13 июн 2014 | Максим Осовский | Введение в системный подход к мышлению и деятельности

Вечерние встречи ОТУМКа
г.Москва, Холодильный переулок, дом 3, строение 8, ауд.1
18.30
Организатор: Марк Кукушкин, автор и координатор проекта «Открытый Тренерский Университет Марка Кукушкина», входит в топ-10 лучших российских тренеров

1:24 анекдот
1:25 работать будем по 4 часа
1:33 70% того, что мы говорим, не усваивается другими
1:51 лепим сотрудников из пластилина
02:00 про советскую школу управления и Сабину Шпильрейн, которую не пустили на похороны матери
02:15:16 Рефлексия участников
02:19:50 Метод немножко жёсткий, может показать людям, что можно визуализировать их "ж...". Это неплохо для фрустрации, но непонятно, что дальше с этим делать.
02:32:55 Заключение. "Прежде, чем кого-то чему-то учить, узнайте, что они знают" David Ausubel

Знакомство с основными принципами и понятиями системомыследеятельностного подхода.
Искусство схематизации. Как сделать знаки своим союзником в управлении предприятием.
Проектирование игр. Моделирование мира действий.

Тезисы выступления:
• Мышление. Создание образов. Разделение. Отражение. Знаки.
• Представления об онтологии. Многообразие отраженных индивидуальных картин мира.
• Схема мыследеятельности. Невозможность понимания в обычной коммуникации. Создание общего видения (ownership).
• Акт деятельности. Цель. Средства. Проблемы проектного подхода и проектного управления. Проблемы власти и подчинения. Проблемы эксплуатации, мотивации и компетенций.
• Возможности рефлексивного управления. Ситуация деятельности. Позиции. Кооперация.
• Сферы и системы деятельности. Неизбежность изменений и постоянного развития. Неизбежность конкуренции. Форсайт. Самосовершенствование и самообучение как ответ на вызовы конкуренции.
• 4 плана системы - оргтехнический, процессный, функциональный, материальный.
• Институты управления. Игра, как метод управления равновесием большой системы. Проектирование игр.

Осовский Максим Ефимович
Преподаватель Британской Высшей школы дизайна, Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации.
С конца 90-х участвовал в проектах по управлению организационными изменениями в
промышленности, строительстве, сфере телекоммуникаций и информационных технологий.
Консультант проекта по разработке профессионально-квалификационной структуры
автомобильной промышленности России (АвтоВАЗ, ГАЗ, КАМАЗ, УАЗ, Sollers).
В 2011 г. вошел в состав проектной группы "Метавер". С 2007 - постоянный участник семейных игр деловой сети "Школа культурной политики" и Летней школы по методологии. С 2011 г. - организатор ежегодной образовательной конференции EduCamp Bekasovo. Начиная с 2012 г., используя системомыследеятельностные представления Московского методологического кружка и приобретенный игротехнический опыт, подготовил и провел цикл семинаров, деловых игр, тренингов и образовательных, проектных и стратегических сессий более, чем для 60 различных компаний в России и странах Евросоюза.
Автор курса "Системный подход к мышлению и деятельности".

Фотография на обложке: Вадим Пискарев