Все публикации

Эксперто Патронум #17. Цифровой педдизайн: как проектировать обучение на основе данных

Как прокачать корп-обучение с помощью продуктового подхода

Как усилить HR-бренд c помощью диджитал-инструментов

Эксперто Патронум #16. Как создать и развить образовательный проект

Эксперто Патронум #15. Как продвигать образовательные продукты

Онлайн-конференция «Образовательные проекты. Итоги года с Teachbase»

Как построить HR-бренд, чтобы у вас мечтали работать

HR-проекты в период неопределенности: как исследовать аудиторию и закрывать ее реальные потребности

Эксперто Патронум #14. Корпоративное обучение: готовое или кастомное?

Как составить HR-бюджет на 2023 год: вызовы и решения

Как оценить эффективность и окупаемость обучения

Эксперто Патронум #13. Обучение в Telegram

Обучение в фитнес-индустрии. Чему, как и кого учить для роста бизнеса

Как HR-специалисту продавать свои идеи руководству

#12. Подход human-to-human в обучении

Новый инструмент для корп-обучения: конструктор интерактивных онлайн-курсов SCROLL

Метрики в обучении сотрудников: как понять, что бюджет на обучение не улетает в трубу

Эксперто Патронум #11. Научный подход в онлайн-обучении

Онбординг: эффективный инструмент или бесполезная трата бюджета?

Эксперто Патронум #10. Генетика и обучение

Круглый стол «Экватор года. Что изменилось в корпоративном обучении за 2022-й»

Как вовлечь в обучение: советы по созданию контента + кейсы

Как назначать курсы и автоматизировать обучение

Конструктор курсов и раздел «Документы»