodido y si pasas de 40 curriculum vitae A LA PAPELERA en la mayoría de casos.
PARA COLMO COMO FUE MI CASO si se te ocurre indicar en el CV que tienes una pagina web como reparatumismo.org NO TE LLAMA NI DIOS, porque eres un peligro para ellos mas que un aporte, el colmo ya fue cuando un empresario que me conocia por la web o el foro(cuando este existia) contactó con migo al enterarse que buscaba trabajo, me pidio que le enviara el CV, ahí quedo me llamo ni para una triste entrevista personal, supongo que le asusto una excesiva cualificacion y experiencia, ya que daba el perfil y tenia los carnets profesionales que solicitaba, hay tocamos el 2º punto.

2º SI TIENES UNA EXCESIVA CUALIFICACION Y EXPERIENCIA ya puedes ir quitando cosas del CV y realizando un CV a la medida de la empresa que lo vayas a enviar, yo llegue a tener hasta 6 modelos diferentes ya que si estas muy cualificado nunca encuentras quien te llame, debido a que hay empresas que te piden mas todavia tengas lo que tengas o al contrario otras empresas para las que tienes demasiado y no eres util para ellos ya que creen que te iras o le quitaras el puesto al jefe técnico.

Como ves este es un tema que tambien tristemente he manejado y conozco aunque no haya hecho ningun video, lo he discutido en alguna ocasion en foros de infojobs por ejemplo, portal de empleo que considero que no se atiene a la realidad y que por el pago de una cuota "eleva tu CV en la seleccion" dandote falsas esperanzas que son mentira.

Bueno espero no haber aburrido con el tocho, pero espero que lo lean muchos usuarios.
Saludos Amigo.

ReparatumismoSPAIN
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A mi las redes sociales como facebook no me gustan, no hay mas que gente que te agrega como amigos, y que te manda tonterias todo el rato, los mismos si te ven por la calle no te dicen nada, por eso he decidido no estar en facebook.

Lo que si me gustan son los foros, se pueden aprender muchas cosas y enseñar como haces las cosas, por si otro quiere hacerlo.

En youtube también puedes hacer como en los foros, pero la información ha veces es inexacta, no te dicen la mejor manera de hacerlo, no se puede debatir. Ha veces dejas un comentario preguntando algo que no te queda claro, o explicando como lo haría yo un poco mejor y no tienes respuesta alguna.

No me gusta para nada facebook o twuenty, pero desde siempre me gusta buscar información de cualquier tipo en cualquier idioma en internet, si algo me parece interesante.

Aunque en el vídeo se dice que se busca algo diferente a lo de siempre, me da la sensación que los que son como siempre, son los que encuentran trabajo, muchas veces son enchufados y ha veces intentan hacer lo menos posible.

Si tienes que dominar las redes sociales necesitas tiempo. he estado trabajando en un servidor de chat irc desde casa hace muchos años, y en una página de facebook de una tienda hace pocos años, las dos cosas tiene una gran responsabilidad, tienes que estar todo el rato conectado, a la mínima te dicen que no has echo nada, al mas mínimo problema tienes que solucionarlo en ese momento, tienes que estar casi las 24 horas y luego te quieren pagar una mierda o no pagarte por escusas varias.

Ahora se pide que dómines las redes sociales y mas cosas, sin embargo los sueldos son cada vez mas bajos.

Manuel seguro que dedicas mucho tiempo a las redes sociales, si te compensa sigue así.

Es normal que falte gente preparada, la escuela es mala, en ingles te enseñan unas pocas palabras de cosas y el what were y poco mas, luego año tras año, te enseñan lo mismo y sin practica no sirve para nada.

Sobre los estudios igual muchas veces haces pocas practicas, y algunas veces te tienen para limpiar el almacen.

Los que han estudiado, alguno encuentra de su trabajo pagándole una mierda, otro trabaja de lo que encuentra y otro prefiere irse a otro país por que las condiciones son mejores, así que no me extraña lo que se dice del vídeo.

vicens
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saludos Manuel desde Guatemala seguí adelante eres una persona con buen carácter un verdadero profesional en tu trabajo te admiro yo también soy electricista je! pero acá no es igual como ahí Granada pero bueno hay que buscar la superación de si mismo, y seguir adelante. chau saludos.

eddyquisquinay
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Eres un crack sigue así .estoy aprendiendo mucho de ti .gracias por tus vídeos tutoríales un domo abrazo como tú dices saludos desde madrid

miguelanrf
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Enhorabuena, te lo mereces. Buen reportaje.

NinsStore
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con todo respeto esto lo vengo escuchando por lo menos hace 25 años .aqui tambien en latinoamerica.saludos

redencerrajeria.
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Manuel, eres genial muy grande, ya haré la FP contigo

HuSerrVVVF
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Entonces la pregunta sería. Las enseñanzas medias ya sean módulos o incluso llegaría más, la universidad realmente preparan para el mundo laboral o simplemente se convierte en un cajón para tener a gente entretenida durante algún tiempo pero no en condiciones para afrontar el mundo del trabajo? Parto de la base que ya sean módulos o en la universidad se prepara con conocimientos teóricos en el mejor de los casos en otros se hacen refritos de currículum que ya pululaban por la Universidad desde hace algunos años.

antoniov.pintenoa.
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Generando también en el telediario, qué bueno equipo domoelectra

SelectraES
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Hola Manuel, la verdad que si se valora más las redes sociales que la propia experiencia no lo veo suficiente peso para optar o no por una persona (sobre todo en los puestos que estamos hablando); el que no se usen con asiduidad no quiere decir que no se controlen o se lleguen a controlar (o se utilicen para mejorar el aprendizaje continuo de las personas), te puedo decir que hay conocimientos que son más difíciles de adquirir y que poder mejorar o introducirse en redes sociales.

saludos

Victor_Sj
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Hola Manuel, en parte no estoy de acuerdo contigo. Un técnico debe ser técnico y no "posturear" en redes sociales. No por tener un videoblog o publicar artículos se es mejor en su área. Está claro que los tiempos cambian, los típicos CVs no valen para nada, pero para una mejor presentación profesional está LinkedIn.

Si empezamos a realizar una selección de personal por las redes sociales en la cual está, mal vamos (a mi entender).

Saludos figura!

Miguel_Sanz
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Qué interesante eso del Video Curriculum.

PastorPalaciosMartinez
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que buenas están las presentadoras de la sexta y antena tres

jamesstewart
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retwiteado y refacebookeado Manuel.
Eres un ejemplo a seguir.
Un abrazo.

miguelvadillo
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