¿Cuál es el país más explotador de Latinoamérica? | Anécdotas de seguidores

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En el capítulo de hoy hablaremos sobre la explotación laboral en Latinoamérica y además, les pedimos a varios de nuestros seguidores que compartieran algunas anécdotas en las que hubiesen sido sometidos a malos tratos en el trabajo. Así quédate para hacer catársis… quizás te topes con que alguien la está pasando peor que tú.

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Комментарии
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Tanta la explotación laboral que Latinoamerica es la región que más trabaja y la que menos percibe, así la esclavitud moderna siendo reducidos a mano de obra barata.

AbrahamDavidMendelBernstein
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Por eso la mayoría prefiere trabajar independiente aunque sea vendiendo frutas pero por último tienes paz mental

MiguelEduardoRendonGarcia
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"La clave del éxito no siempre es trabajar más, sino trabajar más eficientemente" ❤ Nunca mejor dicho.

Last_Access
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Lo que pasa es que en países como Colombia han sobrevalorado el valor del trabajo, en especial porque las clases altas han vendido esa idea. Cierto expresidente decía que "a Colombia la estaba matando la pereza" e insistía en su frase "trabajar, trabajar y trabajar". No solo es recordado por dichas frases sino por cambiar las leyes para eliminar el pago de las horas extras. Aparte, en Latinoamérica, la alta gerencia toma decisiones con las tripas y no con el cerebro. Así que el desperdicio de horas es gigantesco, y por eso en parte es que no somos productivos. Y como aquella frase de que "el que manda, manda, aunque mande mal" está tan naturalizada, la gente no cuestiona las decisiones estúpidas de sus jefes. Por ahí dicen que en Colombia, tienen un alto respeto a la jerarquía, y no me consta, pero dicen que por esto han ocurrido hasta catástrofes.

ronaldcano
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yo tuve una experiencia buscando trabajo:
Entré a trabajar en una fábrica electrónica reconocida con la expectativa de un horario de 7 am a 5:30 pm de lunes a viernes, con la opción de hacer horas extra si así lo deseaba. Todo iba bien al principio, pero a partir del cuarto día nos pidieron quedarnos hasta las 10:30 pm. Al principio no me preocupé, pero esta exigencia se mantuvo durante semanas, incluso los sábados. Terminábamos agotados después de jornadas laborales tan largas, y para colmo, no nos permitían irnos, aunque los transportes estuvieran esperando afuera.
La situación se volvió aún más complicada cuando uno de mis hermanos se enfermó y necesité salir a las 5:30 pm. Al informárselo al líder, este se enojó argumentando que mi horario se extendía hasta las 10:30 pm. Decidí entonces hablar con el supervisor, pero su respuesta fue denigrante, tanto por mi posición en la empresa como por ser mujer. Después de soportar sus insultos, aproveché un breve descanso de 10 minutos para anunciar que iba al baño. Sin embargo, en lugar de regresar, tomé la decisión de renunciar en ese mismo momento, antes de que activaran el protocolo de seguridad de la caseta, que impediría mi salida sin permiso.
Gracias a ese trabajo ahora no puedo soportar hacer tanto tiempo extra mi espalda se entume y siento dolor al respirar, también mis pies se inflaman si permanezco mucho tiempo de pie
E oído más experiencias como la mía como un ex-compañero se hizo del baño en su lugar porque no le permitieron ir, que hubo fallecimientos por aplastamientos en el departamento de moldeo

angelesjimenez
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La pendejada es que los mismos trabajadores se sienten orgullosos de trabajar mucho.

diegodiego
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En México es muy común que tanto gerentes como jefes pongan a sus trabajadores a hacer lo que sea en los 'tiempos muertos', aunque eso implique hacer cosas que ni son del puesto para que los contrataron o solo sean actividades inútiles porque no cabe en sus cabezas que el empleado esté quieto diez minutos luego de partirse el lomo por varias horas consecutivas

PrOpoRarBr
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¿Ustedes se acuerdan del personaje de Samuel L. Jackson en Django? A veces nos encontramos con compañeros como él, que ayudan a la explotación y maltrato.

carolinatamayo
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El exceso de trabajo hace a las personas menos productivas.
Y en el caso de los especialistas de salud, por ejemplo, es aún peor.
Cómo nos va a cuidar bien un médico que está cansado o no duerme el número de horas? necesarias.

EmilioJoseFloresCarrasco
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Esta año estrené mi tic en el ojo gracias al maltrato y presión laboral😊

andres
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Contabilidad y finanzas también es muy agotador. Sobretodo cuando la página de la administración tributaria se cae. Trabajé en varias firmas de contadores, y el común denominador es que todos los socios directores dicen: "Tiene horario de entrada, pero no tiene horario de salida". Una vez me fui a medio dia de la oficina y me llamó la jefe furiosa, y le respondí que como no tengo horario de salida, pues me fui...Me costó el trabajo, pero hacia tiempo que queria salir de ahí.

juanpablomerchandiaz
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Lamentablemente eso se impregna en nuestra cultura, hay personas demasiado lambonas que se someten a trabajar sin horario...

patriciagilsanchez
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En México el nepotismo está a la orden del día en los trabajos 😢

rouzu
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En Colombia los politiqueros pagados por empresarios no van a aprobar la reforma laboral, como han hecho con las otras...

Blueangelissad
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Además del tiempo trabajado, hay que sumar el tiempo (y costos) de traslado que en ciudades grandes como México o Guadalajara puede llegar hasta 4 horas al día (o más, en algunos casos) dada las distancias y los malos transportes públicos. Bajo esas condiciones, la pobreza, además de monetaria, es de tiempo, lo que hace muy difícil, no digamos la capacitación para desarrollo, sino la convivencia personal y la formación de los hijos.

alberton.
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X: Los jovenes de hoy ya no quieren cambear...
La chamba:

Zharick_Z.A.T_Arroyo.Tejada
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Creo que también hay una influencia muy importante de estados unidos, donde mucha gente también trabaja muchísimo y tiene 2 trabajos.

kpedrique
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Esto de la explotación laboral no solo hay en Latinoamérica, sino que se repite en países como Japón, Corea, China y Taiwán - por mencionar estos países -, que de hecho, muchos llegan hasta a suicidarse por tanto estrés laboral

juanfigueroa
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Me encanto tu video, en especial que mencionaste el chantaje emocional del cual se sujeta a los docentes. Es algo que he odiado por años. En mi experiencia personal es muy común que a los maestros que buscan mejores condiciones laborales se nos tacha de "no tener vocación " ... como si ser maestro viniera ligado a un voto de pobreza.

P.D. Mi hija de 7 años te quiso dar un 👎 por mencionar que Santa Claus no existía. 😅

LaloVarela
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Soy docente, quede embarazada el año pasado y al ser los primeros meses me puse malita muchas veces. La rectora del colegio me hizo una encerrona y me dijo estas frases:
1. Usted está embarazada, no enferma.
2. Ninguna docente embarazada en la historia del colegio se habia incapacitado tanto como usted.
3. Hable con su doctor para que la manden de una vez para su casa, con eso nosotros conseguimos otro profesor.
4. Por culpa de su estado de salud hay niños que estan perdiendo la materia (soy una de las profes a la que menos estudiantes le pierden).
5. En los últimos días me dijo "no está enferma? Qué hace aquí? Váyase.

nitaweasley