Çalışan Bağlılığı I İşine Tutkulu Bir Kadro Oluşturun

Çalışan bağlılığına önem verin ve işine tutkulu bir kadronuz olsun!

Dünün İnsan Kaynakları bugünün İnsan Kıymetleri olarak hayat buluyor… Çalışan bağlılığını korumak gün geçtikçe zorlaşırken, işverenlerin üzerindeki sorumluluk da bir o kadar artıyor. Temel işlevi doğru metotlarla işe alımlar yapmak, tüm çalışma arkadaşlarını şirket içerisinde tutundurmaya çalışmak ve sonrasında da daha huzurlu bir çalışma ikliminin önünü açmak olarak bilinen İnsan Kaynakları uzmanları, çalışan bağlılığı için de büyük çaba sarf ediyor.

Peki bu noktada daha işine bağlı ve tutkulu çalışanlardan oluşan güçlü bir kadro oluşturmak için neler yapmalısınız?

Koçluk ve liderlik etmek, toplantılar organize etmek, şirket içi alınan kararlara katılımı özendirmek, işe girişlerde sıcak bir karşılamada bulunmak ve maddi teşviklere yönelik hamleler yapmak sizleri çalışanlarınıza bağlayacak, aranızdaki ilişkiyi güçlendirecektir. Tabii bu durum haliyle motivasyona da olumlu bir etki sağlayacaktır.

Müthiş bir kadroyla hem ekibinizin ve hem de işinizin geleceğine yatırım yapın!

Keyifli seyirler dilerim.

Aşağıdaki linke tıklayarak kanalıma abone olmayı ve beni sosyal medya hesaplarım üzerinden takip etmeyi unutmayın.

Barış HAZER
İş Koçu, Mentor, Konuşmacı
Akredite KOBİ Danışmanı
Akredite Melek Yatırımcı