QUEM PEDE DEMISSÃO NEM SEMPRE DEVE CUMPRIR AVISO PRÉVIO | DIREITOS DE QUEM PEDE DEMISSÃO

Pedir demissão é direito do empregado, mas o empregador pode exigir que o trabalhador cumpra aviso prévio?

Neste vídeo, comento sobre os direitos de quem pede demissão e sobre aviso prévio de quem pede demissão.

Aproveito para comentar sobre a rescisão mútua do contrato de trabalho, quando trabalhador e empregador entram em acordo.

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[advwilliamcarvalho]

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[simonechagas]

Excessoes juridico quando trabalhador comprova pedindo demissão por outro emprego isento cumprir aviso prévio.
Reforma trabalhalhista.

[katiasantos]

Muito bom....esclareceu muito minhas dúvidas.

[AiltonOliveira-ylwj]

Q eu saiba quem pede demissao e nao cumpri aviso recebo só os dias trabalhados e olhe lá pq as vezes a empresa desconta e fgts fica retido, e só recebe ferias caso as q tiver vencidas, precisa nem falar q nao tem direito ao seguro infelizmente pra nois essa éa verdade.

[thonoizemusic]

Eu consegui um emprego na área que eu gosto, Banho e Tosa em Clínica Veterinária, eu estava em uma Casa de Ração que é totalmente conturbado e sem filtro... Acabou com minha saúde mental e física. Bom saber que eu posso sair sem cumprir aviso, pq os novos empregadores quer que eu comece dia 03

[hugosancastro]

Está semana pedi demissão, n trabalhei no aviso prévio, e perdi os dias trabalhados da folha de ponto do mês passado

[samuellima]

Vídeo muito bom, completo e resumido, direto ao ponto

[renansdearaujo]

Por isso não dá pra entender essas leis, um diz que se arruma outro trabalho não é descontado aviso prévio, já no Jusbrasil diz: Entenda, o fato de você ter pedido demissão e já encontrado um outro trabalho, pedindo a dispensa do aviso na empresa antiga para já iniciar na outra, não impede que você sofra descontos pelo aviso não cumprido no acerto de verbas rescisórias.

Isso significa que, se você saiu do emprego porque arranjou outro, não é obrigado a cumprir o aviso, mas nada impede que a empresa desconte esses dias no acerto. Aí, nesse caso, o empregador não é obrigado a lhe pagar e está autorizado a desconta

[EduardoBonini-we]

Não concordo com seu posicionamento Dr., a súmula 276 do TST, menciona quando o empregado é demitido e não quando ele pede demissão.

[digojenny]

Seu vídeo é perfeito! Parabéns pelo sucesso! Só uma pergunta.. pedindo demissão sem cumprir aviso, quanto tempo a empresa tem para me pagar.

[kaiocosta]

Pedi demissão e não me pagaram meu proporcional de décimo terceiro

[alersonbernardo]

O meu caso é o seguinte: Eu trabalhei 7 anos a noite em uma empresa. Lá eu trabalhava de domingo a quinta a noite das 22 até as 6 da manhã e com folgas nas sextas e sábados . Em outubro entrei de férias e nesse tempo eu fui contratado em uma empresa de segurança com o cargo de bombeiro civil 12X 36, ja assinei os documentos admissionais e vou passar a trabalhar a noite ou seja não tem como eu trabalhar em dois empregos. A pergunta é: como faço para pedir demissão e não perder os meu 7 anos e não sair prejudicado?

[Rafael]

muito bom o vídeo. Mas e tenho uma dúvida sobre o aviso prévio trabalhado. Quando é o empregado que pede conta e quer cumprir o aviso prévio trabalhado ele pode escolher trabalhar 6 horas diárias, ou folgar a ultima semana de trabalho? Ou essa modalidade é só dada a ele quando é a empresa que dispensa ele e a empresa precisa que ele cumpra o aviso prévio?

[Ilsonxavierr]

A Súmula 276 do Tribunal Superior do trabalho, só se aplica, em caso de dispensa do empregado sem justa causa. Se o empregado pede demissão, mesmo comprovando a obtenção de novo emprego, precisa cumprir 30 dias de Aviso Prévio. Nesse caso, só será desobrigado de cumprimento do Aviso Prévio, havendo previsão em CCT 0U Acordo COLETIVO.

[walferdavila]

Confirma aí ! Mas na rescisão multua não dá direito ao seguro desemprego né?

[nathashacardosodesouza]

Doutor, se puder tirar esta dúvida, por gentileza: 1- no pedido de demissão qual o prazo para o empregador manifestar se dispensa ou não aviso prévio? 2- Caso o empregador não se manifeste no ato de entrega da carta demissão se dispensa ou não cumprimento do aviso, ele no curso aviso trabalhado pode dispensar o empregado, se isso acontecer ele deve indenizar tendo vista sua omissão anteriormente ?

[CorteBR]

Boa tarde

Trabalhei em uma empresa de segurança por 3 meses

Infelizmente houve uma colisão carro e portão me passaram um valor de 16 mil reais pra acerto

Sem especificar o q estava pagando e detalhe um parabrisa do carro + portão n dava nem 5mil

Começaram a desconta do salário

Eu fui e pedi as contas

Agora querem descontar esse valor e me deixa com nada no acerto do kit rescisório

Ainda estou nos 10 dias após pedir demissão

[Willverso]

minha duvida é o seguinte! se eu não cumprir o aviso previo eu perco 1 salario, mas se eu cumprir eu só não perco esse salario ou tbm ganho ele? fora os meus dias trabalhados do aviso é claro

[renansdearaujo]

uma duvida, eu tenho que ter assinado ja com a nova empresa pra não cumprir o aviso previo?

[LarissaIsabelly]

Estou no mês de estabilidade do retorno da licença maternidade e pedi demissão. Devo cumprir aviso prévio no mês de estabilidade?